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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden, akquiriere Neukunden und bearbeite Aufträge.
- Arbeitgeber: Randstad ist ein attraktiver Arbeitgeber mit Fokus auf Sicherheit und Entwicklung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, spannende Events und ein unterstützendes Team.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte Projekte aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Handwerkliche Ausbildung und kaufmännische Erfahrung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen bitte online einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sie suchen eine neue Herausforderung in der Beratung im Aussendienst? Für unseren Kunden suchen wir eine(n):
Hauptaufgaben:
- Kundenberatung, Kundenbetreuung und Akquirieren von Neukunden
- Auftragsabwicklung, Bestellungen inkl. Offertwesen
- Bearbeiten von Kundenreklamationen
- Beratung bei Firmen Projekten
- Teilnahme an Messen, Events und Verkaufskonferenzen
- Mitarbeit in der Strategie für das zugeteilte Verkaufsgebiet
Qualifikationen Gesuchtes Profil:
- Abgeschlossene handwerkliche Grundausbildung mit kaufmännischer Erfahrung
- Starke Kundenorientierung, Teamfähigkeit und Belastbarkeit
- Zuverlässige und selbständige Arbeitsweise im Büro
- Muttersprache Deutsch mit Kenntnissen in Französisch mündlich und schriftlich
Interessiert für einen attraktiven und sicheren Arbeitgeber zu arbeiten? Wir freuen uns auf Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen. Bitte bewerben Sie sich online.
Ihr Randstad Team aus Biel, BE
Berater im Aussendienst 100% (m/w) Arbeitgeber: Whatjobs
Kontaktperson:
Whatjobs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Berater im Aussendienst 100% (m/w)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Veranstaltungen, die sich auf Außendienstberatung konzentrieren, und nimm aktiv daran teil.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über die neuesten Trends im Außendienst informierst. Zeige dein Wissen über aktuelle Herausforderungen und Lösungen in der Branche, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Präsentiere deine Erfolge aus früheren Positionen klar und prägnant. Verwende konkrete Beispiele, um zu zeigen, wie du Kunden gewonnen und betreut hast, sowie wie du mit Reklamationen umgegangen bist.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke während des gesamten Bewerbungsprozesses. Sei bereit, Beispiele zu geben, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um Projekte voranzutreiben und Kundenbeziehungen zu stärken.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Berater im Aussendienst 100% (m/w)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenbeschreibung sorgfältig zu lesen. Achte auf die Hauptaufgaben und Qualifikationen, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen verstehst und in deiner Bewerbung darauf eingehst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Berater im Aussendienst wichtig sind. Betone deine Kundenorientierung und deine handwerkliche Grundausbildung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich zu einem idealen Kandidaten machen. Gehe auch auf deine Sprachkenntnisse ein.
Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über die angegebene Online-Plattform ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt formatiert und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Whatjobs vorbereitest
✨Vorbereitung auf häufige Fragen
Bereite dich auf typische Interviewfragen vor, die sich auf Kundenberatung und Akquise beziehen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Kenntnisse über das Unternehmen
Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe deren Produkte, Dienstleistungen und Marktposition, um im Gespräch gezielt darauf eingehen zu können.
✨Präsentation deiner Soft Skills
Da Teamfähigkeit und Kundenorientierung wichtig sind, solltest du konkrete Beispiele nennen, die deine sozialen Kompetenzen und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit zeigen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden und Kollegen interagiert hast.
✨Fragen an den Arbeitgeber
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
