Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Forschungsprojekte und unterrichte in WHUs Graduierten- und Executive Education-Programmen.
- Unternehmen: WHU - Otto Beisheim School of Management, führende Institution für Managementausbildung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Zugang zu einem dynamischen Netzwerk und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Engagierte Zusammenarbeit mit der Unternehmenswelt und exzellente Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Führung in einer sich wandelnden Gesellschaft und Technologie.
- Qualifikationen: Ph.D. in Organisationspsychologie oder Management mit Schwerpunkt Führung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 120000 € pro Jahr.
Der erfolgreiche Kandidat wird eine innovative Forschungsagenda leiten und zum Unterricht in den Graduierten- und Executive Education-Programmen der WHU beitragen. Ihre Forschung sollte das Wissen im Bereich Führung im Kontext technologischer und gesellschaftlicher Transformationen vorantreiben. Darüber hinaus wird erwartet, dass der Kandidat aktiv mit dem Center for Leadership Excellence der WHU zusammenarbeitet.
Wir suchen einen fortgeschrittenen Wissenschaftler, der bereit ist, akademische Verantwortlichkeiten zu übernehmen (z. B. Bereichs-/Service-Rollen, Programmleitung, Curriculum-Initiativen), insbesondere in der Executive Education.
- Ph.D. oder gleichwertige akademische Qualifikation in Organisationspsychologie, Management oder einem eng verwandten Fachgebiet, mit starkem Schwerpunkt im Bereich Führung.
- Nachweisliche wissenschaftliche Exzellenz, belegt durch Veröffentlichungen in führenden akademischen Zeitschriften.
- Erfahrung in der Entwicklung von Programmen für die Executive Education, einschließlich der Fähigkeit, neue Programme in Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern zu entwerfen und durchzuführen, sowie ein klares Engagement für die Mitwirkung am Portfolio der Executive Education der WHU.
- Enge Zusammenarbeit mit dem Unternehmenssektor und dem breiteren Ökosystem, um das Netzwerk der Executive Education der WHU auszubauen, wird als Schlüsselanforderung angesehen.
- Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Englisch; Kenntnisse zusätzlicher Sprachen sind von Vorteil.
Full Professorship in the area of Leadership (f/m/d) Arbeitgeber: WHU-Otto Beisheim School of Management
Die WHU – Otto Beisheim School of Management ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Wissenschaftlicher Mitarbeiter/Doktorand die Möglichkeit bietet, in einem inspirierenden und dynamischen Umfeld zu forschen. Profitieren Sie von einer engen Zusammenarbeit mit renommierten Fakultätsmitgliedern und internationalen Gästen, während Sie an zukunftsweisenden Themen wie Digitalisierung und Unternehmensverantwortung arbeiten. Unsere offene und teamorientierte Kultur fördert Ihre persönliche und akademische Entwicklung und ermöglicht Ihnen den Zugang zu einem einzigartigen Netzwerk von Alumni und führenden Unternehmen.
Kontaktdaten:
WHU-Otto Beisheim School of Management Recruiting-Team
