Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Vertriebsinnendienst, Angebotserstellung und Kundenbetreuung.
- Arbeitgeber: Ein familiäres IT-Team, das persönliche Entwicklung und kreative Ideen schätzt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsbedingungen, persönliche Entwicklung und ein dynamisches Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT mit uns und bring deine Ideen ein!
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich und Erfahrung im Vertriebsinnendienst erforderlich.
- Andere Informationen: Persönliche Kennenlerngespräche in Berlin oder remote möglich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Werde Teil unseres familiären IT-Teams! Suchst du nach einer neuen Herausforderung in einem Umfeld, in dem du nicht nur eine Nummer bist, sondern deine Persönlichkeit geschätzt wird? Dann bist du bei uns genau richtig!
In unserem Team hast du die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen und aktiv an der Gestaltung unserer Projekte mitzuwirken. Wir fördern deine persönliche und berufliche Entwicklung und bieten dir die Freiheit, dich in einem dynamischen Umfeld zu entfalten.
Wenn du serviceorientiert bist und Freude daran hast, gemeinsam mit uns Lösungen zu entwickeln, die unsere Kunden begeistern, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Werde Teil unserer WG-Familie und hilf uns, das IT-Systemhaus zu einem Ort zu machen, an dem Menschen gerne arbeiten und wachsen. Bewirb dich jetzt und gestalte mit uns die Zukunft!
Tätigkeiten- Verantwortlichkeit für Vertriebsinnendiensttätigkeiten:
- Erstellung von Angeboten
- Erarbeitung von IT-Konzepten in Zusammenarbeit mit der Abteilung IT-Operations
- Auftragsabwicklung und Übergabe an den Einkauf
- Unterstützung von Bestandskunden bei technischen Fragestellungen und deren interne Weiterleitung an die entsprechende Fachabteilungen
- Analyse der Kundenbedürfnisse und Entwicklung maßgeschneiderter IT-Lösungen in enger Zusammenarbeit mit den Bereichen Marketing und IT-Operations
- Förderung der Kundenzufriedenheit durch eine kontinuierliche Feedbackkultur
- Teilnahme an Messen, Konferenzen und Networking-Events
- Abgeschlossene Ausbildung als IT-Systemkaufmann /-frau, Kaufmann /-frau für IT-Systemmanagement, oder einer vergleichbaren Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im Vertriebsinnendienst, idealerweise im IT-Sektor
- Technisches Verständnis und die Fähigkeit, IT-Lösungen verständlich zu erklären
- Gute Kenntnisse im Bereich von Microsoft Client- und Serverbetriebssystemen
- Kenntnisse im Virtualisierungsbereich, speziell mit VMware
- Hohes Verantwortungsbewusstsein und Engagement im Systemhaus-Umfeld zu arbeiten
- Hohe Kommunikationsfähigkeit sowie ausgeprägte Team- und Serviceorientierung
- Sichere Kommunikation in deutscher und englischer IT-Fachsprache in Wort und Schrift
- Selbstständige, zielorientierte Arbeitsweise
Wenn wir eine Auswahl getroffen haben, wird ein Kennenlerntermin vereinbart, der vorzugsweise persönlich vor Ort in Berlin stattfindet, jedoch auch remote möglich ist. Ist dieser für beide Seiten positiv verlaufen, sind wir an einem Working Interview im 2. Schritt interessiert. Dies bietet die Gelegenheit das Team und die Arbeitsbedingungen näher kennenzulernen sowie eine fachliche Prüfung mit dem Kandidaten durchzuführen.
Inside Sales IT (gn) Arbeitgeber: WG SYSTEMS e.K.
Kontaktperson:
WG SYSTEMS e.K. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Inside Sales IT (gn)
✨Tip Nummer 1
Nutze Networking-Events und Messen, um direkt mit potenziellen Kollegen und Vorgesetzten in Kontakt zu treten. Stelle Fragen zu den Projekten und der Unternehmenskultur, um dein Interesse zu zeigen und einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Kennenlernen vor, indem du dich über aktuelle Trends im IT-Sektor informierst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du aktiv zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
✨Tip Nummer 3
Praktiziere deine Kommunikationsfähigkeiten, insbesondere in der IT-Fachsprache. Sei bereit, technische Konzepte einfach und verständlich zu erklären, um deine Eignung für die Position im Vertriebsinnendienst zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige während des gesamten Bewerbungsprozesses dein Engagement und deine Teamorientierung. Betone, wie wichtig dir die Kundenzufriedenheit ist und wie du dazu beitragen möchtest, eine positive Feedbackkultur im Unternehmen zu fördern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Inside Sales IT (gn)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenskultur: Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Betone in deiner Bewerbung, wie deine Persönlichkeit und deine Arbeitsweise zu der familiären Atmosphäre und den Teamwerten passen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Stelle sicher, dass du deine mehrjährige Erfahrung im Vertriebsinnendienst und im IT-Sektor klar darstellst. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge und Fähigkeiten zu belegen.
Technisches Verständnis demonstrieren: Zeige in deinem Anschreiben, dass du ein gutes technisches Verständnis hast. Erkläre, wie du IT-Lösungen verständlich kommunizieren kannst und nenne spezifische Technologien, mit denen du vertraut bist, wie Microsoft Betriebssysteme oder VMware.
Motivation und Teamgeist betonen: Erkläre, warum du gerne im Team arbeitest und wie du zur Kundenzufriedenheit beiträgst. Deine Fähigkeit zur Kommunikation und dein Engagement sollten klar hervorgehoben werden, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WG SYSTEMS e.K. vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position im IT-Vertrieb angesiedelt ist, solltest du dich auf technische Fragen zu IT-Lösungen und Systemen vorbereiten. Überlege dir, wie du komplexe Themen einfach erklären kannst, um dein technisches Verständnis zu demonstrieren.
✨Zeige deine Serviceorientierung
Betone in deinem Gespräch, wie wichtig dir die Kundenzufriedenheit ist. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich Lösungen für Kunden entwickelt hast und wie du deren Bedürfnisse analysiert hast.
✨Sei bereit, deine Ideen einzubringen
Das Unternehmen sucht nach jemandem, der aktiv an der Gestaltung von Projekten mitwirkt. Überlege dir im Vorfeld, welche Ideen du einbringen könntest, um das Team und die Projekte zu unterstützen.
✨Kommuniziere klar und selbstbewusst
Achte darauf, während des Interviews klar und präzise zu kommunizieren. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, und sei bereit, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch zu antworten, um deine Sprachkenntnisse zu zeigen.