Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und unterstütze MEAL-Systeme zur Verbesserung der Lebensbedingungen der Bedürftigen.
- Unternehmen: Welthungerhilfe, eine der größten privaten Hilfsorganisationen Deutschlands.
- Vorteile: Faire Vergütung, moderne Arbeitsumgebung und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Innovation und interkultureller Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Kampf gegen Hunger und Armut weltweit.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und mindestens drei Jahre relevante Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Full Time
Job Description Print Preview Are you looking for a meaningful job where you can invest your skills, passion, and time in an impactful way?
Do you want to work for an organization that is dynamic, goal-driven, and dedicated to making a difference?
- Career Opportunities: MEAL Advisor (14455) Requisition ID
- 14455
- Posted
- 07/16/2026
- Bonn
- Full Time
Job Description Print Preview Are you looking for a meaningful job where you can invest your skills, passion, and time in an impactful way?
Do you want to work for an organization that is dynamic, goal-driven, and dedicated to making a difference?
Welcome to Welthungerhilfe!
Welthungerhilfe (WHH) is one of Germany’s largest private aid organizations.
Politically and religiously independent, we work toward a world without hunger.
Together with national and international partners, we respond to humanitarian crises and support long-term solutions that improve the living conditions for the most vulnerable people.
We change and shape food systems, we are locally-led and globally connected.
As an impact-oriented and human-centered organization, we use innovation, evidence and data-informed decision-making to continuously improve our work and contribute to #Zero Hunger.
Our vision: "Zero Hunger on a Healthy Planet." Join us in creating a world where everyone has access to food while ensuring a sustainable future for our planet.
If you are ready to make an impact, we look forward to receiving your application!
MEAL Advisor* in Bonn/Berlin or WHH countries in West and Central Africa.
The position is to be filled by 15 September 2026, or as soon as possible.
Employment location will be in Bonn/Berlin or WHH countries in West and Central Africa.
Should the selected candidate be hired in their home country, the role will be contracted under national employment conditions of that specific duty location.
- Your responsibilities
- Contribute to the development of strategic objectives for MEAL systems and organisational MEAL standards.
- Advise and support country offices and programmes in assessing, developing, implementing and continuously strengthening effective and context-appropriate MEAL systems, in close coordination with management at country and regional level and with MEAL colleagues on the ground.
- Develop and support capacity-strengthening measures and other initiatives aimed at improving the quality, effectiveness and sustainable application of MEAL systems in country offices and programmes.
- Identify, develop and refine WHH methods and approaches in the field of MEAL, taking into account WHH’s strategic objectives, donor requirements, international technical developments and operational realities in different contexts.
- Provide technical advice to country offices, programmes, regional structures and headquarters on MEAL systems, strategic evaluations, accountability, data quality, organisational learning and the use of evidence for programme steering, adaptation and decision-making.
- Support the development and strengthening of accountability systems, including mechanisms for community feedback and complaints and the systematic use of feedback for programme improvement.
- Advise on the planning and development of country strategies, projects and programmes, as well as on the preparation of high-quality funding proposals, with a particular focus on appropriate and feasible MEAL arrangements.
- Independently conceptualise, coordinate and accompany strategic MEAL initiatives that strengthen systems, standards, tools, capacities and learning across the organisation.
- Facilitate exchange, peer learning and collaboration between MEAL colleagues across country offices, regional structures and headquarters.
Your profile
- Completed university degree in a field relevant to the position, or equivalent relevant professional experience.
- At least three years of relevant professional experience in monitoring, evaluation, accountability and learning within international development cooperation or humanitarian assistance.
- Practical experience in developing, implementing or strengthening MEAL systems at project, programme or country-office level; experience in a regional or global MEAL advisory role is an asset.
- Experience in providing technical advice and support to programme teams, MEAL colleagues and management on MEAL-related questions and the use of data and evidence for programme steering, adaptation and decision-making.
- Practical experience in developing, implementing or strengthening accountability systems, including community feedback and complaints mechanisms.
- Experience in designing and facilitating capacity-strengthening and capacity-sharing measures for MEAL and programme colleagues; experience in developing practical MEAL guidance, tools or organisational initiatives is an asset.
- Sound and applied knowledge of impact-oriented programme management, monitoring and evaluation approaches, including strategic evaluations, data quality assurance and organisational learning processes.
- Experience in integrating MEAL into the planning and development of projects, programmes, country strategies or funding proposals.
- Ability to translate organisational and technical MEAL requirements into practical, proportionate and context-appropriate systems and solutions.
- Strong analytical, advisory, communication and facilitation skills, combined with a high level of intercultural competence.
- Ability to promote a strong data and evidence culture and to support teams in using analysis and evidence for decision-making.
- Full professional proficiency in French and English is essential.
What we offer
- Fair Compensation: A fair and equal remuneration based on a transparent salary scale.
- Commitment to Well-Being: We attach great importance to our duty of care with a focus on safety, security & health.
- Modern & Agile Work Environment: Be part of a forward thinking organization that fully embraces digitalization and innovation across all areas.
- Personal & Professional Growth: Access diverse learning and development opportunities to advance your career.
- Team: Join our dedicated and diverse teams, where passion, expertise, and joy come together to create a better world.
- In addition, Welthungerhilfe offers numerous other benefits, which you can find under
- Our benefits
Welthungerhilfe values diversity and ensures an inclusive, non-discriminatory working environment.
We welcome applications from suitably qualified people from all sections of the community.
Our Benefits
Find Out What Benefits Welthungerhilfe Offers For Employees.
Our Projects
We fight against hunger and poverty by implementing projects in numerous countries.
- Our Strategy
- "Zero Hunger on a Healthy Planet"
Our strategy guides us in our work.
Transparency and Quality
Welthungerhilfe, its employees, as well as its partners commit to transparency and quality.
#J-18808-Ljbffr
MEAL Advisor Arbeitgeber: WHH Uganda - Welthungerhilfe
Welthungerhilfe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine moderne und agile Arbeitsumgebung in Bonn bietet, die Innovation und Digitalisierung fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten und einem transparenten Gehaltssystem unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter. In einem engagierten und vielfältigen Team haben Sie die Möglichkeit, an bedeutenden Projekten zu arbeiten, die einen positiven Einfluss auf soziale und ökologische Herausforderungen im Globalen Süden haben.
Kontaktdaten:
WHH Uganda - Welthungerhilfe Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so MEAL Advisor erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei WHH Uganda - Welthungerhilfe haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um MEAL Advisor mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei WHH Uganda - Welthungerhilfe zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei WHH Uganda - Welthungerhilfe vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
