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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und sorge für effiziente Organisation.
- Arbeitgeber: Groupe Mutuel ist der Partner für Gesundheit und Vorsorge in der Schweiz.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und eine positive Teamkultur warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Erfolg von 30.000 Unternehmen und entwickle dein Potenzial.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss als Sozialversicherungsfachmann/-frau und Erfahrung im Fachgebiet erforderlich.
- Andere Informationen: Wir suchen jemanden, der Freude an Verantwortung und Teamarbeit hat.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Bist du gut organisiert, verantwortungsbewusst und kundenorientiert? Entwickle dein Potenzial und leiste einen konkreten Beitrag zum Erfolg des Partners für Gesundheit und Vorsorge von 30.000 Unternehmen in der Schweiz.
DEINE MISSION
- Du führst dein UVG Team mit Engagement und Klarheit, sorgst für eine effiziente Organisation und förderst die Weiterentwicklung deiner Mitarbeitenden.
- Du bist die zentrale Ansprechperson für spezifische Anfragen von Kunden, Partnern und Leistungserbringern und koordinierst oder bearbeitest diese proaktiv.
- Du übernimmst Verantwortung für die Planung der Ressourcen und Aktivitäten deines Teams und stellst sicher, dass Ziele effizient erreicht werden.
- Du begleitest dein Team bei der Einführung und Anwendung neuer Arbeitsmethoden und IT-Tools und unterstützt die kontinuierliche Verbesserung der Prozesse.
- Du vertrittst den Bereich professionell gegenüber externen Partnern und stellst eine klare Kommunikation sicher.
Deine Kompetenzen
- Mit einer positiven Einstellung, ausgeprägter Kundenorientierung und sicherem Auftreten bist du die ideale Person, um ein Team erfolgreich zu führen.
- Du besitzt ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und bist stressresistent, wodurch du auch in anspruchsvollen Situationen die Übersicht behältst.
- Anpassungsfähigkeit und lösungsorientiertes Denken gehören zu deinen Stärken, ebenso wie Coaching- und Förderkompetenzen, um dein Team optimal zu unterstützen.
- Du sprichst zudem ausgezeichnet Französisch, damit du dich team- und regionsübergreifend einbringen kannst.
Deine Erfahrung und Ausbildung
- Du verfügst über einen Abschluss als Sozialversicherungsfachmann/-fachfrau oder Fachmann/Fachfrau für Personalvorsorge mit eidg. Fachausweis.
- Deine fundierte Erfahrung im Fachgebiet und sichere Zahlenkenntnisse ermöglichen dir, Projekte zu leiten und Budgets souverän zu überwachen.
- Du bringst gutes Wissen über den Bereich mit und arbeitest aktiv an der Optimierung interner Abläufe.
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann sende uns deine Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf und Motivationsschreiben.
Das bieten wir dir
Wenn dich Verantwortungsbewusstsein, Hilfsbereitschaft und Proaktivität ansprechen, dann bist du bei uns am richtigen Ort! Bei der Groupe Mutuel bieten wir dir eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einer anregenden Arbeitsumgebung, bei der Privat- und Berufsleben gut miteinander vereinbart werden können. In deinem neuen Team stehen Leistung, Gründlichkeit, aber vor allem auch Freude im Mittelpunkt.
Stellenantritt: So schnell wie möglich, aber wir warten so lange wie nötig.
Teamleiter Unternehmen UVG (m/w) 80-100% Arbeitgeber: Whatjobs
Kontaktperson:
Whatjobs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter Unternehmen UVG (m/w) 80-100%
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du spezifische Beispiele für deine Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten parat hast. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Coaching und in der Teamführung konkret darstellen kannst.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Sozialversicherungen und Personalvorsorge. Zeige im Gespräch, dass du bereit bist, neue Arbeitsmethoden und IT-Tools zu implementieren.
✨Tip Nummer 4
Präsentiere deine Sprachkenntnisse aktiv! Wenn du Französisch sprichst, erwähne dies während des Gesprächs und zeige, wie du diese Fähigkeit nutzen kannst, um team- und regionsübergreifend zu kommunizieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Unternehmen UVG (m/w) 80-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Kompetenzen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Motivationsschreiben ansprichst.
Motivationsschreiben anpassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für die Position als Teamleiter und deine Kundenorientierung hervorhebt. Betone, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen können.
Lebenslauf optimieren: Gestalte deinen Lebenslauf übersichtlich und strukturiert. Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die dich für die Rolle des Teamleiters qualifizieren. Achte darauf, auch deine Sprachkenntnisse, insbesondere Französisch, zu erwähnen.
Korrekturlesen: Überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Lass idealerweise eine andere Person deine Unterlagen lesen, um sicherzustellen, dass sie klar und professionell sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Whatjobs vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Da du als Teamleiter für die Organisation und Führung deines Teams verantwortlich bist, solltest du dir Gedanken über deine Führungsphilosophie machen. Überlege dir Beispiele, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast, um Ziele zu erreichen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In der Rolle ist es wichtig, klar und effektiv zu kommunizieren. Übe, wie du komplexe Informationen einfach erklären kannst, und sei bereit, deine Kommunikationsstrategien in der Vergangenheit zu erläutern.
✨Demonstriere deine Kundenorientierung
Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du erfolgreich auf Kundenanfragen reagiert hast. Zeige, wie du proaktiv Lösungen gefunden hast und welche positiven Ergebnisse daraus entstanden sind.
✨Hebe deine Anpassungsfähigkeit hervor
In einem dynamischen Umfeld ist Anpassungsfähigkeit entscheidend. Bereite dich darauf vor, Situationen zu beschreiben, in denen du flexibel auf Veränderungen reagiert hast und wie du dein Team durch diese Veränderungen geführt hast.
