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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Finanz- und Buchhaltungsprozesse und präsentiere Ergebnisse direkt beim Kunden.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches Treuhandunternehmen in Köniz, das Innovation und Teamarbeit schätzt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte aktiv interne Projekte mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Fachausweis im Finanzwesen oder in Ausbildung, Erfahrung im Treuhandwesen von Vorteil.
- Andere Informationen: Möglichkeit zur Stellvertretung der Geschäftsleitung und Mitgestaltung neuer Softwarefunktionen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Deine Verantwortung
- Verantwortlich für die Finanz-, Lohn-, Kreditoren- und Debitorenbuchhaltungen.
- Erstellung von Zwischen- und Jahresabschlüssen sowie deren Präsentation beim Kunden.
- Erstellung von Steuererklärungen für natürliche und juristische Personen.
- Übernahme interner Projekte, wie die Einrichtung neuer Softwarefunktionen und die Durchführung von Prozessverbesserungen.
- Stellvertretung der Geschäftsleitung.
Deine Skills
- Fachausweis im Finanz- und Rechnungswesen, Treuhänder: in mit eidg. Fachausweis oder Dipl. Treuhandexperte / -expertin (auch in Ausbildung möglich).
- Fundierte Berufserfahrung im Treuhandwesen ist von Vorteil.
- Sehr gute MS-Office und Abacus Kenntnisse.
Mandatsleiter: in Treuhand (100% Pensum) (m/w/d) Arbeitgeber: Whatjobs
Kontaktperson:
Whatjobs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mandatsleiter: in Treuhand (100% Pensum) (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten im Treuhandwesen zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich auf Finanz- und Rechnungswesen konzentrieren, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Treuhandwesen. Halte dich über neue Softwarelösungen und Prozessverbesserungen auf dem Laufenden, um in Gesprächen mit potenziellen Arbeitgebern kompetent auftreten zu können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für Mandatsleiter im Treuhandwesen recherchierst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Position! Wenn du die Möglichkeit hast, bei einem Networking-Event oder einer Messe mit Vertretern von StudySmarter zu sprechen, nutze diese Gelegenheit, um dein Interesse an der Stelle zu bekunden und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mandatsleiter: in Treuhand (100% Pensum) (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deinen Fachausweis im Finanz- und Rechnungswesen sowie deine Erfahrungen im Treuhandwesen. Zeige auf, wie deine Fähigkeiten den Anforderungen der Stelle entsprechen.
Anpassung des Anschreibens: Gestalte dein Anschreiben individuell für die Position als Mandatsleiter:in Treuhand. Gehe auf spezifische Aufgaben ein, wie die Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen, und erläutere, wie du diese erfolgreich umsetzen kannst.
Belege deine Softwarekenntnisse: Erwähne deine sehr guten MS-Office und Abacus Kenntnisse im Lebenslauf. Wenn möglich, gib konkrete Beispiele, wie du diese Programme in deiner bisherigen Arbeit eingesetzt hast.
Projekte und Prozessverbesserungen: Falls du an internen Projekten oder Prozessverbesserungen gearbeitet hast, beschreibe diese in deinem Lebenslauf. Dies zeigt deine Initiative und Fähigkeit zur Verbesserung von Arbeitsabläufen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Whatjobs vorbereitest
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da die Position einen Fachausweis im Finanz- und Rechnungswesen erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Buchhaltungspraktiken, Steuererklärungen und Jahresabschlüssen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Präsentiere deine Softwarekenntnisse
Die Stelle erfordert sehr gute MS-Office und Abacus Kenntnisse. Sei bereit, deine Erfahrungen mit diesen Programmen zu erläutern und eventuell sogar praktische Beispiele zu geben, wie du sie in der Vergangenheit genutzt hast, um Prozesse zu optimieren.
✨Zeige deine Projektmanagementfähigkeiten
Da interne Projekte und Prozessverbesserungen Teil deiner Verantwortung sind, solltest du konkrete Beispiele für Projekte oder Verbesserungen, die du in der Vergangenheit geleitet hast, parat haben. Dies zeigt, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch in der Lage bist, Veränderungen aktiv voranzutreiben.
✨Bereite Fragen für den Arbeitgeber vor
Zeige dein Interesse an der Firma und der Position, indem du durchdachte Fragen stellst. Frage nach den Herausforderungen, die das Unternehmen im Treuhandwesen sieht, oder nach den Zielen, die in den nächsten Jahren erreicht werden sollen. Das zeigt, dass du langfristig denkst und dich für die Entwicklung des Unternehmens interessierst.
