Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Entwicklung und Anwendung von Methoden zur Bewertung von Gesundheitseinflüssen und Investitionsrenditen.
- Unternehmen: Unitaid, eine innovative Organisation im Gesundheitsbereich mit globalem Einfluss.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Karrieremöglichkeiten und internationalem Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsfinanzierung und mache einen echten Unterschied in der Welt.
- Qualifikationen: Erforderlich sind ein fortgeschrittener Abschluss und mindestens sieben Jahre relevante Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Verantwortlichkeiten
- Koordination der Entwicklung, Pflege und Anwendung von Methoden zur Wirkungsmessung, Gleichheit, Kosten-Nutzen-Analyse und Rendite von Investitionen (ROI) im gesamten Betriebsmodell von Unitaid.
- Erleichterung der Nutzung von Daten, Ergebnissen und Wirkungsanalysen in strategischen Entscheidungsprozessen innerhalb des Betriebsmodells von Unitaid, einschließlich Investitionsüberprüfungen, Umprogrammierungen und zur Unterstützung von Geschäftstransformation und organisatorischem Lernen.
- Koordination des Zyklus der laufenden Wirkungsmes initiatives von Unitaid, Zusammenarbeit mit dem Ergebnis-Team oder externen Modellierungsteams, Unitaid-Zuschussimplementierern und anderen Partnern, wie erforderlich.
- Leitung des Designs, der Entwicklung und Präsentation maßgeschneiderter Investitionsfälle im Gesundheitsfinanzierungsbereich zur Unterstützung der Skalierung und Nachhaltigkeit priorisierter Gesundheitsprodukte und Interventionen, einschließlich maßgeschneiderter Fälle für wichtige Partner wie nationale Gesundheitsministerien und Skalierungspartner, einschließlich bilateraler Geber, Global Fund, Gavi und Global Financing Facility, wie erforderlich.
- Unterstützung von bereichsübergreifenden Initiativen, die zur Erforschung, Gestaltung und Umsetzung von Finanzierungsansätzen der nächsten Generation beitragen, einschließlich leistungsbasierter Modelle und katalytischer Mechanismen, die mit der Mission und Strategie von Unitaid übereinstimmen.
- Aufrechterhaltung robuster Datensammlungsmethoden zum Zweck des Wissensmanagements des Ergebnis-Teams.
- Beitrag zur Entwicklung ergebnisorientierter Kommunikationsprodukte, enge Zusammenarbeit mit dem Ergebnis-Team von Unitaid sowie mit den Teams für externe Beziehungen und Kommunikation von Unitaid.
- Erstellung von Informationsdokumenten, Berichten, Präsentationen und anderen relevanten Analysen/Ergebnissen für den Exekutivdirektor, das Senior Management, den Exekutivrat, das Strategieteam und relevante Sekretariatsabteilungen, einschließlich externe Beziehungen und Kommunikation, Exekutive und andere Interessengruppen.
- Sicherstellung eines effektiven Beziehungsmanagements mit relevanten Ansprechpartnern im Exekutivbüro von Unitaid, im Senior Management Team, im Strategieteam, in anderen Abteilungen von Unitaid, im Exekutivrat von Unitaid und bei externen Partnern.
- Übernahme anderer Aufgaben, die von Vorgesetzten nach Bedarf zugewiesen werden.
Qualifikationen
Bildung
- Erforderlich: Hochschulabschluss auf fortgeschrittenem Niveau in Finanzen/Wirtschaft, öffentlicher oder Unternehmensverwaltung oder öffentlicher Gesundheit.
Erfahrung
- Erforderlich: Mindestens sieben (7) Jahre relevante Erfahrung in der Wirkungsbewertung oder -evaluierung.
- Erfahrung in Bereichen, die für die Arbeit von Unitaid relevant sind (Gesundheitspolitik, globale Gesundheit, HIV/AIDS, TB, Malaria, Gesundheit von Frauen und Kindern).
- Kenntnisse, Verständnis und relevante Erfahrung in der Gesundheitsfinanzierung und/oder innovativer Finanzierung.
- Starke Erfahrung in der Erstellung von zielgerichteten Kommunikationsmaterialien für hochrangige Beamte.
- Umfangreiche Erfahrung im Aufbau und in der Pflege von Stakeholder-Beziehungen.
- Wünschenswert: Berufserfahrung in für die Arbeit von Unitaid relevanten Kontexten, wie globale Gesundheit oder anderen internationalen Organisationen.
- Wünschenswert: Nachgewiesene Erfahrung im Projektmanagement und in der Koordination von Initiativen über eine Organisation hinweg.
Fähigkeiten
- Herausragende analytische Fähigkeiten (quantitativ und qualitativ).
- Starkes Wissen über öffentliche Gesundheit und Wirkungsmodellierung für Krankheiten im Rahmen des Mandats von Unitaid.
- Effektive Fähigkeiten im Stakeholder-Management.
- Exzellente Planungs- und Projektmanagementfähigkeiten.
- Starke zwischenmenschliche Fähigkeiten, insbesondere im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern in multikulturellen Umgebungen.
- Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und Ergebnisse innerhalb klar definierter Zeitvorgaben zu erzielen.
- Starke schriftliche, mündliche Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
- Fähigkeit, zielgerichtete Kommunikationsmaterialien für und/oder zur Beratung von hochrangigen Beamten zu entwickeln.
Kompetenzen
- Teamarbeit: Respektierung und Förderung individueller und kultureller Unterschiede.
- Kommunikation: Aufbau und Förderung von Partnerschaften innerhalb der Organisation und darüber hinaus.
- Ergebnisse erzielen.
- Sprachgebrauch: Expertenkenntnisse in Englisch; mittlere Kenntnisse in Französisch.
Manager (Health Financing, Results & Impact) Arbeitgeber: WHO
Unitaid ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und multikulturellen Umfeld zu arbeiten, das sich auf die Verbesserung der globalen Gesundheit konzentriert. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie einer offenen und kooperativen Unternehmenskultur fördert Unitaid Innovation und Zusammenarbeit, um nachhaltige Lösungen im Gesundheitsbereich zu entwickeln. Die Lage im Kanton Luzern, Schweiz, bietet zudem eine hohe Lebensqualität und Zugang zu einer inspirierenden Umgebung.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach informellen Gesprächen oder Mentoring – viele sind bereit, ihre Erfahrungen zu teilen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und klar kommunizieren kannst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und Interesse!
✨Tipp Nummer 4
Mach dich mit den Werten und der Mission des Unternehmens vertraut. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Unternehmenskultur passt. Das macht einen großen Unterschied!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager (Health Financing, Results & Impact) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, die deine Persönlichkeit widerspiegelt. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Betone relevante Erfahrungen:Stell sicher, dass du deine Erfahrungen im Bereich Gesundheitsfinanzierung und Impact-Analyse klar hervorhebst. Wir suchen nach konkreten Beispielen, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst.
Sei präzise und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, um deine Punkte deutlich zu machen. Das erleichtert uns das Lesen und Verstehen deiner Qualifikationen.
Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei WHO vorbereitet
✨Verstehe die Mission von Unitaid
Mach dich mit der Mission und den Zielen von Unitaid vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Gesundheitspolitik und innovativen Finanzierungsansätzen verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Datenanalyse, Stakeholder-Management und Kommunikation demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in dieser Rolle entscheidend ist, sei bereit, über deine Erfahrungen in multikulturellen Teams zu sprechen. Betone, wie du unterschiedliche Perspektiven respektierst und förderst, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
