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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead compliance initiatives in the exciting world of crypto and fintech.
- Arbeitgeber: Join JayBee, a dynamic leader in DLT, crypto, and regulatory compliance.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a modern work environment with growth opportunities and direct client interaction.
- Warum dieser Job: Be a pioneer in the crypto space and make a real impact with your ideas.
- Gewünschte Qualifikationen: University degree in law/compliance and 5+ years of relevant experience required.
- Andere Informationen: Fluency in English and a Swiss language is essential; mentorship provided.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Compliance Leader Crypto, 80-100%, Zug & remote Die einmalige Chance, Teil der FinTech-, DLT- & Krypto -Entwicklung zu werden. JayBee, ein führendes Unternehmen in diesem Bereich mit Spezialisierung auf Regulatory, Risk & Compliance, verstärkt sein Team. Aufgaben Unternehmensgründungen für Kunden Durchführen von Bewilligungsgesuchen FINMA, AO & SRO Beratung von Finanzintermediären in Regulierungs-, Risiko- und Compliance-Fragen Übernahme der Rolle des AML Officers im Rahmen von Outsourcing-Mandaten Einführung von Compliance Software bei Kunden Ausarbeitung und Überprüfung von Richtlinien und Durchführung von Schulungen Koordination mit Aufsichtsbehörden Leitung eines kleinen Teams in diesen Bereichen Mitentwicklung von JayBee und Einbringen von Ideen für den gemeinsamen Erfolg Minimum Anforderungen Universitätsabschluss oder eine andere höhere Ausbildung in Recht und/oder Compliance, mindestens eine Ausbildung in der Schweiz Einschlägige Arbeitserfahrung (5+ Jahre) Kenntnisse im Finanzmarktrecht (insb. GwG, GwV-FINMA, SRO, VSB20) Fliessend in Englisch und mind. einer Schweizer Landessprache Engagierte, tatkräftige und proaktive Persönlichkeit sowie die Bereitschaft zu überdurchschnittlichen Leistungen Schnelle Auffassungsgabe und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise mit Liebe zum Detail Teamfähigkeit und gute Kommunikationskompetenzen Strukturierte Rapportierung IT-Affinität ist Voraussetzung Von Vorteil Kenntnisse im Bereich Krypto und Fintech Beratungserfahrung oder Erfahrung in Anwaltskanzlei Start-up Erfahrung Kenntnisse in Finanzmarktregulierung (insb. FIDLEG, FINIG, KAG) Kenntnisse in Risikomanagement Benefits Arbeiten bei JayBee JayBee AG ist ein dynamisches Unternehmen mit Sitz in Zug und einem starken Fokus auf DLT, Krypto & FinTech. Dank unserem risikobasierten Ansatz offerieren wir effiziente Lösungen und stehen unserer internationalen Kundschaft als vertrauensvoller Partner bei der Umsetzung ihrer Visionen zur Seite. Wir bieten ein modernes Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten, direktem Kundenkontakt und die einmalige Chance, zu den Pionieren im Krypto- und FinTech-Bereich zu gehören. Du lernst direkt von unseren Experten und wirst durch einen Mentor betreut. Deine Ideen sind gefragt, Du gestaltest JayBee mit und deine Arbeit hat einen direkten Einfluss auf unseren gemeinsamen Erfolg. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. Bei Fragen wende Dich bitte an Jürg Baltensperger unter +41 41 244 20 41 oder auf juerg.baltensperger(at)jaybeeconsulting.ch. #J-18808-Ljbffr
Compliance Leader Crypto, 80-100%, Zug & remote Arbeitgeber: Whatjobs
Kontaktperson:
Whatjobs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Compliance Leader Crypto, 80-100%, Zug & remote
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits in der Krypto- und FinTech-Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung für die Position bei JayBee aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Entwicklungen im Bereich Compliance und Regulierung von Kryptowährungen. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen in diesem Sektor hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten in der Compliance und im Risikomanagement unter Beweis stellen. Dies wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Krypto- und FinTech-Welt! Teile deine Ideen und Visionen, wie du zur Weiterentwicklung von JayBee beitragen kannst. Das Unternehmen sucht nach kreativen Köpfen, die bereit sind, Verantwortung zu übernehmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Compliance Leader Crypto, 80-100%, Zug & remote
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über JayBee und deren Spezialisierung im Bereich FinTech, DLT und Krypto. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur und aktuelle Projekte zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen im Bereich Compliance, Risikomanagement und Finanzmarktrecht.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Krypto- und FinTech-Sektor sowie deine relevanten Fähigkeiten und Erfahrungen darlegst. Zeige, wie du zur Weiterentwicklung von JayBee beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über die StudySmarter-Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert und fehlerfrei sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Whatjobs vorbereitest
✨Verstehe die Compliance-Landschaft
Mach dich mit den aktuellen regulatorischen Anforderungen im Finanzsektor vertraut, insbesondere mit dem GwG, GwV-FINMA und den relevanten SRO-Vorgaben. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in der Krypto-Compliance verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Compliance-Projekte geleitet oder regulatorische Herausforderungen gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen überzeugend darzustellen.
✨Zeige Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
Da die Rolle auch die Leitung eines kleinen Teams umfasst, ist es wichtig, deine Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit effektiv mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast.
✨Sei proaktiv und bringe Ideen ein
JayBee sucht nach einer engagierten Persönlichkeit, die bereit ist, Verantwortung zu übernehmen. Überlege dir im Voraus, wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst, und teile deine Ideen während des Interviews.
