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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lieferung und Installation von Elektro-Haushaltsgeräten, Kundenservice und umweltfreundliche Entsorgung.
- Arbeitgeber: Fust ist eines der größten Detailhandelsunternehmen in der Schweiz mit über 2000 motivierten Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, 25+ Tage Urlaub und Einkaufsvergünstigungen bei Coop.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem wachsenden Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufslehre als Elektromonteur oder artverwandt, hohe Kundenorientierung und Führerschein Kat. B.
- Andere Informationen: Entwicklungsmöglichkeiten und Unterstützung bei Aus- und Weiterbildung sind garantiert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 56000 € pro Jahr.
Unser Unternehmen Fust - und es funktioniert. Mehr als ein Slogan ist es die Mission von über 2000 motivierten Mitarbeitenden und über 150 Verkaufsstellen in der ganzen Schweiz. Fust gehört mit seiner Verkaufs- und Serviceorganisation zu den 10 grössten Detailhandelsunternehmen der Schweiz und bietet als weitere Standbeine die Heimlieferung, den Service und die Reparatur von Geräten wie auch die Planung, den Verkauf und den Bau von Küchen und Badezimmern sowie die Bauleitung bei Umbauten, Renovationen und Neubauten an. Als selbständig geführte Tochtergesellschaft der Coop Gruppe setzen wir auf kompetente, dynamische und motivierte Mitarbeitende.
Die Herausforderung:
- Sie ermöglichen "Fust - und es funktioniert" durch fachgerechte Lieferung und Installation von neuen Elektro-Haushaltsgeräten
- Rücknahme und umweltfreundliche Entsorgung ausgedienter Geräte
- freundliches und professionelles Auftreten bei unserer Privatkundschaft
Ihre Kompetenzen
- Um erfolgreich agieren zu können, verfügen Sie über eine abgeschlossene Berufslehre als Elektromonteur, Elektriker, Sanitärmonteur oder artverwandt
- hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung
- einen Führerschein der Kat. B und die Bewilligung (NIV 15) für den Anschluss von elektrischen Erzeugnissen (keine Voraussetzung)
- zudem bezeichnen Sie sich als selbständig, verantwortungsbewusst und engagiert
- Sie sind idealerweise zwischen 25 und 45 Jahre alt
Was wir dir bieten
- Anstellungsbedingungen
- Attraktives Fixgehalt zuzüglich einer Leistungsprämie
- Pauschale Spesenvergütung
- Flexible Arbeitszeit (Arbeitszeitmessung ab Wohnort)
- Altersunabhängig mindestens 25 Tage Ferien
- Einkaufsvergünstigungen in der gesamten Coop-Gruppe
- Hochwertige und moderne Arbeitsmittel
- Persönliches Geschäftsfahrzeug (auch für Privatgebrauch)
- Unterstützung durch ein professionelles Kundendienstteam
- Wiederkehrende Fach- und Produkteschulungen
- Lohnfortzahlung zu 100% ab 1. Tag bei Arbeitsverhinderung
- Taggeldversicherungen zu 100% während 720 Tagen (bei Krankheit und Unfall)
- Beitragsteilung 1/3 zu 2/3 in der beruflichen Vorsorge (Pensionskasse)
- Unterstützung bei Aus- und Weiterbildung sowie zum Erlangen der Bewilligung NIV 15
- Aufstiegschancen
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des gesamten Unternehmens
Kontakt
Haben Sie Fragen zur Anstellung oder zum Bewerbungsprozess? Steven Wohnlich steht Ihnen gerne zur Verfügung unter +41 71 955 57 18.
Heimliefermonteur:in Von Elektrohaushaltgeräten Arbeitgeber: Whatjobs
Kontaktperson:
Whatjobs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Heimliefermonteur:in Von Elektrohaushaltgeräten
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Elektrohaushaltsgeräte und deren Installation. Zeige in Gesprächen, dass du mit den aktuellen Trends und Technologien vertraut bist, um dein Fachwissen zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Branche. Besuche Messen oder lokale Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Unternehmenskultur von Fust zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Kundenorientierung vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du mit Kunden umgegangen bist und ihre Bedürfnisse erfüllt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft zur Weiterbildung. Informiere dich über die Möglichkeiten zur Erlangung der NIV 15 Bewilligung und betone dein Interesse an Schulungen und Weiterentwicklungen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Heimliefermonteur:in Von Elektrohaushaltgeräten
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Fust und deren Dienstleistungen. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Produkte und die spezifischen Anforderungen für die Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position als Heimliefermonteur:in wichtig sind. Betone deine Ausbildung als Elektromonteur oder Elektriker sowie deine Kundenorientierung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei Fust arbeiten möchtest und wie deine Fähigkeiten zur Mission des Unternehmens passen. Hebe deine Selbstständigkeit und dein Engagement hervor.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Whatjobs vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position als Heimliefermonteur:in von Elektrohaushaltgeräten technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Elektroinstallationen und Haushaltsgeräten vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich zeigen.
✨Kundenorientierung betonen
In der Rolle ist ein freundliches und professionelles Auftreten wichtig. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit mit Kunden umgegangen bist und wie du ihre Bedürfnisse erfüllt hast. Zeige, dass du die Bedeutung von Kundenservice verstehst.
✨Führerschein und Mobilität ansprechen
Da ein Führerschein der Kat. B erforderlich ist, solltest du sicherstellen, dass du diesen im Interview erwähnst. Diskutiere auch, wie du flexibel und mobil bist, um die Anforderungen der Stelle zu erfüllen.
✨Engagement und Selbstständigkeit hervorheben
Die Arbeitgeber suchen nach selbständigen und verantwortungsbewussten Mitarbeitenden. Bereite Beispiele vor, die dein Engagement und deine Fähigkeit zur Selbstorganisation zeigen. Dies könnte durch Projekte oder Herausforderungen geschehen, die du erfolgreich gemeistert hast.
