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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Baugesuche und koordiniere administrative Prozesse.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines dynamischen Teams in der Baukoordination.
- Mitarbeitervorteile: GenieĂźe einen modernen Arbeitsplatz und flexible Arbeitsbedingungen.
- Warum dieser Job: Erlebe spannende Aufgaben und interdisziplinäre Zusammenarbeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung, IT-Affinität erforderlich.
- Andere Informationen: Aktive Rolle in der Weiterentwicklung der Abteilung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n.
- Administrative Bearbeitung der Baugesuche (Erfassung, Scanning, Verteilung und Versand)
- Triage (Zuweisung an betroffene Fachstellen) der Geschäfte sowie koordinative und administrative Begleitung der Geschäfte
- Verantwortung fĂĽr das ZusammenfĂĽhren der Gesamtentscheide und Zustellung an die Gemeinden
- Entgegennahme und Vermittlung von telefonischen Anfragen der Prozessbeteiligten, insbesondere von Fachstellen, Bauherren, Planenden und Gemeinden
Technische oder kaufmännische Grundausbildung
Erfahrungen mit Baubewilligungs- und Plangenehmigungsverfahren von Vorteil
Begeisterung fĂĽr strukturierte und effiziente Arbeitsprozesse im administrativen Bereich
Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
Hohe IT-Affinität
Aktive Rolle in der Weiterentwicklung der Abteilung
Spannendes, vielseitiges Aufgabengebiet
Kollegiales und motiviertes Team
Moderner Arbeitsplatz
Mitarbeitende/n Koordination Baugesuche Und Planverfahren Arbeitgeber: Whatjobs
Kontaktperson:
Whatjobs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeitende/n Koordination Baugesuche Und Planverfahren
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Baugesuchs- und Planverfahren in deiner Region. Zeige in Gesprächen, dass du die Abläufe verstehst und bereit bist, dich aktiv einzubringen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Baubranche. Besuche relevante Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knĂĽpfen und mehr ĂĽber die Herausforderungen und Trends im Bereich Baugesuche zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine IT-Affinität zu demonstrieren. Informiere dich über gängige Softwarelösungen, die in der Bauverwaltung verwendet werden, und sei bereit, deine Kenntnisse in diesem Bereich zu teilen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung fĂĽr strukturierte Arbeitsprozesse. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit zur Effizienzsteigerung in administrativen Aufgaben beigetragen hast, um deine Eignung fĂĽr die Position zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeitende/n Koordination Baugesuche Und Planverfahren
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige grĂĽndlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, die fĂĽr die Position der Mitarbeitenden/n Koordination Baugesuche und Planverfahren wichtig sind.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die in der Stellenanzeige genannt werden. Betone insbesondere deine technische oder kaufmännische Grundausbildung sowie Erfahrungen mit Baubewilligungs- und Plangenehmigungsverfahren.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für strukturierte Arbeitsprozesse und interdisziplinäre Zusammenarbeit zum Ausdruck bringst. Erkläre, warum du eine aktive Rolle in der Weiterentwicklung der Abteilung übernehmen möchtest.
Kontaktinformationen ĂĽberprĂĽfen: Stelle sicher, dass deine Kontaktdaten korrekt sind, damit das Unternehmen dich problemlos erreichen kann. ĂśberprĂĽfe auch die Telefonnummer, die in der Stellenanzeige angegeben ist, falls du Fragen hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Whatjobs vorbereitest
✨Vorbereitung auf spezifische Fragen
Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Erfahrung mit Baugesuchen und Plangenehmigungsverfahren zu beantworten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich zeigen.
✨IT-Kenntnisse betonen
Da eine hohe IT-Affinität gefordert ist, solltest du deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen mit relevanten Software-Tools hervorheben. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast.
✨Interdisziplinäre Zusammenarbeit ansprechen
Zeige deine Begeisterung fĂĽr die Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachstellen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast, um komplexe Projekte zu koordinieren.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Abteilung und dem Team, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsprozessen stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Integration ins Team.
