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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination der Berufsbildung und Umsetzung innovativer Konzepte.
- Arbeitgeber: Die Stadt Bern bietet vielfältige Dienstleistungen und fördert Lebensqualität.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und ein engagiertes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Berufsbildung und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufserfahrung in der Berufsbildung und Freude an digitalem Wandel sind wichtig.
- Andere Informationen: Für Fragen steht Marc-Alain Lehmann zur Verfügung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
60 - 70 % Ihre Tätigkeiten:
- Koordination der gesamtstädtischen Berufsbildung
- Weiterentwicklung und Umsetzung des Berufsbildungskonzepts
- Konzeptentwicklung und Projektdurchführung im Bereich Lehrstellenmarketing inkl. Messeauftritte, Berufsbildungsreformen, etc.
- Entwicklung von Instrumenten für Lernende sowie Berufs- und Praxisbildende
Ihr Profil:
- Einschlägige Berufserfahrung in der betrieblichen Berufsbildung
- Weiterbildung im Bereich Berufsbildung
- Erfahrung im Leiten von Arbeits- und Projektgruppen
- Affinität für den (digitalen) Wandel
- Freude und Engagement, in einem selbstorganisierten Team zu arbeiten
Für weitere Auskunft steht Ihnen Marc-Alain Lehmann, Personal- und Organisationsentwickler, Telefon 031 321 67 82, gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen.
Direktion für Finanzen, Personal und Informatik, Direktionspersonaldienst, Bundesgasse 33, 3011 Bern.
Lebensqualität: Ein einziges Wort sagt aus, warum es sich für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadt Bern jeden Tag lohnt, sich einzusetzen. Für ihre Stadt, für die Menschen, die gerne hier leben. Die Direktion Finanzen, Personal und Informatik erbringt vielfältige stadtinterne Dienstleistungen und stellt zentrale Ressourcen bereit. Das Personalamt ist die zentrale Fachstelle für Personalfragen und das strategische Personalmanagement.
Berufsbildungsbeauftragte*n Arbeitgeber: Whatjobs
Kontaktperson:
Whatjobs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Berufsbildungsbeauftragte*n
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten im Bereich Berufsbildung zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit Themen der Berufsbildung beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Berufsbildung, insbesondere im digitalen Bereich. Zeige in Gesprächen oder Netzwerktreffen, dass du über die neuesten Entwicklungen informiert bist und bereit bist, innovative Ansätze zu verfolgen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Konzeptentwicklung und Projektdurchführung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Engagement für die Stadt Bern und deren Werte. Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen in der Berufsbildung der Stadt und bringe deine Ideen und Vorschläge in Gespräche ein, um zu zeigen, dass du proaktiv denkst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Berufsbildungsbeauftragte*n
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine einschlägige Berufserfahrung in der betrieblichen Berufsbildung und deine Weiterbildung im Bereich Berufsbildung.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Berufsbildung und deine Affinität für den digitalen Wandel darlegst. Zeige, wie du zum Erfolg des Teams beitragen kannst.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch oder lass es von jemand anderem gegenlesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Whatjobs vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der betrieblichen Berufsbildung und wie du Projekte im Bereich Lehrstellenmarketing umgesetzt hast. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Zeige deine Affinität für den digitalen Wandel
Da die Stelle eine Affinität für den digitalen Wandel erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen mit digitalen Tools und Plattformen zu sprechen. Zeige, wie du diese in der Berufsbildung eingesetzt hast.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In einem selbstorganisierten Team zu arbeiten, ist wichtig. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich in Teams gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Stadt Bern und der Direktion für Finanzen, Personal und Informatik, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Umfeld interessiert bist.
