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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Montiere Wände, Decken und Böden nach Planvorgaben.
- Arbeitgeber: Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit tariflicher Bezahlung und tollen Zusatzleistungen.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte auf viele Produkte.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit individuellen Fortbildungsmöglichkeiten und modernem Equipment.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Trockenbaumonteur oder Maler sowie PKW-Führerschein erforderlich.
- Andere Informationen: Unbefristete Vollzeitanstellung mit 36 Stunden pro Woche und flexiblen Arbeitszeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Zuverlässige Bezahlung nach Tarifvertrag sowie Jahressonderzahlungen, jährliche Gewinnbeteiligung und Leistungsprämien plus betriebliche Altersvorsorge.
Rufbereitschaftspauschale und Zeitzuschläge, dazu ein Arbeitszeitkonto mit Freizeitausgleich und Überstundenvergütung.
Unbefristetes Arbeitsverhältnis an einem zukunftssicheren Arbeitsplatz mit 36 Stunden Wochenarbeitszeit in Vollzeit.
30 Tage Urlaub und zusätzlich frei am 24. Kostenlose Parkmöglichkeiten, Jobticket bzw. Zuschuss zum Deutschlandticket und Fahrrad-Leasing.
Hochwertige Arbeitskleidung und modernes Arbeitsequipment.
Gruppenunfallversicherung (auch für den privaten Bereich) und betriebliche Gesundheitsförderung mit Gesundheitskarte (PlusCard).
Mitarbeiterrabatte u. a. für Auto, Reisen, Technik, Mode etc. (Corporate Benefits).
Individuelle Fortbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
Aufgaben:
- Beschichtung von Wänden, Decken, Böden und Fassaden.
- Montage von Trockenbauwänden und -decken aller Art nach Planvorgaben.
- Anfertigung und Montage von Trennwänden, Vorsatzschalen und Verkleidungen.
Voraussetzungen:
- Abgeschlossene Berufsausbildung zum Trockenbaumonteur (m/w/d) oder Maler (m/w/d).
- PKW-Führerschein.
Montierer m/w/d zur unbefristeten Vollzeitanstellung gesucht (Montierer/in) Arbeitgeber: W+H Wasser- und Haustechnik GmbH
Kontaktperson:
W+H Wasser- und Haustechnik GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Montierer m/w/d zur unbefristeten Vollzeitanstellung gesucht (Montierer/in)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Aufgaben des Montierers. Zeige in deinem Gespräch, dass du die verschiedenen Techniken und Materialien kennst, die für die Montage von Trockenbauwänden und -decken erforderlich sind.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine praktischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Wenn möglich, bringe Beispiele oder Fotos von früheren Projekten mit, um deine Erfahrung und dein handwerkliches Geschick zu zeigen.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Branche. Besuche Messen oder lokale Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen, die dir möglicherweise bei deiner Bewerbung helfen können.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu deiner Flexibilität und Bereitschaft zur Rufbereitschaft zu beantworten. Arbeitgeber suchen oft nach Mitarbeitern, die bereit sind, sich an wechselnde Arbeitszeiten anzupassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Montierer m/w/d zur unbefristeten Vollzeitanstellung gesucht (Montierer/in)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene Berufsausbildung zum Trockenbaumonteur oder Maler. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die dich für die Position qualifizieren.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Stelle interessierst und was dich an der Arbeit bei diesem Unternehmen reizt. Gehe auf die Vorteile ein, die das Unternehmen bietet, und wie du dazu beitragen kannst.
Berücksichtige die Anforderungen: Achte darauf, dass du alle in der Stellenanzeige genannten Anforderungen erfüllst, wie z.B. den PKW-Führerschein. Erwähne dies explizit in deiner Bewerbung, um zu zeigen, dass du die Voraussetzungen erfüllst.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und keine Rechtschreibfehler enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei W+H Wasser- und Haustechnik GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen abgeschlossenen Berufsausbildung zum Trockenbaumonteur oder Maler erfordert, solltest du dich auf technische Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und Kenntnisse unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der Montagearbeit ist Teamarbeit oft entscheidend. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Dies zeigt, dass du gut mit anderen zusammenarbeiten kannst und die Dynamik im Team verstehst.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere über die Firma, bei der du dich bewirbst. Verstehe ihre Werte, Projekte und die Unternehmenskultur. Dies hilft dir, während des Interviews gezielte Fragen zu stellen und dein Interesse an der Position zu zeigen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen individuelle Fortbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten bietet, ist es sinnvoll, während des Interviews nach diesen zu fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlichem Wachstum und langfristiger Zusammenarbeit.
