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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und baue strategische Kundenbeziehungen auf.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines Technologieführers mit innovativen Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft in einem offenen und wertschätzenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im B2B/B2G-Vertrieb und Führungskompetenz sind erforderlich.
- Andere Informationen: Eigenverantwortung und ein Firmenwagen warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Du bist ein/e vertriebsstarke/r Macher/in mit Führungserfahrung, kennst den B2B- und B2G-Markt und willst gemeinsam mit deinem Team bei einem Technologieführer wirklich etwas bewegen? Dann bist du bei uns genau richtig!
Deine Mission:
- Kundenbeziehungen und Partnerschaften strategisch auf- und ausbauen
- Sicherstellung eines exzellenten Kundenservice und einer hohen Kundenzufriedenheit
- Verantwortung und Überwachung von Verkaufszielen, Forecasts und Reporting
- Analyse von Markt- und Verkaufsdaten zur Identifizierung von Trends und Optimierungspotenzialen
- Teilnahme und Organisation von Messen, Konferenzen und Events
Das bringst du mit:
- Technisch-kaufmännischer Background mit Erfahrung im B2B/B2G-Vertrieb
- Mehrjährige Führungserfahrung im Sales – idealerweise in KMU-Strukturen
- Bestehendes Netzwerk in unseren Zielbranchen (Finanz, Bildung, Gesundheit, Sicherheit)
- Gespür für innovative AV-Lösungen & Kundenbedürfnisse
- Analytische Stärke, überzeugende Kommunikation und klare Hands-on-Mentalität
- Fliessend Deutsch, gutes Englisch, weitere Sprachen willkommen
Auf das kannst du dich freuen:
- Schlüsselrolle mit viel Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung
- Ein dynamisches und motiviertes Team mit frischem Spirit und einer vertrauensbasierter, offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur
- Flexible Arbeitszeiten/ Homeofficemöglichkeit, modernes Arbeitsumfeld mit guter Anbindung, sowie kostenfreien Parkplätzen
- Eigener Firmenwagen und trendy Ausstattung für den Aussendienst
- Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten für deine persönliche und berufliche Entwicklung
Du hast den Drive, wir die Bühne – let’s make it happen. Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns, dich kennenzulernen.
Verkaufsleiter:in / Mitglied Der Geschäftsleitung 100% Arbeitgeber: Wey Group AG
Kontaktperson:
Wey Group AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Verkaufsleiter:in / Mitglied Der Geschäftsleitung 100%
✨Netzwerk nutzen
Nutze dein bestehendes Netzwerk in den Zielbranchen wie Finanz, Bildung oder Gesundheit. Kontaktiere ehemalige Kollegen oder Partner, um Informationen über offene Positionen zu erhalten und Empfehlungen zu bekommen.
✨Marktforschung betreiben
Analysiere aktuelle Trends im B2B- und B2G-Markt, um während des Vorstellungsgesprächs fundierte Gespräche führen zu können. Zeige, dass du die Branche verstehst und innovative Lösungen anbieten kannst.
✨Vorbereitung auf Führungsthemen
Bereite dich darauf vor, deine Führungserfahrung konkret darzustellen. Überlege dir Beispiele, wie du Teams motiviert und Verkaufsziele erreicht hast, um deine Eignung für die Schlüsselrolle zu unterstreichen.
✨Engagement zeigen
Zeige während des gesamten Bewerbungsprozesses dein Engagement und deine Begeisterung für die Position. Stelle Fragen zur Unternehmenskultur und den Zielen von StudySmarter, um dein Interesse zu verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verkaufsleiter:in / Mitglied Der Geschäftsleitung 100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur des Technologieführers. Zeige in deiner Bewerbung, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Hebe deine Führungserfahrung hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehrjährige Führungserfahrung im Sales. Verwende konkrete Beispiele, um zu zeigen, wie du Teams erfolgreich geleitet und Verkaufsziele erreicht hast.
Netzwerk und Branchenkenntnis: Erwähne dein bestehendes Netzwerk in den Zielbranchen (Finanz, Bildung, Gesundheit, Sicherheit) und wie du dieses nutzen kannst, um Kundenbeziehungen strategisch aufzubauen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine analytischen Fähigkeiten und deine Hands-on-Mentalität darstellst. Erkläre, warum du die richtige Person für diese Schlüsselrolle bist und wie du zur Kundenzufriedenheit beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wey Group AG vorbereitest
✨Verstehe den B2B- und B2G-Markt
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu den Märkten zu beantworten, in denen das Unternehmen tätig ist. Zeige dein Wissen über aktuelle Trends und Herausforderungen in diesen Bereichen, um deine Expertise zu unterstreichen.
✨Hebe deine Führungserfahrung hervor
Sei bereit, konkrete Beispiele für deine Führungskompetenzen zu geben. Erkläre, wie du dein Team motiviert und erfolgreich geleitet hast, um Verkaufsziele zu erreichen.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit der Analyse von Markt- und Verkaufsdaten zu sprechen. Zeige, wie du diese Daten genutzt hast, um strategische Entscheidungen zu treffen und Optimierungspotenziale zu identifizieren.
✨Netzwerk und Beziehungen betonen
Sprich über dein bestehendes Netzwerk in den Zielbranchen und wie du es nutzen kannst, um neue Kundenbeziehungen aufzubauen. Zeige, dass du in der Lage bist, langfristige Partnerschaften zu entwickeln.
