Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von Kunden, Finanzbuchhaltungen und Steuererklärungen.
- Arbeitgeber: Hagmann Treuhand AG ist ein modernes Unternehmen in Bern.
- Mitarbeitervorteile: Direkter Kundenkontakt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein kollegiales Umfeld.
- Warum dieser Job: Spannende Aufgaben in einem dynamischen Team mit Entwicklungschancen.
- Gewünschte Qualifikationen: Eidg. Fachausweis als Treuhänder/in und sehr gute IT-Kenntnisse.
- Andere Informationen: Zentrale Lage in Bern und interessante Anstellungsbedingungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ihr Profil:
- Ausbildung Treuhänder/in mit Eidg. Fachausweis
- selbständige Arbeitsweise
- sehr gute IT-Kenntnisse in MS Office (Outlook, Word und Excel), Kenntnisse in Abacus sind von Vorteil
- Organisationstalent und bewahren auch in hektischen Zeiten den Überblick
- Sehr gute Deutsch und Englisch Kenntnisse in Wort und Schrift
- verantwortungsbewusst, belastbar und arbeiten gerne im Team
Ihre Aufgaben:
- Betreuung der eigenen Kunden
- Führen von Finanzbuchhaltungen
- Fakturierung
- Führen von Debitoren- und Kreditorenbuchhaltungen
- Erstellen von Mehrwertsteuerabrechnungen
- Erstellen von Jahresabschlüssen
- Mandatsbezogene Lohnverarbeitung
- Ausfüllen von Steuererklärungen für natürliche und juristische Personen
- Eingeschränkte Revisionen
- Unterstützung der Mandatsleiter
Wir bieten Ihnen:
- direkten Kundenkontakt
- moderne Infrastruktur
- zentrale Lage in der Stadt Bern
- interessante Anstellungsbedingungen
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- kollegiales Arbeitsumfeld
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per Post oder E-Mail an: Hagmann Treuhand AG, Herr Marc Hagmann, Nordring 10a, 3013 Bern, Tel. 031 336 69 69
Treuhänder (m/w) 100% Arbeitgeber: Whatjobs

Kontaktperson:
Whatjobs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Treuhänder (m/w) 100%
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Treuhandbranche tätig sind. Oftmals erfährt man über offene Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Treuhandbranche. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und Interesse an der Branche hast. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir spezifische Fragen zu den Aufgaben, die du übernehmen würdest, und zeige, dass du die Anforderungen des Unternehmens verstehst. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation.
✨Tip Nummer 4
Präsentiere deine IT-Kenntnisse aktiv. Wenn du Erfahrung mit MS Office oder Abacus hast, bringe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit ein, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Das kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Treuhänder (m/w) 100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Profil anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Treuhänder/in zugeschnitten sind. Betone deine Ausbildung, IT-Kenntnisse und Erfahrungen in der Finanzbuchhaltung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung aufgeführt sind.
Sprachkenntnisse hervorheben: Da sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du diese in deinem Lebenslauf klar hervorheben. Füge gegebenenfalls auch Nachweise über Sprachzertifikate hinzu.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle geforderten Unterlagen beigefügt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Whatjobs vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen in der Finanzbuchhaltung und zur Nutzung von Abacus. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge zeigen.
✨Zeige deine IT-Kenntnisse
Da sehr gute IT-Kenntnisse in MS Office gefordert sind, solltest du während des Interviews Beispiele nennen, wie du diese Programme effektiv genutzt hast. Bereite dich darauf vor, deine Excel-Kenntnisse zu demonstrieren.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Da Teamarbeit wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Geschichten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation zeigen.
✨Sprich über deine Organisationstalente
In hektischen Zeiten den Überblick zu bewahren, ist entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du deine Aufgaben priorisierst und effizient organisierst, um auch unter Druck gute Ergebnisse zu liefern.