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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Conceive and design Azure-based solutions to meet business needs.
- Arbeitgeber: Join a dynamic team focused on digital transformation for top clients.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a collaborative work environment with opportunities for continuous learning and innovation.
- Warum dieser Job: Be at the forefront of technology, driving impactful solutions in a fast-paced setting.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: 3+ years as a solutions architect with expertise in Azure services and DevOps practices.
- Andere Informationen: Fluent in French (C1) and able to communicate in English.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Dans le cadre d’un accroissement d’activitĂ© au sein de l\’un de nos clients, nous recherchons un Architecte Solutions IT sur Azure H/F: ResponsabilitĂ©s principales : Dans un contexte de transformation profonde, vous concevrez et concevez l’architecture des solutions basĂ©es sur les services Azure pour rĂ©pondre aux besoins mĂ©tiers. Vous collaborerez avec les Ă©quipes de dĂ©veloppement, les chefs de projet et les clients pour aligner la stratĂ©gie technique avec les objectifs mĂ©tiers. Vous participerez Ă la modĂ©lisation des donnĂ©es et travaillerez avec les ingĂ©nieurs de donnĂ©es pour dĂ©finir les modèles d’échange. Vous effectuerez une veille technologique continue pour analyser et identifier les innovations pertinentes. Vous Ă©valuerez et recommanderez des outils, technologies et processus pour garantir une plateforme de produits de haute qualitĂ©. ExpĂ©rience prĂ©alable : Minimum 3 annĂ©es d\’expĂ©rience en tant qu’architecte solutions sur Microsoft. Vous maĂ®trisez les services Azure : Compute, Networking, Storage, Azure App Services, AKS, APIM, Service Bus et les technologies serverless. Vous ĂŞtes expert en pratiques DevOps, incluant l\’intĂ©gration et le dĂ©ploiement continus (CI/CD), l\’automatisation des infrastructures et la gestion des conteneurs (Docker, Kubernetes). Atouts : Un leadership reconnu, des compĂ©tences en communication et une aptitude Ă rĂ©soudre les conflits. La capacitĂ© Ă travailler de manière collaborative avec des Ă©quipes interfonctionnelles, y compris les Ă©quipes mĂ©tier. Une expĂ©rience dans la rĂ©solution de problèmes et la capacitĂ© Ă trouver des solutions pour surmonter les obstacles. Un Ă©tat d\’esprit positif et une Ă©nergie dĂ©bordante pour motiver les Ă©quipes et les orienter vers l\’innovation. Une forte orientation vers l\’amĂ©lioration continue et l\’innovation. Une expĂ©rience dans des contextes d\’Ă©quipes en cours de transformation digitale est un plus. Une formation d\’ingĂ©nieur en informatique EPF, HES ou une formation Ă©quivalente. Exigences linguistiques : Francophone ou niveau de français C1. CapacitĂ© Ă s\’exprimer et dialoguer en anglais. #J-18808-Ljbffr
Architecte Cloud Azure (H/F) Arbeitgeber: Whatjobs
Kontaktperson:
Whatjobs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Architecte Cloud Azure (H/F)
✨Tip Number 1
Familiarize yourself with the latest Azure services and tools. Since the role requires expertise in various Azure components, staying updated on new features and best practices will give you an edge during discussions with potential employers.
✨Tip Number 2
Network with professionals in the field of cloud architecture. Attend meetups, webinars, or conferences focused on Azure and cloud solutions to connect with industry experts and learn about job opportunities that may not be advertised.
✨Tip Number 3
Showcase your DevOps skills through practical projects. Create a portfolio that highlights your experience with CI/CD pipelines, containerization, and automation, as these are crucial for the role and will impress hiring managers.
✨Tip Number 4
Prepare for technical interviews by practicing common architectural scenarios. Be ready to discuss how you would approach specific challenges related to Azure architecture, as this will demonstrate your problem-solving abilities and technical knowledge.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Architecte Cloud Azure (H/F)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Comprendre le poste: Avant de rédiger votre candidature, assurez-vous de bien comprendre les responsabilités et les exigences du poste d'Architecte Cloud Azure. Cela vous aidera à adapter votre CV et votre lettre de motivation en fonction des attentes spécifiques de l'entreprise.
Mettre en avant vos compétences techniques: Dans votre CV et votre lettre de motivation, mettez en avant votre expérience avec les services Azure, ainsi que vos compétences en DevOps et en gestion des conteneurs. Utilisez des exemples concrets pour illustrer vos réussites passées dans ces domaines.
Démontrer votre capacité à travailler en équipe: Soulignez votre expérience de collaboration avec des équipes interfonctionnelles. Mentionnez des projets où vous avez travaillé avec des développeurs, des chefs de projet ou d'autres parties prenantes pour atteindre des objectifs communs.
Rédiger une lettre de motivation percutante: Dans votre lettre de motivation, exprimez votre passion pour l'innovation et l'amélioration continue. Montrez comment votre état d'esprit positif et votre énergie peuvent contribuer à la transformation digitale de l'entreprise.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Whatjobs vorbereitest
✨Préparez-vous sur les services Azure
Assurez-vous de bien maîtriser les services Azure mentionnés dans la description du poste, comme Compute, Networking et Storage. Préparez des exemples concrets de projets où vous avez utilisé ces services pour démontrer votre expertise.
✨Mettez en avant vos compétences DevOps
Étant donné l'importance des pratiques DevOps pour ce rôle, soyez prêt à discuter de votre expérience avec CI/CD, l'automatisation des infrastructures et la gestion des conteneurs. Partagez des réussites passées qui illustrent votre capacité à intégrer ces pratiques.
✨Démontrez votre esprit d'équipe
Le poste nécessite une collaboration étroite avec diverses équipes. Préparez des anecdotes qui montrent comment vous avez travaillé efficacement avec des équipes interfonctionnelles et comment vous avez résolu des conflits ou des problèmes ensemble.
✨Soyez proactif sur l'innovation
Montrez que vous êtes à l'affût des dernières tendances technologiques et que vous avez une approche axée sur l'innovation. Discutez des outils ou technologies que vous avez récemment explorés et comment ils pourraient bénéficier à l'entreprise.
