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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue selbständig KMU-Mandate und führe Kundenbuchhaltungen.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches Treuhandunternehmen in Basel mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und entwickle deine Karriere im Treuhandbereich.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Grundausbildung und Treuhänder/in mit eidg. Fachausweis oder ähnlich.
- Andere Informationen: Ideal für dynamische Persönlichkeiten zwischen 25-45 Jahren.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Ihre Hauptaufgaben
- Selbständige Mandatsbetreuung von KMU-Unternehmen
- Selbständiges Führen von Kundenbuchhaltungen
- Aufsetzen von Buchhaltungen für Neukunden
- Erstellen von Zwischen- und Jahresabschlüssen
- Reportings
- Liquiditätsmanagement
- Fachliche Ansprechperson für Fragen im Team
Ihr Profil
- Sie verfügen über eine kaufm. Grundausbildung und über einen Abschluss als Treuhänder/in mit eidg. Fachausweis oder ähnliches; respektive stehen kurz davor
- Sie besitzen einige Jahre fundierte Berufserfahrung im Treuhand
- Sie sind eine dynamische, vielseitige, effiziente und offene Persönlichkeit
- Ihr Alter: 25-45 Jahre
Mandatsleiter/In Treuhand mit Option aufTeamleiterIN Arbeitgeber: Whatjobs
Kontaktperson:
Whatjobs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mandatsleiter/In Treuhand mit Option aufTeamleiterIN
✨Netzwerken in der Treuhandbranche
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Treuhandbranche zu vernetzen. Besuche lokale Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren.
✨Fachliche Weiterbildung
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Treuhandwesen. Eine zusätzliche Weiterbildung oder Zertifizierung kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und deine Expertise zu zeigen.
✨Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch
Bereite dich gut auf mögliche Fragen vor, die sich auf deine Erfahrungen in der Mandatsbetreuung beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und Erfolge in der Buchhaltung und im Liquiditätsmanagement verdeutlichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da du als fachliche Ansprechperson im Team fungieren wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du andere unterstützt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mandatsleiter/In Treuhand mit Option aufTeamleiterIN
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir deren Website an, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und spezifische Anforderungen für die Position als Mandatsleiter/In Treuhand zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Rolle des Mandatsleiters wichtig sind. Betone deine kaufmännische Grundausbildung und deinen Abschluss als Treuhänder/in.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Berufserfahrung im Treuhandbereich ein und betone deine dynamische und vielseitige Persönlichkeit.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Whatjobs vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fachfragen vor
Da die Position eine fundierte Berufserfahrung im Treuhand erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Buchhaltungen, Jahresabschlüssen und Liquiditätsmanagement vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Als Mandatsleiter/In wirst du die fachliche Ansprechperson für dein Team sein. Bereite dich darauf vor, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst. Übe, wie du deine Gedanken strukturiert präsentierst.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Rolle wird erwartet, dass du auch als Teamleiter/In fungierst. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du andere unterstützt hast. Dies zeigt, dass du nicht nur selbständig arbeiten kannst, sondern auch das Team fördern möchtest.
✨Kenne das Unternehmen und seine Werte
Informiere dich über die Firma, bei der du dich bewirbst. Verstehe ihre Mission, Vision und Werte. Dies hilft dir, während des Interviews zu zeigen, dass du gut zur Unternehmenskultur passt und motiviert bist, Teil des Teams zu werden.
