Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Monats- und Jahresabschlüsse und optimiere Buchhaltungsprozesse.
- Unternehmen: WH Care, ein dynamisches Unternehmen im Pflegebereich mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Bis zu 75% Remote-Arbeit, sichere Anstellung, Gesundheitsbudget und Einkaufsrabatte.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem inklusiven Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte die Zukunft der Pflege mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und gute DATEV-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Die Pflege ist wie eine Münze - sie hat zwei Seiten. Es gibt eine Kopfseite: Momente, die daran erinnern, dass es kaum eine erfüllendere und sinnvollere Tätigkeit gibt. Und es gibt eine Kehrseite: herausfordernde Situationen, die nicht leicht zu bewältigen sind und von allen Beteiligten – Bewohner:innen wie Mitarbeitenden – viel Kraft und Engagement erfordern.
Auch in unserem Unternehmen, der WH Care mit Sitz in Garbsen (bei Hannover), kennen wir beide Seiten. Doch wir überlassen nichts dem Zufall. Mit einer gesunden Arbeitsatmosphäre, Teamgeist und einer positiven Grundeinstellung sorgen wir gemeinsam mit unseren rund 1.200 Mitarbeitenden an unseren mehr als 20 Standorten dafür, dass die positiven Seiten der Pflege klar überwiegen.
Damit das gelingt, braucht es nicht nur engagierte Pflege, sondern auch starke Strukturen im Hintergrund. Überlasse deine Zukunft nicht dem Zufall. Starte durch als Finanzbuchhalter / Finanzbuchhalterin (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit und übernimm Verantwortung in der Buchhaltung unserer WH Care, sowie weiterer starker Gruppen unseres Unternehmensverbundes. Remote-Anteil: Bis drei Tage/Woche.
Damit du deinen Job liebst (deine Vorteile):
- Unschlagbare Teampower in einem dynamischen und motivierten Arbeitsumfeld
- Einen sicheren Arbeitsplatz mit Zukunftsaussichten und Entwicklungsmöglichkeiten
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Vertrauensbasierte Zusammenarbeit
- Modernste Arbeitsausstattung ab dem ersten Arbeitstag
- Die WH Care PlusCard: Eine durch die WH Care finanzierte Zusatzversicherung mit u. a. Privat-Patient:innen-Komfort in zahlreichen Qualitätskliniken und einem jährlich frei verfügbaren Gesundheitsbudget
- Einkaufsrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate Benefits
- Betriebliche Altersvorsorge
Deine Hauptaufgaben:
- Erstellung der Monatsabschlüsse sowie Vorbereitung oder eigenständige Erstellung der Jahresabschlüsse nach HGB
- Kontierung und Buchung von Geschäftsvorfällen in den Bereichen Kreditoren-, Debitoren-, Sachkonten und Anlagenbuchhaltung
- Sicherstellung der Richtigkeit und Vollständigkeit der Buchhaltung sowie Klärung von Differenzen
- Abwicklung des Zahlungsverkehrs
- Korrespondenz mit unseren Pflegeheimen
- OPOS-Management und Mahnwesen auch als Schwerpunkt möglich
- Optimierung von Buchhaltungsprozessen möglich
Wir freuen uns, wenn du...
- Über eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich verfügst,
- Ausgezeichnete buchhalterische Kenntnisse und Fähigkeiten, sowie DATEV-Erfahrung vorweisen kannst,
- Strukturiert, selbstständig, teamorientiert, gewissenhaft, eigenständig, ausdauernd und präzise arbeitest,
- Eine Leidenschaft für Zahlen und MS Office hast.
Über uns: Unsere WH Care ist stolzer Teil der VidaCura GmbH aus München. Mit fast 8.000 Pflegeplätzen in ganz Deutschland vereint sie regionale Pflegeunternehmen mit starken, eigenständigen Marken unter einem Dach. Seit ihrer Gründung vor sieben Jahren setzt sie sich mit Leidenschaft und Fachkompetenz für das Wohl unserer Bewohner*innen und Mitarbeitenden ein – und gehört heute zu den zehn größten Pflegeanbietern Deutschlands. Wir sind bunt, leben Vielfalt und Inklusion. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: Unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.
Finanzbuchhalterin (m/w/d) | bis 75%-Remote | Garbsen Arbeitgeber: WH Care Holding GmbH
Als regionaler Praxisanleiter (m/w/d) in der Region OWL & Osnabrück profitieren Sie von einem modernen Arbeitsumfeld, das Teamarbeit und individuelle Betreuung in den Vordergrund stellt. Mit 30 Urlaubstagen, attraktiven Zusatzleistungen wie der WH Care PlusCard und regelmäßigen Teamevents fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch ein starkes Gemeinschaftsgefühl. Bei uns erwartet Sie eine wertschätzende Unternehmenskultur, die Vielfalt und Inklusion lebt und Ihnen die Möglichkeit bietet, Ihre Fähigkeiten in einem unterstützenden Team einzubringen.
