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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Produktionsteam und sorge für einen reibungslosen Ablauf.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Unternehmens in der Zentralschweiz.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein 100% Festanstellungsverhältnis mit flexiblen Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Produktionsprozesse und verbessere die Effizienz im Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Lehre als Anlagenführer und gute Englischkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Wir suchen kommunikative Teamplayer aus der Region Marchhöfe.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Aufgabenbereich:
- Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsprozesses
- Einteilung der Produktionsmitarbeiter für die jeweilige Schicht
- Kontrolle der Produktionsabläufe um die Arbeitssicherheit, Qualität und Effizienz sicherzustellen
- Administrative Arbeiten wie Zeiterfassung, erstellen von Arbeitsanweisungen oder Qualifikationsgespräche
- Aktive Mitarbeit an der ständigen Verbesserung der Produktionsanlagen und Prozesse sowie kontinuierliche Verbesserung der Linieneffizienz
- Stellvertretung vom Vorgesetzten und von anderen Schichtführern bei Abwesenheiten
Anforderungsprofil:
- Abgeschlossene Lehre als Anlagenführer
- Gutes Verständnis und Flair für den Umgang mit mechanischen Produktionsmaschinen
- Bereitschaft für allfällige Mehrarbeit, z.B. Samstagseinsätze nach Absprache mit dem/der Vorgesetzten
- Kommunikationsstarke und durchsetzungsfähige Persönlichkeit mit Freude an Teamarbeit
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Wohnhaft in der Region Marchhöfe
Sie sind interessiert? Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.
Region Zentralschweiz / Region Rapperswil/March Hö
Anstellungsgrad: 100%
Anstellungsart: Festanstellung
Job ID Nummer: 1410-119509-11868-6
Kontakt: Vincenzo Pirrone, 055 222 88 44
Schichtleiter Arbeitgeber: Whatjobs
Kontaktperson:
Whatjobs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Schichtleiter
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Produktionsprozesse und Maschinen, die in unserem Unternehmen verwendet werden. Ein gutes Verständnis dieser Abläufe wird dir helfen, im Vorstellungsgespräch zu überzeugen.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele vor, die deine Kommunikations- und Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Da du als Schichtleiter oft mit verschiedenen Teams arbeiten wirst, sind diese Fähigkeiten entscheidend.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Bereitschaft zur kontinuierlichen Verbesserung. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit zur Effizienzsteigerung beigetragen hast und bringe diese Ideen ins Gespräch ein.
✨Tip Nummer 4
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle des Schichtleiters zu erfahren. Empfehlungen oder Einblicke von aktuellen Mitarbeitern können dir einen Vorteil verschaffen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Schichtleiter
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Werte und die Kultur des Unternehmens, um deine Bewerbung entsprechend anzupassen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Schichtleiter wichtig sind. Betone deine Kenntnisse im Umgang mit mechanischen Produktionsmaschinen und deine Teamfähigkeit.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Stelle bist. Gehe auf deine Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit ein und zeige deine Begeisterung für die Teamarbeit.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemand anderem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte besonders auf Grammatik und Rechtschreibung in Deutsch und Englisch, da sehr gute Sprachkenntnisse gefordert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Whatjobs vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Schichtleiters ein gutes Verständnis für mechanische Produktionsmaschinen erfordert, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Maschinen und Produktionsprozessen zeigen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
In der Rolle des Schichtleiters ist es wichtig, dass du deine Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeiten unter Beweis stellst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Konflikte gelöst hast, um deine Eignung für die Position zu demonstrieren.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere das Unternehmen und seine Produktionsprozesse. Zeige während des Interviews, dass du ein Interesse an der ständigen Verbesserung der Produktionsanlagen hast und wie du dazu beitragen kannst, die Linieneffizienz zu steigern.
✨Bereite Fragen vor
Stelle während des Interviews eigene Fragen, um dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zu zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team derzeit hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung innerhalb des Unternehmens.
