Fachspezialist:in Payroll 60-100%
Fachspezialist:in Payroll 60-100%

Fachspezialist:in Payroll 60-100%

Dietikon Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
Whatjobs

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Du bist verantwortlich für die Lohnbuchhaltung und sorgst für reibungslose Abläufe.
  • Arbeitgeber: Ein dynamisches Unternehmen im Retail mit Leidenschaft für Sport und Mode.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße 6 Wochen Ferien, Homeoffice, Personalrabatt und Unterstützung bei Weiterbildungen.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams, das Fortschritt und Teamgeist großschreibt.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und 3-5 Jahre Erfahrung im Payroll erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir schätzen offene Kommunikation und bieten flexible Arbeitsmodelle.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Für unser vier-köpfiges Team suchen wir zur Verstärkung per sofort oder nach Vereinbarung zwei Payroll Fachspezialisten:innen. In dieser Funktion bist du der Schlüssel zu einer reibungslosen Lohnbuchhaltung und übernimmst verantwortungsvolle Aufgaben, die einen direkten Einfluss auf das Wohl unserer Mitarbeitenden haben. Freue dich auf ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem deine Zahlenaffinität und dein Fachwissen geschätzt werden.

Dein Aufgabengebiet:

  • Du unterstützt bei der Lohnbuchhaltung und sorgst dafür, dass die monatlichen Lohnläufe reibungslos durchgeführt werden.
  • Zudem stimmst du die gehaltsrelevanten Buchhaltungskonten und die Pensionskasse ab.
  • Du verantwortest die monatliche Abrechnung der Quellensteuer über ELM, führst Kontrollen und Korrekturen durch und stehst im Kontakt mit kantonalen Behörden.
  • Verkaufsprovisionen werden von dir eingespielt und sorgfältig geprüft.
  • Du erstellst regelmässig Reports sowie ad-hoc Auswertungen für interne und externe Anforderer.
  • Du verwaltest die Familien- und Kinderzulagen und stimmst diese monatlich ab.
  • In enger Zusammenarbeit mit dem HR Services und dem Controlling erfasst du lohnrelevante Änderungen und stellst eine korrekte Bearbeitung sicher.
  • Du berechnest und erfasst die Pensionskassenbeiträge und erstellst das monatliche Reporting.
  • Forderungen, Darlehen und Lohnpfändungen bearbeitest du eigenständig.
  • Du kümmerst dich um die Abrechnung von EO-, MSE-, VSE-, IV- sowie Unfalltaggeldern.

Unsere Anforderungen:

  • Du bringst eine abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung mit und hast dich im Bereich Human Resources oder Payroll weitergebildet (z.B. als Spezialist/in oder Expert/in).
  • Du hast bereits 3-5 Jahre Erfahrung im Payroll gesammelt und fühlst dich in diesem Bereich sattelfest.
  • SAP ist für dich kein Neuland – Du verfügst über ausgezeichnete Kenntnisse und bringst zudem eine generelle IT-Affinität mit, insbesondere im Umgang mit Excel.
  • Dein ausgeprägtes Zahlenflair hilft dir dabei, auch komplexe Aufgaben sicher zu meistern.
  • Deine Deutschkenntnisse sind sehr gut; weitere Landessprachen sind von Vorteil.
  • Analytisches Denken, eine selbständige, strukturierte und präzise Arbeitsweise zeichnen dich aus.
  • Du arbeitest gerne im Team, bist serviceorientiert und legst grossen Wert auf eine hohe Dienstleistungsqualität.

Bei uns wird FORTSCHRITT grossgeschrieben. Wir bieten die Möglichkeit zur stetigen beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung. HERZBLUT treibt unsere Mitarbeiter:innen täglich an. Wir lieben die Dynamik im Retail, haben eine Leidenschaft für Sport und Mode. Bei uns wird viel Wert auf eine offene Kommunikation und gegenseitige Wertschätzung gelegt. Gemeinsam sind wir stärker, TEAMSPIRIT wird aktiv gelebt. Beruf und Freizeit zu verbinden ist LEBENSWERT. Du profitierst u.a. von 6 Wochen Ferien, flexiblen Arbeitsmodellen, Homeoffice Möglichkeiten, Personalrabatt, Sportmöglichkeiten, Unterstützung bei Weiterbildungen, gratis Parkplätzen und Essensbons.

Bist du unser:e Payroll Spezialist:in, der/die gerne Verantwortung übernimmt und Fachwissen sowie Sozialkompetenz in einem stabilen Unternehmen einbringen möchte? Dann freuen wir uns auf deine vollständige Bewerbung über unser Online-Tool!

Fachspezialist:in Payroll 60-100% Arbeitgeber: Whatjobs

Unser Unternehmen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch großen Wert auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung legt. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, 6 Wochen Ferien und einem starken Teamgeist fördern wir eine Kultur der offenen Kommunikation und Wertschätzung, die es dir ermöglicht, deine Leidenschaft für Payroll in einem stabilen und sportbegeisterten Umfeld auszuleben.
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Kontaktperson:

Whatjobs HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Fachspezialist:in Payroll 60-100%

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits im Payroll-Bereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen bei uns geben.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Payroll-Bereich unter Beweis stellen.

Tip Nummer 3

Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Payroll und HR. Zeige während des Gesprächs, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.

Tip Nummer 4

Sei bereit, deine IT-Kenntnisse zu demonstrieren, insbesondere im Umgang mit SAP und Excel. Vielleicht kannst du sogar ein kleines Beispiel aus deiner Praxis nennen, das deine Fähigkeiten in diesen Programmen verdeutlicht.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachspezialist:in Payroll 60-100%

Kaufmännische Grundausbildung
Fachwissen im Bereich Human Resources oder Payroll
3-5 Jahre Erfahrung im Payroll
Ausgezeichnete SAP-Kenntnisse
IT-Affinität, insbesondere im Umgang mit Excel
Analytisches Denken
Selbständige und strukturierte Arbeitsweise
Präzise Arbeitsweise
Teamarbeit
Serviceorientierung
Hohes Maß an Dienstleistungsqualität
Sehr gute Deutschkenntnisse
Weitere Landessprachen von Vorteil
Zahlenaffinität
Erfahrung in der Lohnbuchhaltung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Besuche die offizielle Website und lerne mehr über deren Werte, Kultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle als Fachspezialist:in Payroll.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position im Payroll-Bereich hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in SAP und Excel sowie deine Erfahrung in der Lohnbuchhaltung.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Zahlenaffinität, analytisches Denken und Teamarbeit ein und zeige, wie du zum Fortschritt des Unternehmens beitragen kannst.

Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über das Online-Tool des Unternehmens ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und überprüfe, ob du alle geforderten Unterlagen beigefügt hast, bevor du die Bewerbung absendest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Whatjobs vorbereitest

Bereite dich auf spezifische Fragen vor

Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Payroll-Bereich und sei bereit, konkrete Beispiele für deine bisherigen Aufgaben und Erfolge zu nennen. Überlege dir, wie du deine Zahlenaffinität und dein Fachwissen in der Lohnbuchhaltung unter Beweis stellen kannst.

Kenntnisse über SAP und Excel betonen

Da SAP und Excel wichtige Werkzeuge in dieser Position sind, solltest du deine Kenntnisse in diesen Programmen hervorheben. Bereite dich darauf vor, wie du diese Tools in deiner bisherigen Arbeit effektiv eingesetzt hast.

Teamarbeit und Serviceorientierung hervorheben

Das Unternehmen legt großen Wert auf Teamarbeit und Dienstleistungsqualität. Sei bereit, Beispiele zu geben, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du die Bedürfnisse von Mitarbeitenden oder internen Kunden erfüllt hast.

Analytisches Denken demonstrieren

Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu zeigen. Du könntest gebeten werden, ein Beispiel für eine komplexe Aufgabe zu geben, die du gelöst hast, und dabei deinen strukturierten und präzisen Arbeitsstil zu erläutern.

Fachspezialist:in Payroll 60-100%
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  • Fachspezialist:in Payroll 60-100%

    Dietikon
    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-05-09

  • Whatjobs

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    50 - 100
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