Pflegedienstleitung (PDL) stationäre Pflege (m/w/d) | 86 Plätze | Bad Breisig

Pflegedienstleitung (PDL) stationäre Pflege (m/w/d) | 86 Plätze | Bad Breisig

Vollzeit 4000 - 5000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein engagiertes Team in der stationären Pflege und sorge für das Wohl unserer Bewohner:innen.
  • Unternehmen: Modernes Pflegeheim in Bad Breisig mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Qualität.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Gesundheitsbudget, Einkaufsrabatte und ein sicherer Arbeitsplatz.
  • Weitere Informationen: Vielfältige und inklusive Arbeitsumgebung mit Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Pflege von morgen und mache einen echten Unterschied im Leben der Menschen.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Pflegeausbildung und Erfahrung in der stationären Pflege, idealerweise in einer Leitungsposition.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.

Im Landkreis Ahrweiler, in der wunderschönen Kurstadt und Heilbad Bad Breisig (53498 Bad Breisig) liegt das moderne "Haus Kleine Perle Am Rhein". Mit insgesamt 86 Pflegeplätzen umsorgen wir hier unsere Bewohner:innen in der vollstationären Lang- und Kurzzeitpflege. Bewirb dich jetzt und starte durch als Pflegedienstleitung (m/w/d) im stationären Bereich des "Haus Kleine Perle Am Rhein". Beginne zum nächstmöglichen Zeitpunkt – wir freuen uns auf dich!

Deine Hauptaufgaben:

  • Personalbezogene Aufgaben, u.a. Förderung der Mitarbeitenden, Planung des Pflegeeinsatzes, Erstellung des Dienstplans, Durchführung von Teamsitzungen und Feedbackgesprächen, Einführung neuer Mitarbeitender, sowie Anleitung Auszubildender und Praktikant:innen
  • Pflegebezogene Aufgaben, u.a. Anpassung und Umsetzung des Pflegekonzeptes, stetige Kontrolle der Pflegequalität, Kommunikation mit Pflegekassen und Angehörigen, Teilnahme an MD-Begutachtungen, Einhaltung und Umsetzung des Beschwerdemanagements
  • Aufgaben der Qualitätssicherung, u.a. Durchführung interner (Teil-) Audits und Fortbildungen, Prüfung und Sicherstellung der Pflegedokumentation, Anleitung, Beratung und Schulung der Mitarbeitenden
  • Betriebsbezogene Aufgaben, u.a. Aktive Mitwirkung bei der Optimierung der Pflege-, Arbeits- und Wohnsituation, Überwachung und Unterstützung der fachgerechten Einstufung der Bewohner:innen in einen Pflegegrad
  • Unterstützung der Einrichtungsleitung und des Zentrale Qualitätsmanagements

Wir freuen uns, wenn du…

  • Eine Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann (generalistisch) oder eine gleichwertige pflegerische Grundausbildung, bspw. zur/zum Altenpfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in abgeschlossen hast und
  • über die Fachweiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft gemäß SGB XI verfügst,
  • mehrjährig Praxiserfahrung in einer vollstationären Pflegeeinrichtung, idealerweise erste Leitungserfahrung gesammelt hast,
  • Du empathisch, verbindlich, wertschätzend, kommunikativ, teamorientiert, kooperativ, motiviert, strategisch denkend, verantwortungsbewusst, geduldig, belastbar, konfliktfähig, strukturiert, digitalisiert bist und für eine moderne und professionelle Pflege und Betreuung stehst, um das maximal mögliche Wohlbefinden eines jeden Einzelnen unserer Bewohner:innen zu erreichen.

Damit du deinen neuen Job liebst (deine Vorteile):

  • Unschlagbare Teampower in einer hochmodernen Pflegeeinrichtung
  • Eine attraktive Vergütung + Zuschläge
  • Die WH Care PlusCard: Eine durch die WH Care finanzierte Zusatzversicherung mit u. a. privat‑Patient:innen‑Komfort in zahlreichen Qualitätskliniken und einem jährlich frei verfügbaren Gesundheitsbudget
  • Einkaufsrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate Benefits
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Ein sicherer Arbeitsplatz mit Zukunftsaussichten und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Hauseigene Küche/Speisen nach modernsten ernährungswissenschaftlichen Gesichtspunkten

Wir sind bunt, leben Vielfalt und Inklusion. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: Unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.

Pflegedienstleitung (PDL) stationäre Pflege (m/w/d) | 86 Plätze | Bad Breisig Arbeitgeber: WH Care Gruppe

Das 'Haus Kleine Perle Am Rhein' in Bad Breisig bietet nicht nur eine moderne und ansprechende Arbeitsumgebung, sondern auch ein starkes Team, das sich für die bestmögliche Pflege unserer Bewohner:innen einsetzt. Mit attraktiven Vergütungen, umfangreichen Zusatzleistungen wie der WH Care PlusCard und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten ist es ein hervorragender Arbeitgeber für Pflegefachkräfte, die Wert auf eine empathische und wertschätzende Arbeitskultur legen. Hier wird Vielfalt gelebt und jeder Mitarbeiter hat die Chance, sich aktiv einzubringen und zu wachsen.

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Kontaktdaten:

WH Care Gruppe Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegedienstleitung (PDL) stationäre Pflege (m/w/d) | 86 Plätze | Bad Breisig erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten aus der Branche. Oft erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Sei aktiv auf Social Media!

Plattformen wie LinkedIn oder XING sind Gold wert. Teile deine Erfahrungen, folge relevanten Unternehmen und interagiere mit deren Inhalten. So bleibst du im Gespräch und zeigst Interesse an der Branche.

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du die richtige Person für die Position bist.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegedienstleitung (PDL) stationäre Pflege (m/w/d) | 86 Plätze | Bad Breisig mit Bravour zu bestehen

Fachweiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft gemäß SGB XI
Praxiserfahrung in einer vollstationären Pflegeeinrichtung
Leitungserfahrung
Empathie
Kommunikationsfähigkeit
Teamorientierung
Kooperationsfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege und wie du diese in die Rolle der Pflegedienstleitung einbringen kannst. Das macht deine Bewerbung besonders!

Verwende klare Sprache:Halte deine Bewerbung klar und verständlich. Vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist, und achte darauf, dass wir deine Botschaft schnell erfassen können.

Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei WH Care Gruppe vorbereitet

Informiere dich über die Einrichtung

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir unbedingt Informationen über das 'Haus Kleine Perle Am Rhein' einholen. Schau dir die Webseite an, lies über die Philosophie der Pflege und die angebotenen Dienstleistungen. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse an der Einrichtung.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Pflegedienstleitung unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du Mitarbeitende gefördert, Konflikte gelöst oder die Pflegequalität verbessert hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren.

Zeige deine Teamfähigkeit

In der stationären Pflege ist Teamarbeit entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamfähigkeit und deinen kooperativen Arbeitsstil betreffen. Du könntest auch darüber sprechen, wie du Teamsitzungen leitest oder Feedbackgespräche führst, um deine Führungsqualitäten zu demonstrieren.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und die Werte des 'Haus Kleine Perle Am Rhein' zu erfahren. Frage nach der Unterstützung für die Mitarbeitenden, Fortbildungsmöglichkeiten oder wie das Beschwerdemanagement umgesetzt wird. Das zeigt, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.