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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle unser Spieleportal und arbeite an coolen Features im Frontend.
- Arbeitgeber: Whow Games - ein kreatives Team von leidenschaftlichen Gamern in Hamburg.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Remote-Arbeit, Obst und Getränke sowie regelmäßige Firmenevents.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Spielerlebnisse und arbeite mit neuester Technologie.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung als Full-Stack Developer und Kenntnisse in TypeScript, Node.js und PHP.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit flachen Hierarchien und viel Raum für eigene Ideen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Wir sind Whow Games - und DU kannst es werden! Wir, das sind mehr als 50 Menschen aus verschiedensten Nationen. Leidenschaftliche Gamer, erfahrene Spieleentwickler und Marketing Profis, die für Planung, Entwicklung, Veröffentlichung und Verkauf von unterhaltsamen Produkten stehen. Wir lieben was wir tun - und das macht uns erfolgreich! Als neuer Teil des Teams in unserem Headquarter in Hamburg tagtäglich an den großartigsten Produkten und Spielerlebnissen arbeiten und wachsen. Werde Teil der grandiosen Mannschaft, arbeite mit der neuesten Hardware, erhalte viele Kooperationsvorteile und gehe mit uns gemeinsam den Whow-Weg.
Aufgaben
- Weiterentwicklung unseres Spieleportals, insbesondere Konzeption, Design und Implementierung neuer Funktionen mit dem Schwerpunkt auf Frontend-Entwicklung
- Erstellung, Wartung und Pflege unserer Web- und Mobile-APIs
- Enge Zusammenarbeit mit unserem Team, bestehend aus Projektmanagern, Grafikern, Entwicklern, Support-Mitarbeitern, QA und BI um gemeinsame kreative Konzepte zu entwickeln und unser Produkt zu verbessern
- Kontinuierliche Fehlerbehebung und Optimierung des Produkts: Identifikation und Beseitigung von Programmfehlern sowie Optimierung der Spielleistung, um ein reibungsloses Spielerlebnis und eine hohe Kundenzufriedenheit zu gewährleisten
Qualifikation
- Nachweislich mehrjährige Berufserfahrung als Full-Stack Developer
- Sehr gute Kenntnisse in der Entwicklung mit TypeScript, Node.js und PHP
- Kenntnisse in AngularJS, HTML5 und CSS3
- Erfahrung mit relationalen (MySQL) und NoSQL Datenbanken (MongoDB), sowie Key-Value Stores (Memcached, Redis)
- Starkes, abstraktes und analytisches Denkvermögen sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Fähigkeit zur eigenständigen Entwicklung und zur Projektabwicklung
- Ausgeprägtes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und ein Auge für Details
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Erfahrung im Umgang mit CI/CD und Containern ist von Vorteil
- Erfahrung in der Erstellung von API-getriebener Entwicklung (OpenAPI) ist von Vorteil
- Wohnort befindet sich im Großraum Hamburg
Benefits
- Du profitierst von einem professionellem Kollegenkreis mit mehrjähriger Erfahrung in der Branche
- Ein dynamisches Umfeld mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungen mit viel Spielraum für eigene Ideen
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit remote zu arbeiten (eine Anwesenheit an 2 Tagen pro Woche im Büro wird erwartet)
- Regelmäßige Firmenevents
- Obst, Getränke und Essenszulagen
- Zuschuss zum Deutschland Ticket
- Mitgliedschaft bei Wellpass möglich
Möchtest du mit uns gemeinsam den Whow-Weg gehen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Senior Fullstack Developer (m/w/d) Arbeitgeber: Whow Games GmbH
Kontaktperson:
Whow Games GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Fullstack Developer (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte zu knüpfen. Wenn du jemanden bei Whow Games kennst oder findest, schreib ihnen direkt eine Nachricht und zeig dein Interesse an der Stelle.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die neuesten Trends in der Spieleentwicklung recherchierst. Zeig uns, dass du nicht nur die technischen Skills hast, sondern auch ein echter Gamer bist, der für die Branche brennt!
✨Tipp Nummer 3
Mach dir Gedanken über eigene Projekte oder Ideen, die du in das Team einbringen könntest. Wir lieben kreative Köpfe, die mit frischen Ideen kommen und unser Produkt weiterentwickeln wollen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und du gleich im richtigen Kontext wahrgenommen wirst. Lass uns gemeinsam den Whow-Weg gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Fullstack Developer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist genauso wichtig wie deine Fähigkeiten. Lass deinen Charakter in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du zu Whow Games passt.
Mach es konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung. Erzähl uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen!
Achte auf Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht immer im positiven Sinne.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen direkt erhalten und nichts verloren geht. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Whow Games GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über Whow Games und ihre Projekte. Schau dir an, welche Spiele sie entwickelt haben und was ihre Werte sind. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, besser zu verstehen, wie du ins Team passt.
✨Bereite technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu TypeScript, Node.js und PHP. Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Lösungen zu erklären. Zeige, dass du nicht nur die Sprache beherrschst, sondern auch die Konzepte dahinter.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen gefordert ist, bringe Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und wie du Konflikte gelöst hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir einen Eindruck davon, wie schnell du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.