Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Markenpositionierung und entwickle spannende Inhalte für die AI-Community.
- Unternehmen: Merantix Capital – führend in der AI-Investition seit 2016.
- Vorteile: Hohe Autonomie, Zugang zu einem reichen Ökosystem und direkte Interaktion mit AI-Gründern.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit regelmäßigen Reisen und Engagement in anderen europäischen Hubs.
- Warum dieser Job: Sei Teil der AI-Revolution und forme die Zukunft der europäischen Startup-Landschaft.
- Qualifikationen: Erfahrung im Community-Building und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
- Job Title
- VC Growth & Community Lead
- Company
Merantix Capital — Building and investing in AI since 2016.
- Location
- Berlin, Germany
- Why this role matters
In the crowded European venture landscape, Merantix Capital needs to stand out as the absolute premier partner for AI founders.
Based full‑time in Berlin, this role is a highly entrepreneurial mandate to capture the attention of the ecosystem, translate complex AI narratives into compelling content, and establish our brand as the default choice for early‑stage AI builders.
- What You’ll Do
- Define and execute the overall brand positioning and narrative design to sharpen our voice in the European AI landscape.
- Produce and publish highly opinionated, sharp written content in both English and German to establish thought leadership.
- Build and nurture our community and ecosystem engagement strategy, turning passive followers into active advocates.
- Design and run end‑to‑end event management and specialized event programs that gather top‑tier AI founders, operators, and investors.
- Manage PR, external communications, and marketing channels with high autonomy and rapid feedback loops.
- Who this is a fit for
- Berlin‑based ecosystem builder with a proven track record of growing a community, audience, or brand from scratch.
- Former founder, early operator, or content creator who has successfully scaled distribution or audience.
- Bilingual communicator who writes and speaks German (minimum C1‑level) and English with exceptional speed and precision.
- AI and tech native with a genuine passion for emerging technologies and European startup ecosystems.
- Execution‑focused operator who thrives under a partner‑led, high‑autonomy, and low‑ego culture.
- What it’s like to work here
Operates under a partner‑led, high‑autonomy culture with asynchronous, document‑based collaboration and regular travel to Berlin.
Values ownership, intellectual honesty, low ego, and high ambition, encouraging employees to bring their own ideas, test them quickly, and refine them through close collaboration with founders, operators, investors, and external experts.
Supported by the broader Merantix AI Campus ecosystem.
- The offer
- High‑autonomy culture driven by partner‑led, asynchronous, and document‑based collaboration.
- Deep ecosystem access via the broader, resource‑rich Merantix AI Campus in Berlin.
- Direct daily exposure to leading AI founders, top‑tier operators, investors, and external experts.
- Continuous intellectual challenge working at the absolute cutting edge of the generative AI revolution.
- Berlin‑based lifestyle with regular travel and ecosystem engagement across other key European hubs.
- This probably isn’t for you if
- You need a pre‑existing playbook or corporate marketing structure to guide your daily tasks.
- You struggle with rapid context‑switching between writing deep‑dive technical content and executing physical events.
- You do not speak or write German at a fluent, professional C1 minimum level.
- #J-18808-Ljbffr
VC Growth & Community Lead at Merantix Capital Arbeitgeber: WhyBrilliant
Merantix Capital ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine unternehmerische Kultur mit hoher Autonomie und einem starken Fokus auf intellektuelle Ehrlichkeit und Ambition fördert. In Berlin gelegen, bietet das Unternehmen seinen Mitarbeitern Zugang zu einem dynamischen Ökosystem, in dem sie direkt mit führenden KI-Gründern und Investoren zusammenarbeiten können. Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und schnell umzusetzen, sowie die kontinuierliche intellektuelle Herausforderung im Bereich der generativen KI machen Merantix Capital zu einem attraktiven Arbeitsplatz für kreative und engagierte Talente.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so VC Growth & Community Lead at Merantix Capital erhalten könnten
✨Mach dich sichtbar: Startups lieben Personality!
In der Startup-Welt geht es oft um die Menschen hinter den Ideen. Zeig deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft! Teil an Communities wie Meetup oder LinkedIn-Gruppen über Startups zu nehmen und dort deine Ideen zu teilen, kann dazu beitragen, dass du auffällst.
✨Networking mit dem Gründergeist
Besuche lokale Startup-Events oder Pitch-Wettbewerbe in deiner Umgebung. Dort hast du die Chance, direkt mit Gründern und anderen Talenten in Kontakt zu treten. Diese informellen Gespräche können oft der Schlüssel zu einem Job bei Unternehmen wie WhyBrilliant sein.
✨Praktische Skills zeigen!
Startups suchen oft nach vielfältigen Fähigkeiten. Überlege, wie du in deinem aktuellen Job oder beim Studium Projektarbeiten oder Nebenjobs so gestalten kannst, dass sie relevante Fähigkeiten widerspiegeln. Zeig in deinem Bewerbungsgespräch konkrete Beispiele von Erfolgen und Lernerfahrungen!
✨Nutze unsere Plattform!
Du kannst dich einfach über unsere Webseite bei WhyBrilliant bewerben! Wir halten alle Infos aktuell, um dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern. Also, geh die nächsten Schritte und zeig, was du drauf hast!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um VC Growth & Community Lead at Merantix Capital mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!:In Startups sind wir ständig dabei, neue Wege zu gehen, also sei kreativ! Verwende deine Bewerbung, um zu zeigen, warum du genau bei WhyBrilliant im Bereich VC Growth & Community Lead at Merantix Capital arbeiten möchtest. Sei authentisch und lass deine Persönlichkeit durchscheinen – Startups schätzen unkonventionelle Ansätze!
Fokus auf deine Vielseitigkeit:Startups suchen oft nach vielseitigen Talenten, die in verschiedenen Bereichen unterstützen können. Betone also in deinem Lebenslauf oder CV deine breiten Fähigkeiten und Erfahrungen. Hast du an Projekten gearbeitet, die über deine Kernkompetenzen hinausgehen? Zeig das!
Überarbeite deine Motivation:In einem Startup geht es nicht nur um Qualifikationen, sondern auch um Motivation. In deinem Anschreiben ist es wichtig, deinen Enthusiasmus für WhyBrilliant zu zeigen. Erkläre, was dich an der Vision und Kultur des Unternehmens inspiriert und warum du denkst, dass du einen Unterschied machen kannst.
Wachstumspotenzial betonen:In einem Vollzeitjob in einem Startup sind Lernbereitschaft und Anpassungsfähigkeit entscheidend. Mache deutlich, dass du bereit bist, mitzuwachsen und neue Fähigkeiten zu erlernen. Teile vielleicht Erfahrungen oder Beispiele, wo du dich schnell in neue Themen eingearbeitet hast – das bringt dich definitiv einen Schritt näher zur Einladung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei WhyBrilliant vorbereitet
✨Sei bereit für Flexibilität
In Startups dreht sich alles um Anpassungsfähigkeit und kreative Problemlösungen. Erwarte, dass Fragen zu deiner Fähigkeit kommen, auf Veränderungen schnell zu reagieren. Bereite dir Beispiele vor, wo du in der Vergangenheit flexibel warst und mit unerwarteten Herausforderungen umgegangen bist.
✨Zeige deine Passion für das Start-up-Ökosystem
Startups suchen oft nach Menschen, die wirklich für ihre Mission brennen. Informiere dich über die Branche, in der WhyBrilliant tätig ist, und sprich über Trends und Entwicklungen, die dich begeistern. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch, dass du dir Mühe gegeben hast, die Vision des Unternehmens zu verstehen.
✨Bereite Impulse für die Zusammenarbeit vor
In einem Vollzeit-Setup erwarten Sie, dass du nicht nur ein Teamplayer bist, sondern auch proaktiv Ideen einbringst. Überlege dir, wie du bereits in der Vergangenheit innovative Lösungen innerhalb eines Teams entwickelt hast und sei bereit, diese Gedanken zu teilen, um zu zeigen, dass du aktiv zum Team beitragen kannst.
✨Bring deinen Lebenslauf zum Leben
Statt nur über deinen Lebenslauf zu reden, bringe konkrete Erfahrungen und Projekte mit, die deine Eignung für die Rolle unter Beweis stellen. Erzähle Geschichten über herausfordernde Situationen in deinen früheren Tätigkeiten, die zeigen, dass du in einem dynamischen Umfeld erfolgreich arbeiten kannst und wie du zu Ergebnissen gekommen bist.
