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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle unser Verkaufsinnendienst-Team, organisiere tägliche Aufgaben und optimiere Prozesse.
- Arbeitgeber: Wir bieten ein modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und einer kreativen Startup-Mentalität.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitsbedingungen und viel Raum für persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte aktiv Verkaufsprozesse und Kundenbeziehungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast eine kaufmännische Ausbildung, Führungserfahrung und bist sicher im Umgang mit ERP-Systemen.
- Andere Informationen: Verhandlungssicheres Deutsch ist erforderlich; Französischkenntnisse sind von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Aufgaben, die Dir gefallen werden Du übernimmst die Leitung, Motivation und Entwicklung des Verkaufsinnendienst-Teams, organisierst und koordinierst die täglichen Aufgaben und erstellst die Arbeitspläne zur Prozessoptimierung. Unterstützung des Aussendienstes durch Angebots- und Auftragsmanagement sowie telefonische Beratung und Betreuung von Kunden, einschliesslich der Bearbeitung von Anfragen, Reklamationen und Sonderfällen. Du bist zuständig für die Angebotskalkulation sowie die Auftragsprüfung und arbeitest eng mit der Logistik und dem Einkauf zur Sicherstellung termingerechter Lieferungen zusammen. Die Sicherstellung eines effizienten, kundenorientierten Workflows, die Optimierung von Verkaufsprozessen und internen Abläufen sowie die Überwachung und Einhaltung von Qualitätsstandards gehören auch zu deinem Aufgabengebiet. Du bist zuständig für die Erstellung und Analyse von Verkaufsstatistiken und Berichten und unterstützt das Management bei Forecasts und Umsatzanalysen sowie der Kontrolle von KPI’s zur Erfolgsmessung. Über diese Voraussetzungen freuen wir uns Du verfügst über eine solide Grundausbildung im kaufmännischen Bereich oder im Detailhandel und bist eine offene und freundliche Persönlichkeit, welche sich in einem Team wohlfühlt. Du hast einen sicheren Umgang mit gängigen Informatikmitteln und Anwendungen (z.B. Windows, Office, Excel usw.) und besitzt sehr gute ERP Anwendungs- und Superuser-Erfahrungen. Ein sicheres Auftreten und höfliche Umgangsformen, setzen wir voraus. Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift ist zwingend erforderlich. Französisch auf verhandlungssicherem Niveau (Englisch & Italienisch von Vorteil). In anspruchsvollen Situationen behältst Du den Überblick. Eine gute Auffassungsgabe und ein ausgeprägtes Prozessverständnis helfen Dir, Deine künftigen Aufgaben zu meistern. Für diese Position setzen wir fundierte Führungserfahrung im Vertriebsinnendienst sowie die Fähigkeit voraus, ein Team erfolgreich zu leiten und zu motivieren. Was wir Dir darüber hinaus bieten Damit Du Dich in unserem dynamischen Umfeld so richtig wohl fühlst, darfst Du Dich auf ein modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien freuen. Unsere Startup-Mentalität bietet Dir viel Freiraum für Kreativität und Innovation in Deinem Verantwortungsbereich. Flexible und attraktive Arbeitsbedingungen bieten Dir viel Raum für Deine persönliche Entwicklung. Mehr Informationen zu unserem Unternehmen findest Du z.B. in unserer Imagebroschüre. #J-18808-Ljbffr
TEAMLEITER VERKAUFSINNENDIENST (w/m/d) 80-100% Arbeitgeber: Whatjobs
Kontaktperson:
Whatjobs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: TEAMLEITER VERKAUFSINNENDIENST (w/m/d) 80-100%
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen der Position geben können. Oftmals erfährt man über persönliche Empfehlungen von offenen Stellen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die sich auf deine Führungserfahrung im Vertriebsinnendienst beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du ein Team motiviert und erfolgreich geleitet hast, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends im Verkaufsinnendienst und bringe Ideen zur Prozessoptimierung mit. Zeige, dass du nicht nur die täglichen Aufgaben organisieren kannst, sondern auch innovative Ansätze zur Verbesserung des Workflows hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Sprachkenntnisse unter Beweis zu stellen. Da verhandlungssicheres Deutsch und Französisch gefordert sind, könnte es hilfreich sein, einige Fachbegriffe oder Phrasen in beiden Sprachen zu üben, um im Gespräch sicherer aufzutreten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: TEAMLEITER VERKAUFSINNENDIENST (w/m/d) 80-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die offizielle Website an, um mehr über deren Werte, Kultur und aktuelle Projekte zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Teamleiter Verkaufsinnendienst wichtig sind. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse im Vertriebsinnendienst.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Rolle bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Teamleitung und deine Fähigkeit zur Prozessoptimierung ein.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Deutsch fehlerfrei ist, da dies für die Position entscheidend ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Whatjobs vorbereitest
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrung in der Leitung und Motivation von Teams verdeutlichen. Erkläre, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Methoden du anwendest, um dein Team zu inspirieren.
✨Verstehe die Verkaufsprozesse
Informiere dich über die spezifischen Verkaufsprozesse des Unternehmens. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese optimieren würdest und welche Erfahrungen du in der Angebotskalkulation und Auftragsprüfung hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Position viel Kundenkontakt erfordert, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Bereite dich darauf vor, Beispiele für erfolgreiche Kundeninteraktionen oder Konfliktlösungen zu geben.
✨Kenntnisse in ERP-Systemen demonstrieren
Stelle sicher, dass du deine Erfahrungen mit ERP-Anwendungen klar darlegst. Sei bereit, spezifische Software zu nennen, die du verwendet hast, und erkläre, wie du diese zur Verbesserung der Effizienz eingesetzt hast.
