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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Budget, Projektkoordination und Markteinführung neuer Produkte.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches Unternehmen mit über 450 Mitarbeitenden in der Schweiz.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, persönliche Weiterentwicklung und überdurchschnittliche Pensionskassenbeiträge.
- Warum dieser Job: Spannende Aufgaben in einem unterstützenden Team mit Fokus auf persönliche Stärken.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung und kaufmännische Weiterbildung erforderlich, erste Erfahrung von Vorteil.
- Andere Informationen: Bewerbungen direkt online mit Referenznummer JN -052022-262321.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Der Unterschied zwischen dem Unmöglichen und dem Möglichen liegt in der Entschlossenheit einer Person. Sind auch Sie ein entschlossener Mensch? Dann zögern Sie nicht und bewerben sich heute noch für die lukrative Stelle als:
Ihre Aufgaben
- Sie tragen die Verantwortung über Budget- und Zielerreichung im zugeteilten Bereich.
- Das Führen eines gewinnenden Offertwesen
- Projektkoordination
- Reibungslose Auftragsabwicklung
- Planung und Ausführung von Sales Aktivitäten
- Markteinführung von neuen Produkten
- Weiterentwicklung des eigenen Bereichs
- Enge Abstimmung mit Verkaufsberater
Ihr Profil
- Für diese Stelle benötigen Sie eine erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (Landmaschinen- oder Baumaschinenmechaniker/in) mit einer kaufmännischen Weiterbildung.
- Erste Erfahrung in einer vergleichbaren Position
- Sicherer Umgang mit MS-Office
- Belastbare Persönlichkeit mit Organisationstalent und Verkaufsflair
- Deutsch in Wort und Schrift
- Selbstständige und effiziente Arbeitsweise
Vorteile
- Es erwartet Sie eine vielseitige und aufregende Arbeit.
- Leistungsgerechte Entlohnung
- Die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Überdurchschnittliche Pensionskassenbeiträge
Kontakt
Herr Michael Mwakunemwa, Consultant Permanent. Bitte bewerben Sie sich direkt online und beziehen Sie sich dabei auf folgende Referenznummer JN -052022-262321.
Über uns
Unsere über 450 Mitarbeitenden in der Schweiz sorgen jeden Tag dafür, dass immer mehr Menschen nicht einfach nur einer Arbeit nachgehen, sondern ihre Stärken und ihr Wissen dort einsetzen können, wo diese gebraucht und geschätzt werden.
Junior Productmanager Nutzfahrzeuge/Bau-Landmaschinen 100% Arbeitgeber: Whatjobs
Kontaktperson:
Whatjobs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Productmanager Nutzfahrzeuge/Bau-Landmaschinen 100%
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke geben können. Oftmals erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Nutzfahrzeuge und Bau-Landmaschinen. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Ideen einzubringen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner technischen Ausbildung und deinen Erfahrungen im Projektmanagement. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Produkte und Dienstleistungen von StudySmarter. Informiere dich über unsere aktuellen Projekte und wie du dazu beitragen kannst, diese erfolgreich umzusetzen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Productmanager Nutzfahrzeuge/Bau-Landmaschinen 100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Junior Productmanager relevante Erfahrung und Ausbildung hervorhebt. Betone deine technische Ausbildung sowie deine kaufmännische Weiterbildung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Entschlossenheit und deine Fähigkeiten darlegst. Erkläre, warum du die ideale Person für diese Position bist und wie du zur Zielerreichung des Unternehmens beitragen kannst.
Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung direkt über die angegebene Online-Plattform ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Whatjobs vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Stelle einen technischen Hintergrund erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Land- und Baumaschinen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner Ausbildung oder bisherigen Erfahrungen, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Organisationstalente
In der Rolle des Junior Productmanagers ist Organisationstalent gefragt. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Projekte koordiniert und erfolgreich umgesetzt hast. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Hebe deine Verkaufsfähigkeiten hervor
Verkaufsflair ist ein wichtiger Aspekt dieser Position. Sei bereit, über deine Erfahrungen im Verkauf zu sprechen und wie du Kunden überzeugen konntest. Zeige, dass du ein Gespür für Markttrends und Kundenbedürfnisse hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren.
