Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Unternehmensdaten und erstelle Berichte für strategische Entscheidungen.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen mit einem dynamischen Team und vielfältigen Branchen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem unterstützenden und kooperativen Umfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines Schlüsselbereichs und beeinflusse die Unternehmensstrategie direkt.
- Qualifikationen: Kenntnisse in Rechnungswesen, Mathematik und wirtschaftlichem Verständnis sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.
Controller*innen erfassen und analysieren betriebswirtschaftliche Unternehmensdaten und werten diese aus. Sie berechnen betriebliche Kennzahlen und stellen diese in Form von Tabellen, Statistiken und Berichten zusammen. Sie kontrollieren die betriebliche Kostenrechnung und Bilanzierung sowie die Einhaltung und Erreichung von betrieblichen Zielvorgaben hinsichtlich Budgets, Umsatz, Gewinne etc. Das Controlling ist eine Schlüsselposition in einem Unternehmen, denn die Analysen und Berichte von Controller*innen bilden eine wichtige Orientierungs- und Entscheidungsgrundlage für die Unternehmensführung hinsichtlich Planung, Steuerung und Kontrolle von Unternehmenszielen.
Controller*innen arbeiten in Mittel- und Großunternehmen aller Branchen, in größeren Organisationen und Verwaltungseinrichtungen sowie in Wirtschaftsberatungsunternehmen. Sie arbeiten im Team mit Kolleg*innen aus Buchhaltung und Rechnungswesen und haben Kontakt zu Mitarbeiter*innen aller betrieblichen Abteilungen und zu Berater*innen (z. B. Unternehmensberater*innen, Steuerberater*innen).
Hard Skills
- Spezielle Software-Kenntnisse
- Fremdsprachenkenntnisse
- Wirtschaftliches Verständnis
- Fachkenntnisse im Unternehmensrecht
Soft Skills
- Mathematisches Verständnis
- Argumentationsgeschick
- Durchsetzungsvermögen
- Problemlösungskompetenz
- Kontaktfreudigkeit
- Begeisterung
- Aufmerksamkeit
- Belastbarkeit
- Entscheidungsfreudigkeit
- Selbstständigkeit
- Flexibilität
- Selbstbewusstsein
- Diskretion
- Gepflegtes Erscheinungsbild
- Reisebereitschaft
- Vernetztes Denken
- Koordinationsfähigkeit
- Logisches Denkvermögen
- Organisationsfähigkeit
- Systematik
Relevante Schulfächer
Für die meisten Controller*innen ist es hilfreich, Interesse an den folgenden Fächern zu haben: Rechnungswesen, Recht, Mathematik, Englisch, Wirtschaft.
Aufgabengebiete
Controller*innen arbeiten in der Regel in folgenden Tätigkeitsfeldern:
(Senior) HR-Controlling/Reporting (m/w/d) Arbeitgeber: whatchado GmbH
Unser Unternehmen bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Als (Senior) HR-Controlling/Reporting-Mitarbeiter*in profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer offenen Unternehmenskultur, die Innovation und Kreativität fördert. Zudem liegt unser Standort in einer lebendigen Stadt, die eine hervorragende Lebensqualität und zahlreiche Freizeitmöglichkeiten bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Senior) HR-Controlling/Reporting (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für Controller*innen recherchierst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und überzeugend rüberkommst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Position! Wenn du im Gespräch über deine Leidenschaft für Controlling sprichst, wird das sicher positiv wahrgenommen. Lass sie wissen, warum du genau dort arbeiten möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, dein Profil aktuell zu halten, damit wir dich bei passenden Stellen im Auge behalten können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) HR-Controlling/Reporting (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Verknüpfe deine Erfahrungen!:Stelle sicher, dass du deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten klar mit den Anforderungen der Stelle verknüpfst. Zeige uns, wie du mit deinen Skills zum Erfolg unseres Teams beitragen kannst!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil von StudySmarter zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei whatchado GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Rolle des Controllers
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines Controllers vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in diese Rolle passen und bereite Beispiele vor, die deine Eignung unterstreichen.
✨Kenntnisse über relevante Software
Informiere dich über die gängigen Software-Tools, die im Controlling verwendet werden. Wenn du bereits Erfahrung mit bestimmten Programmen hast, sei bereit, darüber zu sprechen und zu zeigen, wie du sie effektiv eingesetzt hast.
✨Soft Skills betonen
Controller*innen benötigen nicht nur technische Fähigkeiten, sondern auch starke Soft Skills. Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Problemlösungskompetenz, dein Argumentationsgeschick und deine Teamfähigkeit demonstrieren.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
