Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du kümmerst dich um die Pflege und Unterstützung von Patienten in einem agilen Team.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovativer Arbeitgeber, der Wert auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung legt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und eine wertschätzende Unternehmenskultur warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Pflegeentwicklung und arbeite in einem unterstützenden Umfeld mit Gleichgesinnten.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast eine Pflegefachausbildung und Erfahrung in der Langzeit- oder Akutpflege.
- Andere Informationen: Wiedereinsteiger/innen sind herzlich willkommen und erhalten eine sorgfältige Einführung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Auch Wiedereinsteiger/innen sind herzlich willkommen.
Du:
- verfügst über eine Pflegefachausbildung (DNII, HF),
- besitzt Berufserfahrung in der Langzeit- und/oder Akutpflege,
- bringst Flexibilität im Einsatz mit,
- hast eine hohe Sozial- und Fachkompetenz,
- bist neugierig auf die Arbeit mit agilen, selbstorganisierten Teams,
- möchtest dein Potential in Fach- und/oder Interessengruppen weiter entfalten,
- möchtest dich an der Mitarbeit in der Pflegeentwicklung beteiligen,
- bringst Offenheit, Kommunikations- und Begeisterungsfähigkeit mit.
Wir:
- bieten eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit,
- gestalten den Berufsalltag gemeinsam im gegenseitigen Austausch,
- begegnen uns auf Augenhöhe; dabei schätzen wir eine transparente, wertschätzende Kommunikation,
- bieten eine sorgfältige Einführung auch für interessierte Wiedereinsteiger/innen,
- unterstützen interne sowie externe Weiterbildungen,
- arbeiten mit fortschrittlichen Anstellungsbedingungen.
Pflegefachperson 50-100 % Arbeitgeber: Whatjobs
Kontaktperson:
Whatjobs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachperson 50-100 %
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Pflege arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die aktuellen Trends in der Pflege. Zeige in Gesprächen, dass du über agile und selbstorganisierte Teams Bescheid weißt und wie du dich aktiv einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Teamarbeit vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kommunikations- und Begeisterungsfähigkeit unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung. Informiere dich über interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten und bringe Ideen mit, wie du dein Wissen und deine Fähigkeiten weiterentwickeln möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachperson 50-100 %
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Pflegefachausbildung sowie relevante Berufserfahrung in der Langzeit- und Akutpflege. Zeige, wie deine Fähigkeiten zur ausgeschriebenen Stelle passen.
Zeige deine Flexibilität: Erwähne in deiner Bewerbung Beispiele, die deine Flexibilität im Einsatz verdeutlichen. Dies könnte durch verschiedene Arbeitszeiten oder die Bereitschaft, in unterschiedlichen Teams zu arbeiten, geschehen.
Hebe deine sozialen Kompetenzen hervor: Beschreibe in deinem Anschreiben, wie du mit Patienten und Kollegen kommunizierst. Deine Offenheit und Begeisterungsfähigkeit sind wichtige Eigenschaften, die du betonen solltest.
Interesse an Weiterbildung zeigen: Erwähne in deiner Bewerbung, dass du an internen und externen Weiterbildungen interessiert bist. Dies zeigt dein Engagement für die persönliche und berufliche Entwicklung.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Whatjobs vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Pflegeausbildung vor
Sei bereit, über deine Pflegefachausbildung und relevante Erfahrungen in der Langzeit- und Akutpflege zu sprechen. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fachkompetenz und Sozialkompetenz unter Beweis stellen.
✨Zeige Flexibilität und Teamgeist
Betone deine Flexibilität im Einsatz und deine Bereitschaft, in agilen, selbstorganisierten Teams zu arbeiten. Teile Erfahrungen, die zeigen, wie du dich schnell an neue Situationen anpassen kannst.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten zu fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung und passt gut zu den Werten des Unternehmens.
✨Kommuniziere offen und begeistert
Zeige während des Interviews deine Kommunikationsfähigkeit und Begeisterung für die Pflege. Eine positive Einstellung und Offenheit können einen großen Eindruck hinterlassen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
