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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere HR-Daten und entwickle strategische Empfehlungen für ein internationales Unternehmen.
- Arbeitgeber: Ein führendes Unternehmen in der Schweizer Uhrenindustrie, bekannt für Innovation und Qualität.
- Mitarbeitervorteile: Dynamisches Arbeitsumfeld, attraktive Sozialleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Beteilige dich an bedeutenden Projekten und wachse in einer zukunftsorientierten Unternehmenskultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Universitätsabschluss in Wirtschaft oder Management, erste Erfahrung im Controlling, gute Englischkenntnisse.
- Andere Informationen: Arbeitsort ist in Bienne, Kontaktperson ist Eva Affolter.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Vous êtes passionné-e par l'analyse financière des processus stratégiques ? Rejoignez une entreprise industrielle internationale en tant que HR Controller et contribuez à des projets à fort impact !
Notre partenaire est un acteur majeur de l'industrie horlogère suisse, reconnu pour son expertise dans la conception, la fabrication et la commercialisation de montres, de bijoux, de mouvements horlogers et de composants. L'entreprise se distingue par son engagement envers l'innovation, la qualité et la tradition, tout en cultivant une culture d'entreprise dynamique et orientée vers l'avenir. En tant qu'employeur, elle offre un environnement de travail stimulant, favorisant le développement professionnel et le bien-être de ses collaborateur-rice-s.
Actuellement, elle recherche un-e HR controller pour accompagner ses équipes et soutenir ses activités stratégiques.
Vos tâches chez votre nouvel employeur :
- Vous examinez et analysez les données RH consolidées afin de formuler des recommandations stratégiques basées sur des analyses approfondies.
- Vous planifiez, coordonnez et développez les processus RH, en assurant leur cohérence et leur efficacité.
- Vous réalisez des analyses détaillées en matière de compensation & benefits, incluant les assurances sociales, et contribuez au controlling RH par des benchmarks pertinents.
- Vous soutenez les départements RH en fournissant des analyses et des outils facilitant la prise de décision.
Vous offrez à votre nouvel employeur :
- Vous êtes titulaire d'un diplôme universitaire ou HES en économie ou en gestion d'entreprise, ou d'une formation équivalente.
- Vous possédez une première expérience en controlling, avec des connaissances des outils RH.
- Vous maîtrisez parfaitement le français, avec de très bonnes connaissances de l'anglais.
- Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, notamment Excel et PowerPoint.
Vous pouvez également profiter des avantages suivants :
- Vous intégrez un environnement de travail dynamique et international, propice à l'épanouissement professionnel.
- Vous participez à des projets stratégiques impactant.
- Vous bénéficiez de conditions de travail attractives, incluant des avantages sociaux compétitifs.
- Vous avez l'opportunité de développer vos compétences et d'évoluer au sein d'une entreprise valorisant l'innovation et la performance.
Nous avons éveillé votre intérêt ? Alors postulez dès aujourd'hui !
Lieu du travail: Bienne.
Contact: Eva Affolter, +41 26 422 01 55 ID: 668370
HR Controller Arbeitgeber: Whatjobs
Kontaktperson:
Whatjobs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: HR Controller
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im HR-Controlling. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese das Unternehmen beeinflussen könnten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deinen analytischen Fähigkeiten vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kompetenz in der Datenanalyse und Entscheidungsfindung unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Branche! Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte, um in Gesprächen authentisch und interessiert aufzutreten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: HR Controller
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Recherche sur l'entreprise: Commence par te renseigner sur l'entreprise partenaire. Consulte leur site officiel pour comprendre leur culture, leurs valeurs et les spécificités du poste de HR Controller.
Préparation des documents: Assure-toi d'avoir tous les documents nécessaires à jour : un CV bien structuré, une lettre de motivation personnalisée, ainsi que des références si possible. Mentionne tes compétences en analyse financière et en outils RH.
Rédaction de la lettre de motivation: Dans ta lettre de motivation, mets en avant ta passion pour l'analyse financière et ton expérience en controlling. Explique comment tu peux contribuer aux projets stratégiques de l'entreprise.
Soumission de la candidature: Télécharge tous tes documents requis sur notre site et soumets ta candidature. Vérifie que toutes les informations sont complètes et sans fautes avant de valider ta soumission.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Whatjobs vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des HR Controllers
Informiere dich gründlich über die Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines HR Controllers. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Datenanalyse und strategischer Planung verstehst und wie diese zur Effizienz der HR-Prozesse beitragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Analysen durchgeführt oder strategische Empfehlungen gegeben hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Position erfüllst.
✨Kenntnisse in Excel und PowerPoint betonen
Da die Position Kenntnisse in Excel und PowerPoint erfordert, solltest du im Interview deine Erfahrungen mit diesen Tools hervorheben. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Programme genutzt hast, um Daten zu analysieren und Präsentationen zu erstellen.
✨Sprich über deine Sprachkenntnisse
Da fließendes Französisch und gute Englischkenntnisse gefordert sind, sei bereit, deine Sprachfähigkeiten zu demonstrieren. Du könntest auch darüber sprechen, wie du in der Vergangenheit in einem internationalen Umfeld gearbeitet hast und wie du Sprachbarrieren überwunden hast.
