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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und optimiere Einkaufsprozesse für globale Projekte.
- Arbeitgeber: Arbeite in einem offenen, kollegialen Umfeld mit Raum für Innovation.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 6 Wochen Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und flache Hierarchien.
- Warum dieser Job: Gestalte die Einkaufsstrategie aktiv und entwickle lokale Strukturen weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung im Einkauf erforderlich.
- Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und transparente Kommunikation sind garantiert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Leiter Einkauf 100% (m/w/d), Rheinfelden District Rheinfelden District, Switzerland Für einen unserer Kunden suchen wir einen technisch versierte Persönlichkeit für die operative Funktion als Leiter Einkauf 100% (m/w/d) Deine Aufgaben Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Teammitglieder Optimierung von Einkaufsprozessen und -strukturen Unterstützung globaler Projekte und Abstimmung der Einkaufsstrategie Operatives und strategisches Einkaufsmanagement, inklusive Lieferantenpflege und Kostenoptimierung Umsetzung und Integration neuer Prozesse Beschaffung externer Güter und Dienstleistungen sowie Verwaltung definierter Warengruppen Dein Profil Kaufmännische oder technische Grundausbildung mit Weiterbildung zum Technischen Kaufmann oder Einkaufsfachmann (o.ä.) Mehrjährige Erfahrung im Einkauf, idealerweise im Maschinenbau oder technischen Umfeld Ausgeprägtes Verständnis für Prozessoptimierung und strategisches Einkaufsmanagement Erfahrung im Handelsgeschäft, speziell Import/Export Fundierte Kenntnisse in Beschaffungs- und Projektprozessen Kompetentes Auftreten, Teamplayer und kommunikativ Hohes Qualitätsbewusstsein und präzise, sorgfältige Arbeitsweise Fähigkeit, lokale sowie standortübergreifende Strukturen aufzubauen und weiterzuentwickeln Verhandlungssicherheit und gutes Durchsetzungsvermögen Sicherer Umgang mit IT-Anwendungen (Office/Excel, ERP-System) Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Die Stelle im Überblick In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie die fachliche und organisatorische Leitung eines 3-köpfigen Teams. Ihr Engagement und Ihr Streben nach kontinuierlicher Verbesserung tragen maßgeblich zur strategischen Weiterentwicklung des Einkaufs bei. Sie wirken aktiv an globalen Einkaufsstrategien mit und optimieren lokale Strukturen und Prozesse. Der Kunde bietet Offene und kollegiale Unternehmenskultur Freiraum für eigene Ideen und Innovationen Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten Intensive, praxisorientierte Einarbeitung Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien Transparente Kommunikationspolitik 6 Wochen Urlaub sowie die Möglichkeit auf zusätzliche Ferientage Sind Sie bereit, den Einkauf strategisch zu führen und weiterzuentwickeln? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! #J-18808-Ljbffr
Leiter Einkauf 100% (m/w/d) Arbeitgeber: Whatjobs
Kontaktperson:
Whatjobs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Einkauf 100% (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen des Einkaufs geben können.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Interviewsituationen vor, indem du typische Fragen zum strategischen Einkaufsmanagement und zur Prozessoptimierung durchgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends im Einkauf, insbesondere im Maschinenbau. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese das Unternehmen beeinflussen könnten.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Verhandlungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir Strategien, wie du Lieferantenbeziehungen optimieren und Kosten senken kannst, und bringe diese Ideen in Gespräche ein.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Einkauf 100% (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, für das du dich bewirbst. Verstehe deren Werte, Kultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle als Leiter Einkauf.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im Einkauf und deine Fähigkeiten in der Prozessoptimierung hervorhebt. Achte darauf, dass du deine Erfolge quantifizierst, wo immer es möglich ist.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für die Position bist. Betone deine Führungskompetenzen und deine Erfahrung im strategischen Einkaufsmanagement.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle deine Bewerbungsunterlagen auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Deutsch fehlerfrei ist und alle geforderten Dokumente beigefügt sind, bevor du deine Bewerbung einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Whatjobs vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor
Da die Position die Leitung eines 3-köpfigen Teams umfasst, solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Führung und Motivation von Teammitgliedern parat haben. Überlege dir, wie du dein Team in der Vergangenheit unterstützt und weiterentwickelt hast.
✨Kenntnisse über Einkaufsprozesse demonstrieren
Sei bereit, über deine Erfahrungen im operativen und strategischen Einkaufsmanagement zu sprechen. Zeige, dass du ein tiefes Verständnis für Prozessoptimierung und die Integration neuer Prozesse hast, insbesondere im Maschinenbau oder technischen Umfeld.
✨Verhandlungsgeschick unter Beweis stellen
Bereite dich darauf vor, deine Verhandlungserfahrungen zu teilen. Du solltest Beispiele nennen können, bei denen du erfolgreich mit Lieferanten verhandelt hast, um Kosten zu optimieren oder bessere Konditionen zu erzielen.
✨IT-Kenntnisse hervorheben
Da ein sicherer Umgang mit IT-Anwendungen gefordert ist, solltest du deine Kenntnisse in Office/Excel und ERP-Systemen betonen. Bereite dich darauf vor, spezifische Anwendungen zu nennen, die du in der Vergangenheit genutzt hast, um Einkaufsprozesse zu unterstützen.
