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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Pflegeteam in komplexen Situationen und sorge für professionelle Pflege.
- Arbeitgeber: Das Universitätsspital Zürich bietet eine respektvolle und unterstützende Arbeitsumgebung.
- Mitarbeitervorteile: Strukturierte Einarbeitung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein starkes Team unterstützen dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und entwickle deine Fähigkeiten in der Pflege weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Pflege und mindestens 2 Jahre Berufserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Du übernimmst eine Vorbildrolle im Shared Governance Team der Abteilung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
per sofort oder nach Vereinbarung
Deine Hauptaufgaben:
- Unterstützen und Fördern des Pflegeteams in komplexen Pflegesituationen
- Gewährleisten einer patientenorientierten und professionellen Pflege in allen Schichten
- Kontinuierliche Weiterentwicklung einer personenzentrierten Praxis und Sichern der Pflegequalität in enger Zusammenarbeit mit dem Pflegeexperten
- Begleitung von neuen Mitarbeitenden während der Einführung
- Unterstützen in der Erarbeitung und Umsetzung von Konzepten und Pflegerichtlinien
Dein Profil:
- Abgeschlossenes Studium als dipl. Pflegefachfrau / Pflegefachmann HF / FH Bachelor of Science in Nursing BScN oder relevanter CAS (oder kurz vor Abschluss)
- mindestens 2 Jahre Berufserfahrung als Pflegefachperson
- Interesse am Mensch und an der Pflege als Fach
Unser Angebot:
Verbindlichkeit, eine transparente, respektvolle Kommunikation und die ressourcenorientierte Arbeitsaufteilung innerhalb des Teams zeichnen uns aus. Wir können uns aufeinander verlassen und unterstützen uns gegenseitig im Alltag. Dies gelingt uns immer mit Fokus auf die bestmögliche Behandlung unserer Patient:innen. Du übernimmst eine Vorbildrolle als Mitglied des Shared Governance Teams der Abteilung. Gemeinsam mit der Abteilungsleitung und der Berufsbildung übernehmt ihr die Verantwortung für das Erreichen der Abteilungsziele. Wir bieten dir die Möglichkeit, deine Kenntnisse und deine Erfahrung einzubringen, gleichzeitig kannst du bei uns aber sicherlich auch Neues lernen. Deine theoretische wie praktische Einarbeitung erfolgt strukturiert und baut auf deiner Erfahrung auf. Unser Laufbahnmodell bietet dir noch weitere Entwicklungsmöglichkeiten - wir begleiten dich auf dem Weg zum: zur Pflegeexpert:in, wenn das dein Ziel ist.
Klingt spannend? Wenn du Neuem genauso aufgeschlossen gegenüber stehst wie wir, freuen wir uns über deine Kontaktaufnahme.
Universitätsspital Zürich 8091 Zürich
Fachexperte / Fachexpertin Pflege (w/m/d) Klinik für Neurologie 50% Arbeitgeber: Whatjobs
Kontaktperson:
Whatjobs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachexperte / Fachexpertin Pflege (w/m/d) Klinik für Neurologie 50%
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen in der Neurologie. Zeige in Gesprächen, dass du die besonderen Bedürfnisse von neurologischen Patienten verstehst und bereit bist, das Pflegeteam in komplexen Situationen zu unterstützen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen Mitarbeitenden oder anderen Fachleuten im Bereich Pflege. Dies kann dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle geben, was dir hilft, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der patientenorientierten Pflege und Teamarbeit verdeutlichen. Diese Geschichten können dir helfen, deine Eignung für die Position überzeugend darzustellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung und Entwicklung. Informiere dich über aktuelle Trends und Best Practices in der Pflege, insbesondere in der Neurologie, um zu demonstrieren, dass du bereit bist, dich aktiv weiterzuentwickeln.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachexperte / Fachexpertin Pflege (w/m/d) Klinik für Neurologie 50%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Position als Fachexperte / Fachexpertin Pflege. Erkläre, warum du dich für diese Rolle interessierst und was dich an der Arbeit im Universitätsspital Zürich reizt.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mindestens 2-jährige Berufserfahrung als Pflegefachperson. Gehe auf spezifische Situationen ein, in denen du das Pflegeteam unterstützt hast oder in komplexen Pflegesituationen gearbeitet hast.
Zeige deine Teamfähigkeit: Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit mit dem Pflegeexperten erfordert, solltest du Beispiele für deine Teamarbeit und deine Fähigkeit zur Unterstützung neuer Mitarbeitender anführen. Dies zeigt, dass du gut ins Team passt.
Verwende klare und präzise Sprache: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und präzise formuliert ist. Vermeide Fachjargon, der nicht allgemein verständlich ist, und stelle sicher, dass deine Aussagen leicht nachvollziehbar sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Whatjobs vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu komplexen Pflegesituationen und wie du das Pflegeteam unterstützen würdest. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und dein Wissen unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit im Pflegebereich entscheidend ist, solltest du betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um die Pflegequalität zu sichern.
✨Informiere dich über die Klinik
Recherchiere die Klinik für Neurologie und deren Werte. Zeige im Interview, dass du die Philosophie der Einrichtung verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die patientenorientierte Pflege zu fördern.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den Weiterbildungsmöglichkeiten zu fragen, die die Klinik bietet. Dies zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung und passt gut zu dem Angebot der Klinik.
