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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und führe spannende F&E-Projekte in der Lebensmitteltechnologie durch.
- Arbeitgeber: Die ZHAW ist eine der größten Fachhochschulen der Schweiz mit über 14.000 Studierenden.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitsbedingungen und Unterstützung bei deiner persönlichen Entwicklung.
- Warum dieser Job: Arbeite in einem kreativen Team, das die Zukunft der Lebensmittelindustrie gestaltet.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor- oder Masterabschluss in Lebensmitteltechnologie oder verwandten Disziplinen erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen von Frauen sind besonders willkommen, um Diversität zu fördern.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Departement: Life Sciences und Facility Management
Arbeitsbeginn: 1. September 2025
Aufgaben
- Planung, Durchführung und Dokumentation von F&E-Projekten
- Planung, Organisation und Durchführung von Lehrveranstaltungen im Rahmen des Bsc Food Science
- Betreuung und Unterstützung von Studierenden in ihren Semester- und Bachelorarbeiten
- Verantwortlich für den Lehr- und Versuchsbetrieb
Profil
- Bachelor- oder Masterabschluss in Lebensmitteltechnologie, in einer naturwissenschaftlichen oder ingenieurwissenschaftlichen Disziplin
- Affinität zu interdisziplinärer Arbeit
- Technisches Flair und Bereitschaft, eine breite Palette von verfahrenstechnischen Anlagen und moderner Analytik kennenzulernen und zu bedienen
- Freude, Studierende in ihrer Entwicklung zu unterstützen
- Engagement, Teamgeist und die Fähigkeit, selbständig und strukturiert zu arbeiten
Dafür stehen wir
Die ZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften ist mit über 14'000 Studierenden und über 11'000 Weiterbildungsteilnehmenden sowie mit rund 3'700 Mitarbeitenden eine der grössten Mehrsparten-Fachhochschulen der Schweiz. Die ZHAW setzt sich für die Förderung geschlechtergemischter und diverser Teams ein. Um den Frauenanteil in Führungspositionen zu erhöhen, sind Bewerbungen von Frauen besonders willkommen.
Institut für Lebensmittel- und Getränkeinnovation
«Wir verstehen Lebensmittel» - dieser holistische Ansatz leitet unser Institut. Wir beachten alle für Lebensmittel relevanten Entwicklungen in Gesellschaft, Wirtschaft, Technik und Natur. Dabei fokussieren wir in Lehre, Forschung, Weiterbildung und Dienstleistung auf «managing the making of better food and beverages» - in enger Zusammenarbeit mit Unternehmen, Institutionen und Behörden.
Forschungsgruppe Lebensmittelprozessentwicklung: Entwicklung von Prozessen und Produkten mit dem Ziel, die Komposition von wertbestimmenden Inhaltsstoffen in Lebensmitteln und Getränken zu optimieren.
Das bieten wir an
Wir bieten hochschulgerechte Arbeits- und Anstellungsbedingungen und fördern aktiv die Personalentwicklung unserer Mitarbeitenden und Führungspersonen. Eine detaillierte Beschreibung der Vorteile finden Sie auf der Seite.
Kontakt
Thomas Flüeler / Martin Häfele
Leiter Forschungsgruppe Lebensmittel-Prozessentwicklung / Wissenschaftlicher Mitarbeiter
Manuela Laure
Recruiting Manager
Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in Lebensmittelprozessentwicklung 100% Arbeitgeber: Whatjobs
Kontaktperson:
Whatjobs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in Lebensmittelprozessentwicklung 100%
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Professoren, die in der Lebensmitteltechnologie tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern bei der ZHAW herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Forschungsprojekte und Entwicklungen im Bereich Lebensmittelprozessentwicklung. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Trends und Technologien Bescheid weißt und wie du diese in deine Arbeit einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen zu deiner Motivation und deinem Engagement für die Lehre und Forschung in der Lebensmitteltechnologie übst. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Studierende unterstützt hast oder unterstützen möchtest.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für interdisziplinäre Zusammenarbeit. Bereite dich darauf vor, zu erläutern, wie du in einem Team arbeiten kannst, um innovative Lösungen in der Lebensmittelprozessentwicklung zu finden und umzusetzen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in Lebensmittelprozessentwicklung 100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Position als wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in in der Lebensmittelprozessentwicklung. Erkläre, warum du dich für diese Stelle interessierst und was dich an der ZHAW reizt.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen in der Lebensmitteltechnologie oder verwandten Disziplinen. Zeige auf, wie deine bisherigen Tätigkeiten und Projekte dich auf die Aufgaben dieser Position vorbereiten.
Zeige Teamgeist und Engagement: In der Beschreibung wird Wert auf Teamarbeit und Unterstützung von Studierenden gelegt. Stelle sicher, dass du Beispiele aus deiner Vergangenheit einbringst, die deinen Teamgeist und dein Engagement für die Entwicklung anderer zeigen.
Prüfe deine Unterlagen sorgfältig: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält. Ein fehlerfreies und gut strukturiertes Dokument hinterlässt einen positiven Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Whatjobs vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position in der Lebensmittelprozessentwicklung stark technisch geprägt ist, solltest du dich auf spezifische Fragen zu verfahrenstechnischen Anlagen und moderner Analytik vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Die Stelle erfordert Engagement und Teamgeist. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit zu demonstrieren. Betone, wie du andere unterstützt hast und welche Rolle du in Gruppenprojekten eingenommen hast.
✨Hebe deine Lehr- und Betreuungserfahrungen hervor
Da die Position auch die Betreuung von Studierenden umfasst, solltest du deine Erfahrungen in der Lehre oder Mentoring betonen. Erzähle von Situationen, in denen du Studierende unterstützt hast, und wie du deren Entwicklung gefördert hast.
✨Informiere dich über die ZHAW und ihre Werte
Es ist wichtig, dass du die Mission und Werte der ZHAW verstehst, insbesondere den Fokus auf Diversität und die Förderung von Frauen in Führungspositionen. Zeige während des Interviews, dass du diese Werte teilst und bereit bist, aktiv zur Schaffung eines inklusiven Arbeitsumfelds beizutragen.
