Fachkraft (w/m/d) für Orientierung und Vermittlung im Jobcenter Schwerin mit dem Arbeitsort Sch[...]
Fachkraft (w/m/d) für Orientierung und Vermittlung im Jobcenter Schwerin mit dem Arbeitsort Sch[...]

Fachkraft (w/m/d) für Orientierung und Vermittlung im Jobcenter Schwerin mit dem Arbeitsort Sch[...]

Schwerin Befristet 4099 - 4099 € / Monat (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Menschen bei der Jobsuche und eröffne ihnen neue Perspektiven.
  • Arbeitgeber: Bundesagentur für Arbeit – der größte Dienstleister auf dem deutschen Arbeitsmarkt.
  • Mitarbeitervorteile: Fairer Lohn, betriebliche Altersvorsorge, 30 Urlaubstage und flexible Arbeitsmodelle.
  • Andere Informationen: Vielfältige Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem unterstützenden Umfeld.
  • Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Menschen und trage zur sozialen Verantwortung bei.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Sozialwissenschaften oder vergleichbare Erfahrung, Empathie und Engagement.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4099 - 4099 € pro Monat.

Die Bundesagentur für Arbeit, kurz BA – das sind rund 113.000 Mitarbeitende in ganz Deutschland, die sich für unsere Gesellschaft engagieren. Sie bieten Orientierung auf dem Arbeitsmarkt, unterstützen und sichern Existenzen. Mit ihrem Einsatz tragen sie jeden Tag dazu bei, das Leben von Menschen in herausfordernden Zeiten ein Stück besser zu machen.

Als Fachkraft (w/m/d) für Orientierung und Beratung im Jobcenter sind Sie erste Ansprechperson für unsere Kundinnen und Kunden vor Ort und unterstützen Menschen mit Anspruch auf Bürgergeld dabei, Arbeit zu finden und zu behalten und eröffnen dadurch Zukunftsperspektiven.

Aufgaben und Tätigkeiten:

  • Abschließende Bearbeitung von Informationsanliegen mit hohem Schwierigkeitsgrad (z. B. Information über mögliche Kostenträgerschaft im Reha-Verfahren)
  • Lotsenfunktion bei zusätzlichem Beratungsbedarf bzw. komplexen Anliegen (z. B. Beratungswunsch zu beruflicher Weiterbildung oder Förderung der Selbständigkeit)
  • Abschließende Bearbeitung von Kundenanliegen bzw. Anträgen in Fällen mit mittlerem Schwierigkeitsgrad (z. B. Vermittlungsbudget)
  • Auskunftserteilung in Leistungs-/Rechtsangelegenheiten und/oder zum BA-Leistungsangebot in Fällen mit mittlerem Schwierigkeitsgrad (z. B. Auskünfte ohne Beurteilungsspielraum zur Verfügbarkeit oder zu Sperrzeitvorschriften)
  • Vermittlung und Integration: Vermittlerische Aktivitäten für Kunden/innen der bewerberorientierten Arbeitsvermittlung und Beratung, Reha/SB und U25/Berufsberatung, einschließlich Durchführung von Stellensuchläufen, Unterbreitung von Vermittlungsvorschlägen und Betreuung von Kunden/innen mit geringer Betreuungsintensität (z. B. Kunden mit feststehendem Abmeldedatum und/oder Wiedereinstellungszusage)
  • Kommunikation mit Arbeitsmarktpartnern, Koordination und Besetzung von Maßnahmeangeboten sowie Durchführung des Absolventenmanagements
  • Durchführung von Gruppeninformationen
  • Begleitung und Koordination von Veranstaltungen in enger Abstimmung mit dem gemeinsamen Arbeitgeberservice (z. B. Aktionstage, Stellenbörsen)

Voraussetzungen:

  • Sie verfügen über einen (Fach-)Hochschulabschluss, z. B. in den Bereichen Sozialversicherung, Verwaltung, Sozialwissenschaften oder Personalwesen.
  • Alternativ: Auch mit der (fachgebundenen) Hochschulreife, Fachhochschulreife oder einer abgeschlossenen Berufsausbildung (idealerweise im kaufmännischen oder sozialen Bereich oder in den Bereichen Personalwesen, Verwaltung, Sozialversicherung oder Recht) und einer mindestens dreijährigen Berufserfahrung mit vergleichbaren Aufgaben sind Sie bei uns herzlich willkommen.
  • Empathisch und zugewandt: Sie haben Fingerspitzengefühl im Umgang mit Kundinnen und Kunden und begegnen allen Menschen einfühlsam und wohlwollend, auch wenn das Miteinander einmal herausfordernd wird.
  • Arbeitsmarkterfahren: Sie verstehen die Dynamiken des Arbeitsmarktes, können gesetzliche Regelungen anwenden und beraten kompetent.
  • Engagiert aus Überzeugung: Sie sind positiv gegenüber allen Menschen eingestellt, stehen für Chancengleichheit und Vielfalt ein und haben eine hohe Akzeptanz des Systems der sozialen Sicherung in Deutschland.
  • Digital routiniert: Sie arbeiten mit bewährten IT-Tools und erschließen sich neue, die selbstverständlich zu Ihrem Alltag gehören.

Wir bieten:

  • Vergütung fair und transparent: Ihr Gehalt entspricht mindestens der Tätigkeitsebene IV, Entwicklungsstufe 1 des Tarifvertrags der Bundesagentur für Arbeit (ab rund 4.099 € mtl. brutto, plus Zulage).
  • Umfassend versorgt: Wir unterstützen Sie mit betrieblicher Altersvorsorge, einem Zuschuss zum Jobticket und vermögenswirksamen Leistungen.
  • Zeit für Erholung: Sie haben Anspruch auf 30 Urlaubstage pro Jahr sowie zusätzlich frei am 24.12. und 31.12.
  • Entwicklung ohne Grenzen: Die Karrierewege und Weiterbildungsmöglichkeiten an über 750 Standorten der Bundesagentur für Arbeit sind umfangreich und vielfältig – lassen Sie uns Ihre Entwicklung zusammen gestalten!
  • Willkommen mit Plan: Mit unserem strukturierten Onboarding-Programm heißen wir Sie willkommen und machen Sie fit für Ihren neuen Aufgabenbereich.
  • Flexibilität, die zu Ihrem Leben passt: Ob mobiles Arbeiten, Gleitzeit, Teilzeit oder Job-Sharing – wir bieten je nach Bereich unterschiedliche, moderne Arbeitsmodelle.
  • Familienfreundlich in jeder Lebensphase: Wir unterstützen Sie bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B. bei Betreuungsaufgaben oder beim Wiedereinstieg.
  • Arbeit, die Sinn macht: Ihr Arbeitsplatz ist sicher und sinnstiftend, denn Sie tragen dazu bei, den sozialen Frieden in Deutschland zu sichern.
  • Gleichstellung leben: Nach dem Bundesgleichstellungsgesetz fördern wir aktiv und auf allen Ebenen die Gleichstellung von Frauen und Männern.
  • Wertschätzung von Vielfalt: Wir leben kulturelle Offenheit und legen höchsten Wert auf Gleichbehandlung. Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellten Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung einen entsprechenden Nachweis bei.

Die Stelle ist ab sofort für 24 Monate befristet. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39,0 Stunden. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden.

Fachkraft (w/m/d) für Orientierung und Vermittlung im Jobcenter Schwerin mit dem Arbeitsort Sch[...] Arbeitgeber: whatchado GmbH

Die Bundesagentur für Arbeit bietet Ihnen als Fachkraft für Orientierung und Vermittlung im Jobcenter Schwerin ein sicheres und sinnstiftendes Arbeitsumfeld, in dem Sie aktiv zur Verbesserung der Lebenssituation von Menschen beitragen können. Mit einem fairen Gehalt, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und flexiblen Arbeitsmodellen unterstützt die BA Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem fördern wir eine familienfreundliche Kultur und setzen uns für Gleichstellung und Vielfalt ein, sodass Sie sich in einem wertschätzenden und inklusiven Team entfalten können.
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Kontaktperson:

whatchado GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Fachkraft (w/m/d) für Orientierung und Vermittlung im Jobcenter Schwerin mit dem Arbeitsort Sch[...]

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Jobmessen, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen, die deine Motivation unterstreichen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die Werte und Ziele der Bundesagentur für Arbeit anpasst. So zeigst du, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich über offene Stellen zu informieren und direkt zu bewerben. Das zeigt, dass du motiviert bist und dich aktiv mit unserem Angebot auseinandersetzt.

Tipp Nummer 4

Zeige Empathie in deinen Gesprächen! Als Fachkraft im Jobcenter ist es wichtig, dass du einfühlsam auf die Bedürfnisse der Kunden eingehst. Das wird nicht nur in deinem Lebenslauf geschätzt, sondern auch in persönlichen Gesprächen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachkraft (w/m/d) für Orientierung und Vermittlung im Jobcenter Schwerin mit dem Arbeitsort Sch[...]

Empathie
Beratungskompetenz
Kenntnis der gesetzlichen Regelungen
Kommunikationsfähigkeit
Koordination von Veranstaltungen
Erfahrung im Umgang mit Kunden
Analytische Fähigkeiten
IT-Kenntnisse
Engagement für Chancengleichheit
Verständnis der Dynamiken des Arbeitsmarktes
Fingerspitzengefühl im Kundenkontakt
Teamarbeit
Flexibilität
Organisationsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemand anderen drüberlesen!

Erzähl von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorzuheben. Erkläre, wie du in der Vergangenheit mit herausfordernden Situationen umgegangen bist und welche Erfolge du erzielt hast.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei whatchado GmbH vorbereitest

Verstehe die Mission der BA

Informiere dich über die Bundesagentur für Arbeit und ihre Ziele. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung ihrer Arbeit verstehst und bereit bist, einen positiven Beitrag zu leisten. Das hilft dir, empathisch und engagiert zu wirken.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Empathie gezeigt oder komplexe Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Zeige dein Wissen über den Arbeitsmarkt

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen auf dem Arbeitsmarkt. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du Klienten unterstützen kannst, ihre beruflichen Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du proaktiv und gut informiert bist.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Werte und die Kultur der BA beziehen. Das zeigt dein Interesse an der Organisation und hilft dir, herauszufinden, ob die Stelle zu dir passt. Fragen zur Teamarbeit oder zu Weiterentwicklungsmöglichkeiten sind immer gut!

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Standort: Schwerin
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