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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Installiere und repariere Wärme- und Wasserzähler, arbeite an sanitären Anlagen.
- Arbeitgeber: Ein wachsendes Team von 14, das Heiz- und Nebenkostenabrechnungen erstellt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und umfassende Einarbeitung für neue Mitarbeiter.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und baue gemeinsam Großes auf.
- Gewünschte Qualifikationen: Grundausbildung im Heizungs- oder Sanitärbereich erforderlich.
- Andere Informationen: Besuche unsere Webseite für mehr Informationen und bewirb dich direkt!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 56000 € pro Jahr.
Wir sind ein Team von 14 Mitarbeitenden und erstellen Heiz- und Nebenkostenabrechnungen mit Zählern, die wir meistens auch selbst installieren. Wir wachsen ziemlich schnell und suchen Menschen, die mit uns gemeinsam etwas aufbauen und Grosses erreichen wollen.
Deine Arbeiten:
- Ersatz und Inbetriebnahme von Wärme- und Wasserzählern sowie Heizkostenverteilern
- Einbindung der Geräte ins Abrechnungssystem
- Aufnahme von Gebäudeinformationen für die Abrechnung
- Austausch, Kontrolle und Reparatur von Geräten
- Periodische Ablesung von Wärme- und Wasserzählern
- Arbeiten an sanitären Anlagen
- Organisatorische Arbeiten im Zusammenhang mit Deiner Arbeit
Wie Du herausfindest, ob wir zu Dir passen:
Mach Dir keine Sorgen, wenn Du diese Arbeiten noch nicht alle beherrscht. Bei uns wirst Du gut eingearbeitet. Falls Du also eine Grundausbildung im Heizungs- oder Sanitärbereich hast und im Grossraum Bern wohnst, dann empfehlen wir Dir einen Besuch auf unserer Webseite. Wenn Du danach immer noch ein gutes Gefühl hast, dann melde Dich bei uns. Du kannst Deine Bewerbungsunterlagen gleich hier einreichen oder uns auch einfach anrufen, wenn Du ein paar Fragen hast.
Servicetechniker/-In Wärme & Wasser 80-100% Arbeitgeber: Whatjobs
Kontaktperson:
Whatjobs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Servicetechniker/-In Wärme & Wasser 80-100%
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Technologien im Bereich Wärme- und Wasserzähler. Zeige in deinem Gespräch, dass du mit den aktuellen Entwicklungen vertraut bist und wie du diese in deine Arbeit integrieren könntest.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Heizungs- oder Sanitärbereich unter Beweis stellen. Dies kann dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Unternehmenskultur und dem Team zeigen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.
✨Tip Nummer 4
Wenn du die Möglichkeit hast, besuche eine Informationsveranstaltung oder ein Treffen, das von der Firma organisiert wird. So kannst du direkt mit dem Team in Kontakt treten und mehr über die Arbeitsweise und die Erwartungen erfahren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Servicetechniker/-In Wärme & Wasser 80-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere Dich über das Unternehmen: Bevor Du Deine Bewerbung schreibst, informiere Dich über das Unternehmen und dessen Werte. Verstehe, was sie tun und wie Du dazu beitragen kannst, ihre Ziele zu erreichen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in Deinem Lebenslauf und Anschreiben Deine Erfahrungen im Heizungs- oder Sanitärbereich hervor. Auch wenn Du nicht alle Aufgaben beherrschst, zeige Deine Bereitschaft zu lernen und Dich weiterzuentwickeln.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: In Deinem Anschreiben solltest Du klar darlegen, warum Du an der Position interessiert bist und was Du dem Team bieten kannst. Zeige Deine Motivation und Deine Begeisterung für die Arbeit im Bereich Wärme und Wasser.
Überprüfe Deine Unterlagen: Bevor Du Deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass Dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Whatjobs vorbereitest
✨Bereite Dich auf technische Fragen vor
Da die Position als Servicetechniker/-in Wärme & Wasser technische Kenntnisse erfordert, solltest Du Dich auf Fragen zu Heizungs- und Sanitärsystemen vorbereiten. Überlege Dir Beispiele aus Deiner Ausbildung oder bisherigen Erfahrungen, die Deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen.
✨Zeige Deine Teamfähigkeit
In einem Team von 14 Mitarbeitenden ist Zusammenarbeit wichtig. Bereite einige Beispiele vor, wie Du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Dies könnte Deine Fähigkeit unterstreichen, gemeinsam mit anderen an Projekten zu arbeiten und Probleme zu lösen.
✨Frage nach der Einarbeitung
Da das Unternehmen betont, dass eine gute Einarbeitung erfolgt, könntest Du Fragen zur Einarbeitungsphase stellen. Dies zeigt Dein Interesse an der Position und gibt Dir gleichzeitig wertvolle Informationen darüber, wie Du in das Team integriert wirst.
✨Sei offen für neue Herausforderungen
Das Unternehmen sucht Menschen, die bereit sind, gemeinsam etwas aufzubauen. Zeige in Deinem Gespräch, dass Du motiviert bist, neue Fähigkeiten zu erlernen und Dich weiterzuentwickeln. Dies kann Deine Anpassungsfähigkeit und Lernbereitschaft unter Beweis stellen.
