Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage client relationships and ensure high-quality service for Retail & B2B clients.
- Arbeitgeber: Join Tamedia, a leading media company in Switzerland with a rich history since 1893.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible hours, remote work options, and five weeks of vacation, plus more perks!
- Warum dieser Job: Be part of a dynamic team and contribute to long-term client relationships in a vibrant industry.
- Gewünschte Qualifikationen: Experience in customer service, proficiency in ERP/CRM software, and strong communication skills required.
- Andere Informationen: Opportunities for professional development and additional benefits like mobile subscriptions and health coaching.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Tamedia est active dans le monde des médias depuis 1893. Entreprise de presse d\’envergure nationale, Tamedia emploie 1800 personnes en Suisse romande et alémanique et comprend un réseau rédactionnel de première importance. Les quotidiens et hebdomadaires, magazines et plateformes d\’information de Tamedia sont solidement ancrés sur le plan local tout en travaillant en réseau sur le plan international. Ils assurent la diffusion de l\’information et offrent des repères ainsi que du divertissement. Tamedia compte parmi ses marques des médias réputées comme 24 heures, Basler Zeitung, Bilan, BZ Berner Zeitung, Das Magazin, Der Bund, Finanz und Wirtschaft, Le Matin Dimanche, Schweizer Familie, SonntagsZeitung, Tages-Anzeiger, Tribune de Genève et les journaux régionaux zurichois (ZRZ). Son portefeuille comprend également les trois plus grands centres d\’impression de journaux de Suisse. Tamedia est une entreprise de TX Group. Es-tu un passionné du service auprès des clients? As-tu de l\’aisance avec les chiffres et les montants? Souhaites-tu apporter ta pierre à l\’édifice d\’excellentes relations à long terme avec nos clients professionnels? Ce poste est alors pour toi! Rejoins notre dynamique équipe Retail & B2B du département Services en tant que Specialist Retail & B2B, et contribue à assurer un service de haute qualité à nos clients Retail. Ton nouveau rôle : Gestion de nos différents groupes de clients et abonnés professionnels, notamment répondre aux demandes téléphoniques et écrites, traiter les commandes et modifications, gérer les suspensions et résiliations, ainsi que la base de données de nos clients. Gestion, contrôle et coordination des commandes d\’impression de nos différents titres quotidiens et périodiques auprès de nos centres d\’impression. Expertise et intervention auprès de notre logistique pour l\’expédition et la livraison de nos produits. Assurance du processus de facturation, des relances et de la gestion des créances de nos clients. Soutien interne et externe pour d\’autres équipes du département Services et des départements de l\’entreprise. Formation et accompagnement des nouveaux employés. Nous recherchons : Tu disposes d\’une formation commerciale de base ainsi que de plusieurs années d\’expérience professionnelle en service à la clientèle. Tu as un sens aigu de l\’orientation client et un talent pour la vente. Tu as une première expérience avec un logiciel ERP et CRM (par exemple, SAP, Salesforce), et des compétences en MS Excel sont un atout. Tu communiques parfaitement par écrit et oralement en français et as de bonnes connaissances de la langue allemande. Tu as d\’excellentes compétences en communication et en présentation. Tu as une affinité pour les applications mobiles et les produits numériques. Avantages : Cinq semaines de vacances avec extension possible à sept semaines via achat de vacances. Horaires flexibles et possibilité de travail en home-office. Jour de congé payé le jour de votre anniversaire. Une rémunération orientée marché et à la hauteur de la performance et des succès. De nombreux avantages pour l\’abonnement de téléphone portable, la télévision numérique, la location de vélos, l\’achat de voitures. Une offre complète et gratuite dans le domaine de la promotion de la santé (coaching, application Health Coach, vaccination contre la grippe, diverses formations). Possibilité de congé non rémunéré jusqu\’à six mois. Demi-journées supplémentaires avant certains jours fériés. Prime s\’élevant jusqu\’à CHF 2\’000 en cas de contribution au recrutement d\’un ou d\’une collaborateur / trice. Une offre complète de formation et de développement (formations en leadership, mentorats, programmes de développement, cours de langues, Sales Academy, compétences personnelles, compétences méthodologiques, gestion de projet, gestion du changement, et bien plus encore). Abonnements numériques gratuits et offres imprimées à tarif réduit. #J-18808-Ljbffr
Responsable Senior du Développement Commercial Suisse Romande Arbeitgeber: Whatjobs

Kontaktperson:
Whatjobs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Responsable Senior du Développement Commercial Suisse Romande
✨Tip Number 1
Familiarize yourself with Tamedia's various media brands and their target audiences. Understanding the specific needs of each brand will help you tailor your approach when discussing potential client relationships.
✨Tip Number 2
Leverage your existing network in the media and retail sectors to gather insights about the company and its operations. Personal connections can provide valuable information that may give you an edge during interviews.
✨Tip Number 3
Brush up on your knowledge of ERP and CRM systems, particularly SAP and Salesforce. Being able to discuss your experience with these tools confidently will demonstrate your readiness for the role.
✨Tip Number 4
Prepare to showcase your customer service skills through real-life examples. Think of situations where you've successfully managed client relationships or resolved issues, as this will highlight your fit for the position.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Responsable Senior du Développement Commercial Suisse Romande
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Comprendre l'entreprise: Avant de rédiger ta candidature, prends le temps de bien comprendre Tamedia et ses valeurs. Familiarise-toi avec leurs différents médias et leur impact sur le marché suisse.
Personnaliser ta lettre de motivation: Rédige une lettre de motivation qui met en avant ton expérience en service à la clientèle et ta passion pour le développement commercial. Mentionne des exemples concrets où tu as réussi à établir des relations durables avec des clients.
Mettre en avant tes compétences techniques: Assure-toi de mentionner ton expérience avec les logiciels ERP et CRM, ainsi que tes compétences en MS Excel. Cela montrera que tu es prêt à gérer les aspects techniques du poste.
Soigner la présentation: Veille à ce que ton CV et ta lettre soient bien présentés, sans fautes d'orthographe. Utilise un format clair et professionnel pour donner une bonne première impression.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Whatjobs vorbereitest
✨Prépare-toi à parler de ton expérience client
Sois prêt à partager des exemples concrets de tes expériences passées en service à la clientèle. Montre comment tu as géré des situations difficiles et comment tu as réussi à établir des relations durables avec les clients.
✨Mets en avant tes compétences en vente
Étant donné que le poste nécessite un talent pour la vente, prépare des anecdotes qui illustrent ta capacité à identifier les besoins des clients et à proposer des solutions adaptées. Cela démontrera ton sens aigu de l'orientation client.
✨Familiarise-toi avec les outils ERP et CRM
Assure-toi d'avoir une bonne compréhension des logiciels ERP et CRM, comme SAP ou Salesforce. Prépare-toi à discuter de ton expérience avec ces outils et comment ils peuvent améliorer l'efficacité du service client.
✨Démontre tes compétences en communication
La communication est clé dans ce rôle. Pratique ton discours pour être clair et concis lors de l'entretien. N'hésite pas à montrer ta maîtrise du français et de l'allemand, car cela pourrait te donner un avantage.