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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die operative Steuerung und entwickle den Standort kontinuierlich weiter.
- Arbeitgeber: WHEELS, ein führender Anbieter von Kontraktlogistik mit innovativen Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Starkes Team, moderne Büros, kostenlose Getränke und exklusive Mitarbeiteraktionen.
- Andere Informationen: Zusätzliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Entfalte dein Potenzial in einem dynamischen Umfeld mit echten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Bereich Logistik oder vergleichbare Ausbildung, hohe Lernbereitschaft.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Strukturiertes Denken trifft Hands-on-Mentalität. Teamgeist trifft Verantwortung. Das macht WHEELS wertvoll – für uns, unsere Kunden und unsere Partner. WHEELS ist ein führender Anbieter von Kontraktlogistik und weit mehr als ein klassischer Transportdienstleister. Mit Value Added Services, smarten IT-Lösungen und innovativen Logistikkonzepten gehen wir neue Wege.
DEINE AUFGABEN – DAS PACKST DU AN:
- Du unterstützt die operative Steuerung sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung des Standortes.
- Du planst und steuerst den effizienten Einsatz von etwa 20 bis 30 gewerblichen Mitarbeitenden.
- Du stellst die Einhaltung sowie die kontinuierliche Verbesserung von Kennzahlen in den Bereichen Sicherheit, Qualität und Produktivität sicher.
- Du führst regelmäßige Inventuren durch und kontrollierst deren Ergebnisse sorgfältig.
- Du bist Ansprechpartner für Kunden vor Ort und sorgst für eine professionelle Kommunikation.
- Du unterstützt die Standortleitung bei der fachlichen Führung des Teams und förderst aktiv die Motivation sowie die Weiterentwicklung der Mitarbeitenden.
- Du verantwortest die Umsetzung von Projekten und treibst die kontinuierliche Optimierung von Prozessen voran.
- Du unterstützt die Standortleitung bei der Einhaltung aller gesetzlichen sowie internen Vorgaben, insbesondere im Bereich Arbeitssicherheit.
DEIN PROFIL – DAMIT ÜBERZEUGST DU UNS:
- Abgeschlossenes Studium, idealerweise im Bereich Logistik oder vergleichbare Ausbildung.
- Hohe Lernbereitschaft und schnelle Auffassungsgabe.
- Ausgeprägte Verantwortungs- und Entscheidungsbereitschaft.
- Strukturierte und organisierte Arbeitsweise.
- Führungspersönlichkeit mit Hands-on-Mentalität.
- Sicherer Umgang mit operativen Kennzahlen und Tagesgeschäft.
- Teamfähigkeit und ausgeprägte Kommunikationsstärke in einem internationalen Umfeld.
- Sicherer Umgang mit MS Office.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
DEINE BENEFITS – DARAUF KANNST DU DICH FREUEN:
- Ein starkes Team mit echtem WIR-Gefühl und dem Anspruch, gemeinsam besser zu werden.
- Kostenlose Getränke am Arbeitsplatz.
- Teilnahme an exklusiven Mitarbeiteraktionen (z. B. Ticketverlosungen für Spiele von Schalke 04).
- Zusätzliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen im Rahmen der betrieblichen Altersvorsorge.
BEWIRB DICH JETZT: Am besten direkt über unser Online-Bewerbungsformular oder per Mail (PDF) an .
Nachwuchsführungskraft Logistik (m/w/d) Arbeitgeber: WHEELS Logistics
Kontaktperson:
WHEELS Logistics HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Nachwuchsführungskraft Logistik (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Nachwuchsführungskraft Logistik interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Unternehmenskultur von WHEELS.
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen Mitarbeitern von WHEELS auf LinkedIn oder besuche Jobmessen. So kannst du wertvolle Einblicke in das Unternehmen gewinnen und vielleicht sogar einen persönlichen Kontakt herstellen, der dir bei deiner Bewerbung hilft.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Logistik und über die spezifischen Herausforderungen, die WHEELS bewältigt. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch innovative Ideen zur Verbesserung der Prozesse hast.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen richtig übermittelst und keine wichtigen Details vergisst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Nachwuchsführungskraft Logistik (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, was dich motiviert und begeistert.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere deine Unterlagen gut und achte auf eine logische Reihenfolge – das macht es uns leichter, dich zu verstehen!
Pass auf die Details auf!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung gründlich zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen!
Bewirb dich online!: Nutze unser Online-Bewerbungsformular auf unserer Website. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du bekommst schneller eine Rückmeldung von uns!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WHEELS Logistics vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über WHEELS und deren Werte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Teamgeist und Verantwortung verstehst und wie du diese in deiner bisherigen Erfahrung umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du deine Führungsqualitäten oder deine Hands-on-Mentalität unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle zu verdeutlichen.
✨Kennzahlen im Blick
Da der Umgang mit operativen Kennzahlen wichtig ist, solltest du dich darauf vorbereiten, wie du in der Vergangenheit Kennzahlen verbessert hast. Überlege dir, welche Maßnahmen du ergriffen hast und welche Ergebnisse erzielt wurden.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen der Rolle zu erfahren.