ADAS Software Engineer

ADAS Software Engineer

München Befristet 61650 - 75350 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle ein Kamerabasiertes System zur Fahrspurverfolgung für fortschrittliche Fahrerassistenzsysteme.
  • Unternehmen: Marktführer im Bereich ADAS mit innovativer Technologie.
  • Vorteile: 12-monatiger Vertrag, wettbewerbsfähiges Gehalt und spannende Projekte.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Fahrens mit modernster Technologie und echten Herausforderungen.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Computer Vision, Deep Learning und Python.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 61650 - 75350 € pro Jahr.

My client, a market leader within their Sector are looking to recruit an ADAS SW Engineer to engage with their expertise on a 12mth contract.

Role Summary

Responsible for designing, implementing, and validating a camera-based lane detection and tracking system for an Advanced Driver Assistance System (ADAS).

The role spans the full pipeline: image preprocessing, neural-network-based lane/marking detection, temporal tracking, lane geometry modeling, and vehicle-state fusion for warning logic.

Key Responsibilities

  • Analyze requirements and define the system architecture for a front-camera-based lane detection function (inputs, outputs, latency/accuracy targets, ODD — operational design domain).
  • Design and train a neural network (e. g., segmentation-based, anchor-based, or row-classification-based architectures such as Lane Net, SCNN, UFLD, Poly Lane Net, or transformer-based approaches) for lane marking/lane boundary detection.
  • Implement lane tracking across frames (Kalman filter, particle filter, or learned temporal models) to ensure stable, jitter-free lane estimates and handle occlusion, worn markings, or missing lanes.
  • Fit and maintain a lane geometry model (e. g., clothoid/polynomial curve fitting) and estimate vehicle position/heading relative to the lane.
  • Develop the Lane Departure Warning logic: time-to-lane-crossing (TTLC) estimation, threshold logic, driver intent filtering (e. g., turn signal suppression), and warning triggering strategy.
  • Integrate camera calibration (intrinsic/extrinsic) and perspective transformation (IPM – inverse perspective mapping) into the pipeline
  • Optimize models for embedded/automotive-grade hardware (quantization, pruning, Tensor RT/embedded inference frameworks) to meet real-time constraints.
  • Build datasets, define annotation guidelines, and drive data collection strategy for diverse conditions (rain, night, glare, worn markings, construction zones, curves).
  • Validate against relevant standards (e. g., Euro NCAP LDW/LKA test protocols) and define test/validation KPIs (false positive/negative rates, detection range, curvature accuracy).
  • Collaborate with vehicle integration teams; support HIL/vehicle-level testing.

Skills & Experience

  • Strong background in computer vision and deep learning, especially semantic segmentation, keypoint detection, or curve-fitting-based lane detection architectures.
  • Proficiency in Python and deep learning frameworks (Py Torch).
  • Solid understanding of classical CV techniques: camera calibration, homography/IPM, edge detection, Hough transforms — useful for hybrid approaches and sanity baselines.
  • Experience with object/lane tracking algorithms (Kalman filter, EKF, particle filters) and sensor/temporal fusion.
  • Familiarity with curve/polynomial or clothoid-based lane modeling.
  • Experience deploying models on embedded/automotive compute
  • C++ proficiency for production/embedded implementation.

• ADAS/domain-specific

  • Understanding of ADAS software architecture and real-time constraints.
  • Familiarity with automotive standards: Euro NCAP test protocols for LDW/LKA, ASPICE process awareness.
  • Experience with lane detection datasets (e. g., Tu Simple, CULane, BDD100K, or proprietary OEM datasets).
  • #J-18808-Ljbffr

ADAS Software Engineer Arbeitgeber: WHD Consulting Ltd.

Unser Unternehmen ist ein führender Akteur in der Automobilbranche und bietet Ihnen als ADAS Software Engineer die Möglichkeit, an innovativen Technologien zu arbeiten, die die Zukunft des Fahrens gestalten. Wir fördern eine offene und kollaborative Arbeitskultur, in der Ihre Ideen geschätzt werden und Sie durch kontinuierliche Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten wachsen können. Darüber hinaus profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einem modernen Arbeitsumfeld in einer dynamischen Stadt, die für ihre hohe Lebensqualität bekannt ist.

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Kontaktdaten:

WHD Consulting Ltd. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so ADAS Software Engineer erhalten könntest

Mach dich sichtbar in der Automatisierungstechnik!

Besuche regelmäßig Messen und Networking-Events in der Automatisierungstechnik, wie die Automatica oder die SPS IPC Drives. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber wie WHD Consulting Ltd. kennenlernen, sondern auch dein Wissen und Interesse in Fachgesprächen unter Beweis stellen.

Nutze spezialisierte Plattformen!

Für befristete Stellen in der Automatisierungstechnik sind Plattformen wie StepStone oder Indeed eine gute Anlaufstelle. Achte darauf, deine Suche auf bestimmte Technologien oder Anwendungen zu fokussieren, um passende Angebote schneller zu finden.

Engagiere dich in online Communities!

Werde aktiv in Online-Foren und Communities wie LinkedIn-Gruppen oder Reddit-Subreddits, die sich mit Automatisierungstechnik beschäftigen. Das hilft nicht nur beim Lernen, sondern auch beim Knüpfen von Kontakten, die dir bei der Jobsuche weiterhelfen können.

Direktbewerbungen bei WHD Consulting Ltd.!

Wir empfehlen, die Stellenausschreibungen auf der Website von WHD Consulting Ltd. direkt im Auge zu behalten. Oft gibt es kurzfristige Angebote für befristete Positionen, die nicht überall veröffentlicht werden. Zeig dein Interesse und bewirb dich direkt!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um ADAS Software Engineer mit Bravour zu bestehen

Computer Vision
Deep Learning
Semantic Segmentation
Keypoint Detection
Curve-Fitting
Python
PyTorch

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Technisches Know-how zeigen:In der Automatisierungstechnik ist es wichtig, dein technisches Wissen klar zu kommunizieren. Achte darauf, relevante Softwarekenntnisse und praktische Erfahrungen in deiner Bewerbung hervorzuheben. Mach deutlich, welche Systeme oder Technologien du beherrschst, da das für uns bei WHD Consulting Ltd. von großer Bedeutung ist.

Projekte und Praktika betonen:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben deine Lernbereitschaft und Erfahrungen aus Praktika oder Projekten betonen. Zeige, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Kompetenzen, die dich schnell einbringen können.

Anpassung der Unterlagen:Stell sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Automatisierungstechnik-Position zugeschnitten ist. Füge relevante Zertifikate und Weiterbildungen hinzu, die deine Eignung für die Stelle unterstreichen. Je spezifischer, desto besser!

Motivation klar darstellen:Nutze dein Anschreiben, um deine Motivation für die befristete Rolle bei WHD Consulting Ltd. zu erklären. Warum möchtest du im Bereich Automatisierungstechnik arbeiten und wie kannst du uns unterstützen? Eine leidenschaftliche Beschreibung kann den Unterschied machen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei WHD Consulting Ltd. vorbereitet

Technisches Know-how zeigen

In einem Interview für die Automatisierungstechnik wirst du wahrscheinlich technische Fragen zu Steuerungssystemen, Sensoren und Aktoren beantworten müssen. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge oder Technologien zu diskutieren, die du in vorherigen Projekten verwendet hast – sei es SPS-Programmierung oder Robotik. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine praktische Erfahrung!

Praktische Beispiele parat haben

Da diese Stelle befristet ist, wollen die Arbeitgeber sehen, dass du schnell einsatzbereit bist. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast. Wenn du schon an automatisierten Prozessen gearbeitet hast, erzähl davon– das hilft, deine Relevanz für die temporäre Rolle zu unterstreichen.

Flexibilität unter Beweis stellen

In der Automatisierungstechnik kann es oft zu schnellen Veränderungen kommen. Zeige, dass du flexibel und anpassungsfähig bist, indem du Beispiele nennst, wie du auf plötzliche Herausforderungen in früheren Projekten reagiert hast. Das zeigt, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Soft Skills, die du für eine befristete Anstellung brauchst.

Portfolio als Gesprächsgegenstand

Falls du ein Portfolio mit Projekten hast, die du in der Automatisierungstechnik realisiert hast, bring es unbedingt mit! Zeige nicht nur deine technische Kompetenz, sondern auch die Vielfalt deiner Fähigkeiten. Betone, welche Technologien und Ansätze du eingesetzt hast, um komplexe Probleme zu lösen – das wird dem Interviewer helfen, ein klareres Bild von dir und deinen Fähigkeiten zu bekommen.