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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege und Betreuung unserer Bewohner, Tagesverantwortung und Projektmitarbeit.
- Arbeitgeber: Ein engagiertes Pflegeheim in der Region Bern mit einem starken Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Anstellungsgrade von 80-100% und die Möglichkeit zur Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer und arbeite in einem unterstützenden, innovativen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson HF/FH und mehrjährige Berufserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Wir freuen uns auf deine Bewerbung und bieten ein dynamisches Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Aufgabenbereich
- Pflege und Betreuung unserer Bewohnerinnen und Bewohner
- Übernahme der Tagesverantwortung auf dem Wohnbereich
- Mitarbeit bei der Angehörigenarbeit
- Unterstützung und Mitarbeit in Projekten
- Mithilfe in der Ausbildung und Begleitung von Lernenden
Anforderungsprofil
- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson HF/FH
- Sie haben bereits mehrjährige Berufserfahrung
- Sehr gute IT-Anwenderkenntnisse
- Sie arbeiten gerne im Team
- Sie sind motiviert, innovativ und kommunikativ
- Sie verfügen über eine hohe Fach- und Sozialkompetenz
Sie sind interessiert? Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.
Pflegefachperson (DN I, DN II, HF) 80-100% Arbeitgeber: Whatjobs
Kontaktperson:
Whatjobs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachperson (DN I, DN II, HF) 80-100%
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Pflege arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Pflegebereich. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, innovative Ansätze in deine Arbeit zu integrieren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Teamarbeit vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine IT-Kenntnisse aktiv! Wenn du in einem Gespräch die Möglichkeit hast, sprich darüber, wie du moderne Technologien in deiner bisherigen Arbeit eingesetzt hast, um die Pflege zu verbessern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachperson (DN I, DN II, HF) 80-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Ausbildung als Pflegefachperson und deine Berufserfahrung hervorhebt. Betone relevante Fähigkeiten, insbesondere deine IT-Anwenderkenntnisse und Teamarbeit.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst. Gehe auf deine Motivation, Innovationsfreude und Kommunikationsfähigkeiten ein.
Vollständige Unterlagen einreichen: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente wie Lebenslauf, Motivationsschreiben und relevante Zertifikate beifügst. Überprüfe alles auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du deine Bewerbung über unsere Website einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Whatjobs vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Berufserfahrung und deinen Fähigkeiten in der Pflege. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fach- und Sozialkompetenz unter Beweis stellen.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit im Team erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Betone, wie du zur Teamdynamik beiträgst und Konflikte löst.
✨Hebe deine IT-Kenntnisse hervor
Da sehr gute IT-Anwenderkenntnisse gefordert sind, solltest du konkret angeben, welche Programme oder Systeme du beherrschst. Bereite dich darauf vor, wie du diese Kenntnisse in deinem Arbeitsalltag eingesetzt hast.
✨Sei motiviert und innovativ
Unterstreiche deine Motivation für die Stelle und bringe Ideen ein, wie du innovative Ansätze in die Pflege einbringen könntest. Zeige, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und neue Projekte zu unterstützen.
