Creative Strategist Berlin, DE

Arbeitsort: Berlin (Remote First, aber Sie müssen ins Büro kommen können)

Startdatum: So schnell wie möglich

Whalar ist die führende, am meisten ausgezeichnete, unabhängige Creator- und Social-Agentur. Wir verwandeln Marken in kulturelle Treiber, indem wir die volle kreative Kraft von Creators freisetzen. Wir gehen über die konventionelle Social- und Influencer-Strategie hinaus. Wir haben die Technologie und Methodik, um den Puls der Gemeinschaften zu spüren, Nuancen zu hören, die die Kultur bewegen, und Marken auf unvergessliche Weise zu verbinden.

Unsere deutsche Geschäftstätigkeit im DACH-Raum wächst, und wir suchen einen in Deutschland ansässigen Creative Strategist, um kreative Visionen für Marken im DACH-Raum zu inspirieren, zu planen und umzusetzen. Sie berichten direkt an den Creative Strategy Director DACH und spielen eine Schlüsselrolle in der kreativen und strategischen Ausrichtung, indem Sie ständig kreative Grenzen überschreiten und im sich ständig weiterentwickelnden Bereich der sozialen Medien, kreativen Werbung und Effektivität in der Creator-Wirtschaft voraus sind.

Hier ist, was Sie täglich tun werden:

• Unterstützung bei der Entschlüsselung von Kundenbriefings, Identifizierung des genauen strategischen Ergebnisses und was erforderlich ist, um es zu erreichen
• Gemeinsam mit den Creative Strategy Directors überzeugende, creator-geführte kreative und soziale Strategien entwickeln, die auf umsetzbaren Erkenntnissen für wichtige neue Geschäftspräsentationen basieren
• Proaktiv originale, erkenntnisgetriebene strategische Ideen generieren, die kreatives Denken für Whalar-Kunden herausfordern und inspirieren
• Gemeinschafts- und Creator-Strategien für kurzfristige und jährliche Projekte in enger Zusammenarbeit mit den Creative Strategy Directors, Research & Insight, Client Services, Design und Community-Teams identifizieren und entwickeln
• Creator-Briefings erstellen und gestalten, um sicherzustellen, dass die Co-Kreation der Creator strategisch ausgerichtet ist
• Kreative und strategische Unterstützung für wichtige Konten bieten, in Zusammenarbeit mit dem Creative Strategy-Team und dem regionalen Team, um strategische Möglichkeiten zu identifizieren und bestehende Beziehungen zu verbessern
• Beratung zu bezahlten Medienstrategien und plattformspezifischen Rollout-Plänen mit Partner-Medienagenturen, um sicherzustellen, dass die Strategie effektiv umgesetzt wird
• Bereichsübergreifend mit Teams wie Paid Media, Measurement & Analytics, Creator Partnerships und Client Services zusammenarbeiten, um umfassende Kundenlösungen zu entwickeln und sicherzustellen, dass unsere kreativen strategischen Visionen während des gesamten Umsetzungsprozesses zum Leben erweckt werden
• Gemessene Kampagnenergebnisse nutzen, um zukünftige Strategien und Ideen kontinuierlich zu informieren und zu verfeinern
• Über aufkommende Trends, Technologien und Plattformen in den sozialen Medien informiert bleiben und diese strategisch in Projekte und proaktive Gedankenführung integrieren

Hier ist, wonach wir suchen:

• 3 - 4+ Jahre Erfahrung in kreativer, sozialer Medien- und Inhaltsstrategie
• Fließend in sozialen Medienplattformen und deren einzigartigen Dynamiken, einschließlich umfangreicher Kenntnisse über Nutzerverhalten und Best Practices der Plattform
• Starke analytische Fähigkeiten; komfortabel darin, Datensätze in umsetzbare Erkenntnisse umzuwandeln
• Meticulous, kulturell verwurzelter kreativer Denker und Praktiker mit einem Auge für kommende Trends
• Leidenschaft und Erfahrung in der Creator-Wirtschaft und ihrem sich entwickelnden Umfeld. Gemeinschaft ist für Sie nicht nur ein Wort. Sie treiben aktiv die Zusammenarbeit voran, und diese Leidenschaft nährt Ihre Erkenntnisse
• Klare und prägnante Kommunikation hat für Sie oberste Priorität
• Komfortabel beim Pitching und selbstbewusst bei Präsentationen vor Kunden und Teammitgliedern
• Hervorragende zwischenmenschliche Fähigkeiten, unermüdliche Arbeitsmoral, Teamgeist und eine „Roll up your sleeves“-Mentalität mit der Flexibilität, jedes Projekt zu unterstützen. Sie sind lösungsorientiert und von Positivität getrieben
• Sie gedeihen in einer Umgebung, in der Zusammenarbeit, Flexibilität und Improvisation geschätzt werden
• Interesse an Video-Editing ist ein Plus
• Sie müssen ein Muttersprachler der deutschen Sprache sein und professionell fließend Englisch sprechen und schreiben

Unsere Werte: Bei Whalar Group ist Vielfalt, Gleichheit und Inklusion (DEI) nicht nur eine Aussage, sondern unsere kollektive Stärke. Unsere Menschen sind unsere Superkraft. Ein diverses Team und inklusive Führung haben Whalar Group seit unserer Gründung im Jahr 2016 geprägt und eine ständige Evolution des Wachstums gefördert. Wir fördern eine Kultur des Respekts und der Empathie und schaffen ein Gefühl der Zugehörigkeit, das über Demografien hinausgeht. Wir stellen Personen aus allen Hintergründen ein und ermächtigen sie, zu gedeihen, Stereotypen herauszufordern und gesellschaftliche Barrieren aktiv abzubauen.

Unsere Vorteile und Vergünstigungen: Whalar Group bietet flexible Vorteile und kollaborative Arbeitsumgebungen und -erlebnisse, damit die Mitarbeiter produktiv in einem Umfeld arbeiten können, das ihren Bedürfnissen am besten und einzigartig entspricht.

• 25 Tage Urlaub + Winterpause
• Monatliche Telefon-/Internetvergütung
• Neuer Mitarbeiter Home-Office-Zuschuss

Whalar Group bietet allen Mitarbeitern und Bewerbern für eine Anstellung gleiche Beschäftigungsmöglichkeiten und verbietet Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, Religion, Alter, Geschlecht, nationale Herkunft, Behinderungsstatus, genetische Merkmale, geschützten Veteranenstatus, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck oder jede andere durch Bundes-, Landes- oder lokale Gesetze geschützte Eigenschaft. Chancengleichheit erstreckt sich auf alle Aspekte des Beschäftigungsverhältnisses, einschließlich Einstellung, Beförderungen, Schulungen, Arbeitsbedingungen, Vergütung und Leistungen.