Projektleitung Controlling (m/w/d)

Projektleitung Controlling (m/w/d)

Bremen Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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WFB Wirtschaftsförderung Bremen GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Projekte im Controlling und entwickle innovative Finanztools.
  • Arbeitgeber: WFB Wirtschaftsförderung Bremen GmbH - ein dynamisches Unternehmen mit Fokus auf Wirtschaft und Lebensqualität.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Firmenfitness.
  • Warum dieser Job: Gestalte die wirtschaftliche Zukunft Bremens und arbeite an bedeutenden Projekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Finanzen/Controlling und erste Berufserfahrung.
  • Andere Informationen: Tolles Team, regelmäßige Weiterbildung und eine wertschätzende Unternehmenskultur.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Als Gesellschaft der Freien Hansestadt Bremen übernimmt die WFB Wirtschaftsförderung Bremen GmbH zentrale Aufgaben im Bereich der Entwicklung, Stärkung und Vermarktung des Wirtschafts- und Erlebnisstandortes Bremen. Die WFB betreut, berät und unterstützt Unternehmen bei Gewerbeansiedlungen, entwickelt und vermarktet Gewerbeflächen und vermittelt Immobilien. Außerdem lotet die WFB Möglichkeiten für innovative Projekte aus, schafft Netzwerke, moderiert Entwicklungsprozesse und stellt die richtigen Kontakte her, wenn es um behördliche Genehmigungsverfahren oder die Suche nach Kooperationspartnern geht. Als überzeugte Bremen-Botschafterin in Bezug auf die Lebensqualität und wirtschaftliche Attraktivität unterstützt die WFB die touristische Vermarktung Bremens und kümmert sich um die erfolgreiche Positionierung Bremens im globalen Standortwettbewerb.

Wir suchen für den Geschäftsbereich Wirtschaftsförderung und Kaufmännische Dienste in der Abteilung Kaufmännische Dienste für das Team Controlling/Beteiligungen im Rahmen einer Nachfolgebesetzung zum nächstmöglichen Termin eine Projektleitung Controlling (m/w/d) in Teilzeit (20-30 Stunden wöchentlich).

Aufgaben:

  • Sie verantworten die Einführung, Entwicklung und Pflege eines geeigneten Konsolidierungs- und Planungstools zur effizienten und transparenten Aggregation der Finanzdaten.
  • Es macht Ihnen Spaß, bei der Erstellung der Gesamtunternehmensplanung sowie bei rollierenden Ergebnis- und Finanzprognosen mitzuwirken.
  • Sie begleiten Sonderprojekte im Bereich M&A und unterstützen bei der Steuerung von Tochtergesellschaften.
  • Bei der Erstellung von Management Reportings und Präsentationen für Gremien, Geschäftsführung und andere Stakeholder unterstützen Sie gerne.
  • Sie beraten die verschiedenen Fachbereiche bei betriebswirtschaftlichen Fragestellungen.
  • Sie bringen sich bei der Betreuung der Auszubildenden während ihrer Zeit im Controlling ein.

Profil:

  • Qualifizierung im Bereich Controlling.
  • Sie haben ein betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Finanzen/Controlling oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen.
  • Berufserfahrung in den Bereichen Finanzberichterstattung, Geschäftsmodellierung sowie Planung und Analyse.
  • Sie zeichnen sich durch eine aktive und positive Mentalität und einen analytischen und lösungsorientierten Arbeitsansatz aus.
  • Gute Kenntnisse in MS Office, Erfahrungen mit einem Konsolidierungs- und Planungstool und gute SAP-Kenntnisse.
  • Sie arbeiten gerne im Team, können aber auch zuverlässig und selbstständig Ihr Arbeitspensum bewältigen.

Wir bieten:

  • unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld
  • umfassende Einarbeitung sowie regelmäßige Fort- und Weiterbildungen
  • flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit des mobilen Arbeitens
  • Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit des Freizeitausgleichs
  • 30 Tage Urlaub - Heiligabend sowie Silvester sind arbeitsfrei
  • faire Vergütung mit jährlicher Sonderzahlung sowie tariflichen Weiterentwicklungen
  • Unfallversicherung, auch für den privaten Bereich
  • Firmenfitness und Fahrradleasing
  • sehr gute ÖPNV-Anbindung - ein vergünstigtes Jobticket stellen wir gerne zur Verfügung

Projektleitung Controlling (m/w/d) Arbeitgeber: WFB Wirtschaftsförderung Bremen GmbH

Die WFB Wirtschaftsförderung Bremen GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein wertschätzendes Arbeitsumfeld und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Option auf mobiles Arbeiten und einer umfassenden Einarbeitung fördert die WFB nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entfaltung ihrer Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einem vergünstigten Jobticket und Firmenfitness, während Sie Teil eines dynamischen Teams sind, das sich leidenschaftlich für die wirtschaftliche Entwicklung Bremens einsetzt.
WFB Wirtschaftsförderung Bremen GmbH

Kontaktperson:

WFB Wirtschaftsförderung Bremen GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Projektleitung Controlling (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeige, dass du die WFB und ihre Projekte gut kennst – das beeindruckt!

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle bei uns findest, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die WFB.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für Controlling und Finanzplanung! Teile in Gesprächen konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast oder innovative Ideen eingebracht hast. Das macht dich unvergesslich!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleitung Controlling (m/w/d)

Controlling
Finanzberichterstattung
Geschäftsmodellierung
Planung und Analyse
Konsolidierungs- und Planungstools
MS Office
SAP
Analytische Fähigkeiten
Lösungsorientierung
Teamarbeit
Selbstständigkeit
Serviceorientierung
Präsentationsfähigkeiten
Beratungskompetenz

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das macht es für uns einfacher, dich als Teil unseres Teams vorzustellen.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du dir Gedanken gemacht hast und wirklich interessiert bist.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WFB Wirtschaftsförderung Bremen GmbH vorbereitest

Verstehe die WFB und ihre Mission

Informiere dich gründlich über die WFB Wirtschaftsförderung Bremen GmbH und ihre Rolle in der Wirtschaftsförderung. Zeige im Interview, dass du die Ziele und Werte des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Controlling und in der Finanzberichterstattung demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren, um deine Eignung für die Projektleitung zu untermauern.

Zeige deine Lösungsorientierung

Die WFB sucht nach jemandem mit einer aktiven und positiven Mentalität. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast, und erläutere, wie du dabei einen analytischen und lösungsorientierten Ansatz verfolgt hast.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews solltest du Fragen stellen, um dein Interesse zu zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Position interessiert bist.

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Standort: Bremen
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