Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und entwickle individuelle Finanzlösungen für unsere Kunden im Gesundheitswesen.
- Unternehmen: Deutsche Apotheker- und Ärztebank eG, die größte Bank für akademische Heilberufler in Deutschland.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, 30+ Tage Urlaub und Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Team-Events und ein starkes Gemeinschaftsgefühl.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bankings und unterstütze Menschen im Gesundheitssektor.
- Qualifikationen: Bankkaufmann/-frau Ausbildung, Führungserfahrung und Expertise in Vermögensberatung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Unternehmen: Deutsche Apotheker- und Ärztebank eG
Arbeitsort: Essen
Bei der apoBank fördern wir Existenzen, realisieren zukunftsweisende Projekte und sind ein starker und zuverlässiger Partner für den deutschen Gesundheitsmarkt. Wir sind die größte Bank für alle akademischen Heilberuflerinnen und Heilberufler in Deutschland. Meistere mit uns die spannenden Herausforderungen eines hochdynamischen Marktes und finde passende finanzielle Lösungen für unsere besonderen Kundinnen und Kunden. Steige bei der apoBank ein und entwickle dich persönlich und beruflich weiter.
Dein Traumjob im Detail:
- Du setzt zusammen mit deinem Team die Strategie der apoBank im Rahmen der ganzheitlichen strategischen Vermögensberatung um.
- Dabei stellst du die Kundenbedürfnisse in den Mittelpunkt und bedienst banking und nonbanking Themen.
- Durch deinen coachingbasierten Führungsstil entwickelst du die Mitarbeiter kontinuierlich weiter.
- Indem du ein eigenes Kundenportfolio verantwortest und geeignete Maßnahmen zur Kundenakquise einsetzt, trittst du gegenüber deinen Mitarbeitern als Vorbild auf.
- Du wirkst aktiv an der Erreichung des Vertriebserfolgs mit. Hierzu gehört unter anderem die Übernahme von repräsentativen Aufgaben.
Begeistere uns!
Neben einer Ausbildung zum Bankkaufmann / -kauffrau hast du dich als Bankbetriebswirt / -in weiterqualifiziert oder ein bankbezogenes Studium absolviert. Darüber hinaus verfügst du über mehrjährige Berufserfahrung als Berater im Bankwesen und bringst Führungserfahrung mit. Du bist Experte in den Themenfeldern Vorsorge und Vermögen und kannst dein Interesse kundtun. Du besitzt eine ausgeprägte Kundenorientierung sowie Akquisitionsfähigkeit verbunden mit einem hohen Maß an Eigeninitiative. Du überzeugst durch dein souveränes Auftreten, gutes Verhandlungsgeschick und bringst Verkaufs- und Abschlussorientierung mit. Du verfügst über die erforderliche Sachkunde nach § 1 WpHGMaAnzV.
Deine Benefits bei der apoBank:
- Vergütung & Zusatzleistungen: Attraktive Vergütung*: Bis zu 13,5 Monatsgehälter + Erfolgsbeteiligung für Tarifangestellte und 13 Monatsgehälter + variable Vergütung für außertarifliche Mitarbeitende.
- Betriebliche Altersversorgung: Unser Angebot zur betrieblichen Altersvorsorge.
- Vermögenswirksame Leistungen: Monatlicher Beitrag zur Vermögensbildung.
Arbeitszeiten & Urlaub:
- Modernes und flexibles Arbeiten*: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten.
- Individuelle Arbeitszeitmodelle*: Wie z.B. Sabbatical oder Workation.
- 30+ Tage Urlaub: 30 Tage Urlaub plus Bankfeiertage, Brauchtumstag und Sonderurlaub z.B. bei Eheschließung oder Geburt.
Sport- & Gesundheitsangebote:
- Gesundheitsgutschein*: 120,– € pro Jahr für Sport- und Gesundheitsdienstleistungen.
- Urban Sports Club: Flexibles und vielfältiges Sportangebot zu Mitarbeitendenkonditionen.
- Work-Life-Plattform: Live-Workshops und Videos rund um die Themen Ernährung, Bewegung und mentale Gesundheit.
- Externe Beratung (EAP): Professionelle Unterstützung in schwierigen beruflichen oder privaten Situationen.
Vereinbarkeit von Beruf & Familie:
- Bundesweiter Familienservice: Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen.
- Betreuungszuschuss für Eltern: Bei frühzeitiger Rückkehr aus der Elternzeit.
- Kita-Plätze in Düsseldorf: Angebot von betriebsnahen U3- und Ü3-Kita-Plätzen.
Team-Spirit & Arbeitsatmosphäre:
- Regelmäßige Team-Events: z.B. apoSoccer Cup, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Firmenjubiläen und Firmenläufe.
- Vielfältige Interessengemeinschaften: Frauennetzwerk, gemeinsame Sportaktivitäten oder ehrenamtliche Einsätze.
- Firmenkantine & Barista-Bar in unserer Zentrale: Frischer Kaffee und eine tolle Auswahl vielfältiger Gerichte.
- Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Prämie bei jeder erfolgreichen Vermittlung einer neuen Kollegin oder eines neuen Kollegen.
Rabatte & Angebote:
- Sonderkonditionen für unsere Bankprodukte*: Attraktive Vorteile für Mitarbeitende bei unseren Bankprodukten.
- Vielfältige Rabatte: Ermäßigungen durch Corporate Benefits in vielen Shops.
- Leasingangebote*: Steuervorteile beim Mieten von Elektrogeräten für die private Nutzung.
Mobilität:
- JobRad*: Vergünstigtes Leasing von Fahrrädern.
- Mobilitäts-App: Monatlicher Zuschuss zu Bahn, Bus, Uber, Taxi, E-Scooter oder zum Tanken.
- Firmeneigene Parkplätze*: Parkplätze, teils mit E-Ladesäulen.
- Firmenwagen*: Leasing eines Firmenwagens für außertarifliche Mitarbeitende.
*Bitte beachte, dass es sich hierbei um eine Aufzählung von möglichen Zusatzleistungen handelt. Die Anspruchsvoraussetzung kann sich je nach Standort, Funktionsbereich oder Vertragsart unterscheiden und ist in den hierfür getroffenen Vereinbarungen entsprechend geregelt.
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bei Fragen melde dich gern telefonisch bei: Janin Oppermann Telefon: +49 211 5998 1315
Filialleiter Private Banking (m/w/d) Arbeitgeber: whatchado GmbH
Die Deutsche Apotheker- und Ärztebank eG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine attraktive Vergütung und umfangreiche Zusatzleistungen bietet, sondern auch großen Wert auf die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter legt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem starken Teamgeist und vielfältigen Gesundheitsangeboten schaffen wir eine positive Arbeitsatmosphäre in Essen, die es unseren Mitarbeitern ermöglicht, ihre Karriere im dynamischen Gesundheitsmarkt erfolgreich zu gestalten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Filialleiter Private Banking (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiges Meeting. Informiere dich über die apoBank, ihre Werte und die aktuellen Herausforderungen im Gesundheitsmarkt. So kannst du zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige Initiative und bringe deine Ideen zur Kundenakquise und Teamführung gleich mit.
✨Tipp Nummer 4
Präsentiere dich authentisch! Sei du selbst und zeige deine Leidenschaft für das Private Banking. Deine Begeisterung wird ansteckend sein und die Interviewer überzeugen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Filialleiter Private Banking (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und was du für unser Team leisten kannst.
Bewirb dich online!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei whatchado GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission der apoBank. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast. Das zeigt dein Interesse und deine Passung zur Unternehmenskultur.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du deine Führungsqualitäten oder Kundenorientierung unter Beweis gestellt hast. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigen muss, oder nach den Zielen der apoBank für die nächsten Jahre.
✨Präsentiere dich selbstbewusst
Achte auf dein Auftreten und deine Körpersprache. Ein souveränes Auftreten kann einen großen Unterschied machen. Übe deine Antworten laut, um sicherzustellen, dass du klar und überzeugend kommunizierst. Denke daran, dass du auch als Vorbild für dein zukünftiges Team agieren möchtest.
