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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne, wie man Menschen in verschiedenen Lebenslagen pflegt und unterstützt.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Team in der ambulanten Pflege mit einem wertschätzenden Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, moderne digitale Tools und individuelle Ausbildungsfinanzierung warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege mit und arbeite in einem motivierten, agilen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an der Arbeit mit Menschen, gute Deutschkenntnisse und eine abgeschlossene Grundausbildung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Quereinsteiger und Wiedereinsteiger sind herzlich willkommen!
Das bieten wir dir:
- Ausbildung nach Mass: Verkürzt, regulär oder berufsbegleitend
- Strukturierte Ausbildung: Methodisch gut gegliederter Ausbildungsstart mit umfassender Einführung und Begleitung durch qualifizierte Berufsbildende
- Abwechslungsreiche Lernfelder: Einblicke in vielseitige Bereiche der ambulanten Pflege und Betreuung von der Prävention bis zu Palliativ Care
- Moderne Arbeitsmittel: Arbeiten mit innovativen, digitalen Tools, die dich optimal unterstützen
- Flexibilität in Arbeitszeit und Vergütung: Wähle zwischen verschiedenen Anstellungs- und Entlöhnungsmodellen, die zu deinem Leben passen
- Individuelle Beratung zur Ausbildungsfinanzierung: Gemeinsam besprechen wir gerne die Optionen zur Finanzierung deiner Ausbildung in einem persönlichen Beratungsgespräch
- Flexibles und agiles Team: Ein motiviertes Team und eine wertschätzende Kultur, die auf Eigenverantwortung und Zusammenarbeit setzt
Das lernst du bei uns:
- Individuelle, adressatengerechte Pflege und Betreuung von Klientinnen und Klienten
- Beratung und Begleitung von Angehörigen
- Den gesamten Pflegeprozess von der Planung bis zur Evaluation selbstständig zu managen
- Kompetente, digitale Pflegedokumentation
- Medizinal-technische Verrichtungen und Medikamentenmanagement
- Effektive Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen und Unterstützung durch digitale Gesundheitsdienstleistungen
Das bringst du mit:
- Freude und Interesse an der Arbeit mit Menschen jeden Alters und unterschiedlicher Kulturen
- Hohes Verantwortungsbewusstsein, Selbstständigkeit und Flexibilität
- Körperliche und psychische Belastbarkeit
- Für die reguläre Ausbildung Pflege HF: Eine abgeschlossene Grundausbildung auf EFZ-Niveau, einen Maturitätsabschluss, Fachmittelschulabschluss oder gleichwertiger Abschluss. Gerne auch Quereinsteiger/innen
- Für die verkürzte Ausbildung Pflege HF: Eine abgeschlossene Grundausbildung als Fachfrau-/ Fachmann Gesundheit EFZ. Gerne auch Wiedereinsteiger/innen
- Gute Deutschkenntnisse (mind. Niveau B2, idealerweise C1)
Fragen oder Anliegen? Sehr gerne! Wir freuen uns auf den Kontakt.
Für alle fachlichen Fragen: Ute Bumler, Ausbildungsverantwortliche Spitex Region Schaffhausen, +41 52 632 51 47
Ausbildung Als Dipl. Pflegefachfrau / Pflegefachmann Hf Arbeitgeber: Whatjobs
Kontaktperson:
Whatjobs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung Als Dipl. Pflegefachfrau / Pflegefachmann Hf
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die verschiedenen Ausbildungsmodelle, die wir anbieten. Überlege dir, welches Modell am besten zu deinem Lebensstil passt und bereite dich darauf vor, dies im Gespräch zu erläutern.
✨Tip Nummer 2
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Ausbildung und den Lernfeldern zu stellen. Zeige dein Interesse an den verschiedenen Bereichen der Pflege, insbesondere an der ambulanten Pflege und Palliativ Care.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Flexibilität und Belastbarkeit zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deinem Leben, die zeigen, wie du mit stressigen Situationen umgegangen bist oder wie du dich in einem Team eingebracht hast.
✨Tip Nummer 4
Wenn du Quereinsteiger/in oder Wiedereinsteiger/in bist, sei bereit, deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu betonen, die für die Pflege relevant sind. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung Als Dipl. Pflegefachfrau / Pflegefachmann Hf
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Ausbildung: Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich gründlich über die Ausbildung als Dipl. Pflegefachfrau / Pflegefachmann Hf. Verstehe die Anforderungen und die Struktur der Ausbildung, um gezielt auf diese in deiner Bewerbung eingehen zu können.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Freude und dein Interesse an der Arbeit mit Menschen sowie deine Flexibilität und Selbstständigkeit hervorhebst. Gehe darauf ein, warum du dich für diese spezielle Ausbildung entschieden hast.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Ausbildung widerspiegelt. Betone insbesondere deine sozialen Kompetenzen und eventuelle Praktika oder Erfahrungen im Gesundheitsbereich.
Sprache und Ausdruck: Achte darauf, dass deine Bewerbung in gutem Deutsch verfasst ist. Verwende klare und präzise Formulierungen, um deine Gedanken strukturiert darzustellen. Gute Sprachkenntnisse sind wichtig, da sie in der Pflege eine zentrale Rolle spielen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Whatjobs vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen häufig in Vorstellungsgesprächen für Pflegeberufe gestellt werden. Dazu gehören Fragen zu deiner Motivation, deinem Umgang mit Stress und deiner Teamfähigkeit. Übe deine Antworten, um sicher und überzeugend aufzutreten.
✨Zeige dein Interesse an der Pflege
Betone während des Gesprächs deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen und deine Bereitschaft, in verschiedenen Bereichen der Pflege zu lernen. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Pflege, um fundierte Gespräche führen zu können.
✨Präsentiere deine Flexibilität
Da Flexibilität in der Arbeitszeit und Vergütung wichtig ist, solltest du Beispiele aus deiner Vergangenheit nennen, die zeigen, wie du dich an verschiedene Situationen angepasst hast. Dies kann deine Fähigkeit unterstreichen, in einem agilen Team zu arbeiten.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Dies zeigt dein Interesse an der Ausbildung und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren. Fragen zur Unterstützung bei der Ausbildungsfinanzierung oder zu den digitalen Tools, die verwendet werden, sind besonders relevant.
