Strategic Sourcing Manager

Strategic Sourcing Manager

Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
White Cap

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite strategische Beschaffungsinitiativen und entwickle langfristige Wertschöpfungsstrategien.
  • Unternehmen: White Cap, ein innovatives Unternehmen mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten.
  • Vorteile: Flexible Arbeitsmodelle, wettbewerbsfähiges Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Beschaffung und arbeite an spannenden Projekten.
  • Qualifikationen: Erfahrung in strategischer Beschaffung und starke analytische Fähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Eine Position bei White Cap ist kein gewöhnlicher Job. Sie arbeiten in einer aufregenden und vielfältigen Umgebung, treffen interessante Menschen und haben eine Vielzahl von Karrieremöglichkeiten. Die White Cap-Familie verpflichtet sich, Vertrauen bei jeder Aufgabe aufzubauen. Wir tun dies, indem wir tiefes Wissen, volle Leistungsfähigkeit und ständige Zuverlässigkeit zeigen, und unsere Mitarbeiter sind die treibende Kraft hinter diesem Engagement.

Verantwortlich für die Leitung von Beschaffungsinitiativen in der Region und die Schaffung langfristiger Werte durch Lieferantenstrategien, Marktanalysen und datengestützte Entscheidungsfindung. Geht über transaktionale Beschaffung hinaus und agiert als strategischer Geschäftspartner, entwickelt mehrjährige Beschaffungsstrategien, bewertet komplexe Beschaffungsmärkte und identifiziert Möglichkeiten zur Verbesserung der Kostenwettbewerbsfähigkeit, der Resilienz der Lieferkette und der operativen Leistung.

Wesentliche Aufgaben, Verantwortlichkeiten und Hauptverantwortlichkeiten:
  • Entwicklung und Implementierung regionaler Beschaffungsstrategien, die mit den Unternehmenszielen und dem langfristigen Wachstum übereinstimmen, einschließlich des Aufbaus und der Verwaltung von Lieferantenbeziehungen, die Qualität, Innovation und Kostenziele unterstützen.
  • Leitung der Lieferantensegmentierung, Rationalisierung und strategischen Partnerschaften unter Berücksichtigung der Marktbedingungen und Geschäftsbedürfnisse.
  • Förderung der Lieferantenentwicklung und kontinuierlicher Verbesserungsinitiativen zur Steigerung der Leistung und Wettbewerbsfähigkeit.
  • Aufbau und Management strategischer Lieferantenbeziehungen weltweit, Leitung kommerzieller Verhandlungen, die langfristige Werte und nachhaltige Partnerschaften schaffen.
  • Einrichtung von Leistungsmanagementrahmen und Zusammenarbeit mit Lieferanten zur Bereitstellung von Innovationen, Produktivitätsgewinnen und Risikominderung.
  • Durchführung detaillierter Ausgabenanalysen und Kostenmodellierungen zur Unterstützung von Beschaffungsentscheidungen, unter Nutzung eines tiefen Verständnisses der Kostentreiber, der Auswirkungen auf die Lieferkette und der Geschäftsbedürfnisse.
  • Entwicklung von Geschäftsfällen und Szenarioanalysen für Beschaffungsänderungen und Netzwerkoptimierung, während Leistungskennzahlen, Einsparungen und Kostenvermeidung verfolgt werden.
  • Bereitstellung datengestützter Einblicke zur Unterstützung der Entscheidungsfindung auf Führungsebene.
  • Partnerschaft mit verschiedenen Funktionen wie Betrieb, Finanzen, Ingenieurwesen, Produktmanagement, Logistik und Vertrieb zur Abstimmung der Beschaffungsstrategien mit den übergeordneten Unternehmenszielen.
  • Unterstützung der Produktentwicklung und Lebenszyklusinitiativen, während Stakeholder durch datengestützte Einblicke und Empfehlungen beeinflusst werden.
  • Überwachung globaler Markttrends, Rohstoffbewegungen, geopolitischer Entwicklungen, Handelsvorschriften und Risiken in der Lieferkette zur Information der Beschaffungsstrategien.
  • Nutzung von Handelsintelligenzplattformen und Tools zur Kartierung der Lieferkette zur Analyse von Lieferantennetzwerken, Import-/Exportdaten und wettbewerbsfähigen Dynamiken für umsetzbare Einblicke.
  • Entwicklung proaktiver Strategien zur Minderung von Störungen, Nutzung neuer Chancen und Bereitstellung regelmäßiger Marktanalysen und Empfehlungen an die Führungsebene.
  • Bewertung und Minderung von Lieferanten-, geopolitischen, logistischen und operationellen Risiken durch Entwicklung von Notfallplänen, Verbesserung der Beschaffungsstrategien und Unterstützung der Geschäftskontinuität durch Diversifizierung der Lieferanten und fortlaufende Risikoüberwachung.
Natur und Umfang:

Die Lösungen erfordern Analyse und Untersuchung. Geplante Ergebnisse werden durch Entscheidungen und Maßnahmen erreicht, die auf professionellen Methoden, Geschäftsprinzipien und praktischer Erfahrung basieren. Leitet eine Gruppe oder ein Team von professionellen Einzelmitarbeitern und/oder überwacht indirekt unterstützendes Personal.

Arbeitsumfeld:

Gelegen in einem komfortablen Innenbereich. Unangenehme Bedingungen wären selten und nicht störend. Die meiste Zeit wird in einer bequemen Position verbracht, und es gibt häufig die Möglichkeit, sich zu bewegen. In seltenen Fällen kann es erforderlich sein, leichte Artikel zu bewegen oder zu heben. Typischerweise sind Übernachtungsreisen 5% bis 20% der Zeit erforderlich.

Bildung und Erfahrung:

Typischerweise wird ein BS/BA in einem verwandten Fachgebiet benötigt. Allgemein 7+ Jahre Erfahrung in einem verwandten Bereich. Kann eine Zertifizierung erfordern. Ein fortgeschrittener Abschluss kann weniger Erfahrung in einigen Disziplinen ausgleichen.

Bevorzugte Qualifikationen:
  • MBA oder fortgeschrittener Abschluss in Supply Chain Management, Betriebswirtschaft, Finanzen, Ingenieurwesen, Wirtschaft oder einem verwandten Bereich.
  • Erfahrung in der Fertigung, bei Industriegütern, Konsumgütern oder in globalen Beschaffungsumgebungen.
  • Erfahrung in der Nutzung globaler Handelsintelligenzplattformen, Import-/Exportdatenbanken und Tools zur Sichtbarkeit der Lieferkette.
  • Kenntnisse im internationalen Handel, Logistik, Zöllen und Lieferantenentwicklung.
  • Starke analytische und finanzielle Fähigkeiten mit der Fähigkeit, komplexe Daten und Marktinformationen zu interpretieren.
  • Fortgeschrittene Kenntnisse in Excel und Erfahrung mit Datenvisualisierungs- und Analysetools.
  • Nachgewiesener Erfolg bei der Entwicklung und Umsetzung strategischer Beschaffungsinitiativen.
  • Starke Verhandlungs-, Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten.

Der erfolgreiche Kandidat wird in der Eastern oder Central Time Zone leben. Diese Position kann je nach Standort remote oder hybrid sein. Berechtigte Kandidaten, die im Großraum Atlanta wohnen, werden gebeten, zwei Tage pro Woche in unserem Field Support Center in Doraville, GA, zu arbeiten.

Strategic Sourcing Manager Arbeitgeber: White Cap

White Cap bietet eine dynamische und vielfältige Arbeitsumgebung, in der Mitarbeiter nicht nur interessante Menschen treffen, sondern auch zahlreiche Karrierechancen nutzen können. Mit einem starken Fokus auf Vertrauen und Partnerschaft fördert das Unternehmen eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung und Innovation, während es gleichzeitig Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und zum Networking bietet. Die Position des Strategic Sourcing Managers ermöglicht es Ihnen, strategische Beziehungen zu Lieferanten aufzubauen und langfristigen Wert zu schaffen, was die Rolle besonders bedeutungsvoll und lohnend macht.

White Cap

Kontaktdaten:

White Cap Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Strategic Sourcing Manager erhalten könntest

Lokale Branchenveranstaltungen nutzen

Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!

Netzwerk mit Gleichgesinnten

Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!

Sei aktiv auf sozialen Medien

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!

Bewirb dich direkt über unsere Website

Vergiss nicht, die Karriereseite von White Cap zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Strategic Sourcing Manager mit Bravour zu bestehen

Strategische Beschaffung
Lieferantenmanagement
Marktanalyse
Datenanalyse
Verhandlungsführung
Risikomanagement
Kostenmodellierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.

Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.

Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei White Cap bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei White Cap vorbereitet

Forschung zu Lieferanten und Märkten

Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.

Kenne deine Verhandlungstechniken

In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.

Portfolio mit Erfolgen

Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.

Verstehe die Tools im Einkauf

Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.