Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Entwicklung hochwertiger Uhrenzifferblätter und koordiniere spannende Projekte.
- Unternehmen: Innovative Uhrenmanufaktur mit Fokus auf Ästhetik und Qualität.
- Vorteile: Attraktive Arbeitsbedingungen in einem dynamischen und kreativen Umfeld.
- Weitere Informationen: Kollaborative Kultur, die Kreativität und Initiative fördert.
- Warum dieser Job: Gestalte einzigartige Zifferblätter und arbeite an anspruchsvollen Projekten.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und 5-10 Jahre Erfahrung in der Uhrenindustrie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
WHYNESSDVLP-RH-Services Sàrl ist ein aktives Rekrutierungsunternehmen in der Westschweiz. Wir unterstützen Unternehmen bei der Rekrutierung und Auswahl von Führungskräften und Spezialisten, während wir den Kandidaten eine persönliche Begleitung in ihren Entwicklungen und Karriereübergängen bieten. Unser Ansatz zeichnet sich durch ein hohes Maß an Anforderungen, eine vertrauensvolle menschliche Beziehung und absolute Vertraulichkeit aus, sowohl für die Unternehmen als auch für die Talente, die wir begleiten. Unsere Interventionen finden hauptsächlich in den Bereichen Uhrenindustrie, Industrie und Dienstleistungen statt, für Schlüssel- und verantwortungsvolle Funktionen.
Wir suchen derzeit einen / eine:
Chef·fe de projet développement produit cadrans (H/F)
CDI | Uhrenindustrie | Neuenburger Küste
Für eine Manufaktur, die auf die Herstellung von hochwertigen Zifferblättern spezialisiert ist, suchen wir einen·e Chef·fe de projet développement produit, dessen Hauptaufgabe darin besteht, die Entwicklung neuer Zifferblätter zu leiten und dabei die perfekte Beherrschung der ästhetischen, technischen und industriellen Anforderungen dieses Berufs zu gewährleisten.
Dieser Posten richtet sich an ein Profil mit echter Expertise im Bereich Zifferblatt, das in der Lage ist, an der Schnittstelle zwischen Kunden, Produktion und Dekorationsberufen zu agieren.
Ihre Verantwortlichkeiten
- Leitung von Zifferblattprojekten
- Analyse der Kundenbedürfnisse und Übersetzung der Erwartungen in Lastenhefte für Zifferblätter (Aspekte, Oberflächen, technische Einschränkungen)
- Leitung der Entwicklung von Zifferblättern unter Berücksichtigung der spezifischen Berufe
- Planung, Organisation und Überwachung des Fortschritts der Projekte bis zur Serienproduktion
- Gewährleistung der technischen und ästhetischen Machbarkeit in Übereinstimmung mit den Anforderungen der Marken
- Koordination der internen Teams (Methoden, Qualität, Produktion, Dekoration, Industrialisierung)
- Überwachung der technischen Dossiers für Zifferblätter (Pläne, Abläufe, Werkzeuge, ästhetische Kriterien)
- Seien Sie der bevorzugte Ansprechpartner der Kunden mit einem feinen Verständnis ihrer ästhetischen Erwartungen
- Gewährleistung der Kohärenz der Informationen während der gesamten Entwicklung
- Kontinuierliche Verbesserung & Risikomanagement
- Identifizierung kritischer Punkte im Zusammenhang mit den Zifferblattprozessen (Ästhetik, Haltbarkeit, Wiederholbarkeit)
- Vorschlag geeigneter technischer Lösungen für die Produktanforderungen
- Implementierung von Korrektur- und Präventivmaßnahmen
- Kapitalisierung von Erfahrungsrückmeldungen zur Verbesserung der Entwicklungsprozesse für Zifferblätter
Ihr Profil
- Technische Ausbildung (Ingenieur·e HES, Techniker·in ES oder gleichwertig)
- 5 bis 10 Jahre Erfahrung in der Uhrenindustrie mit starker Expertise im Bereich Zifferblatt
- Exzellente Kenntnisse der Herstellungs- und Dekorationsprozesse von Zifferblättern
- Feines Gespür für die ästhetischen Anforderungen der Uhrenindustrie und der hochwertigen Marken
- Gute Beherrschung der Industrialisierungs- und Qualitätsanforderungen
- Beherrschung der Projektmanagement-Tools und gängigen Software (Excel, Strategic, M-Files, Power BI oder gleichwertig)
- Technische Expertise im Bereich Zifferblatt (Prozesse, Materialien, Oberflächen)
- Beherrschung der Entwicklungs- und Industrialisierungsprozesse von Zifferblättern
- Exzellente Analyse- und Synthesefähigkeiten
- Transversale Führung und starke Koordinationsfähigkeit
- Detailorientierung und hohe ästhetische Ansprüche
- Entscheidungsfreude und Lösungsorientierung
- Autonomie, Genauigkeit und Anpassungsfähigkeit
Was unser Kunde Ihnen bietet
- Ein Umfeld, das der hohen ästhetischen Wertschätzung der Uhrenindustrie gewidmet ist
- Komplexe und vielfältige Projekte im Bereich hochwertiger Zifferblätter
- Eine qualitäts-, präzisions- und visuell exzellent orientierte Kultur
- Eine dynamische Struktur, die Zusammenarbeit und Eigeninitiative fördert
- Attraktive Bedingungen und ein stimulierendes berufliches Umfeld
Unser Ansatz zur Rekrutierung
Bei WHYNESS ist jede Bewerbung vor allem ein Treffen. Wir nehmen uns die Zeit, Ihren Werdegang, Ihr Know-how und Ihre Ambitionen zu verstehen. Unser Engagement: Sie zu treffen, um zu verstehen, wer Sie sind, Ihre Expertise und Ihr Detailbewusstsein hervorzuheben, Sie transparent und anspruchsvoll zu begleiten und eine Gelegenheit in eine nachhaltige Zusammenarbeit zu verwandeln.
Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.
Chef de projet développement produit cadrans Arbeitgeber: Whyness
WHYNESSDVLP-RH-Services Sàrl ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein inspirierendes Umfeld in der hochklassigen Uhrenindustrie bietet. Mit einem starken Fokus auf Qualität, Präzision und ästhetische Exzellenz fördert das Unternehmen eine dynamische Kultur, die Zusammenarbeit und Eigeninitiative schätzt. Zudem profitieren die Mitarbeiter von attraktiven Arbeitsbedingungen und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, die ihre Karriere vorantreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Chef de projet développement produit cadrans erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke geben können. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht nur auf Rückmeldungen, sondern folge nach dem Gespräch nach. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und wir können dich besser unterstützen, um deinen Traumjob zu finden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chef de projet développement produit cadrans mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Uhrmacherkunst sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du für das Projekt brennst!
Mach es klar und präzise!:Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Sprache und achte darauf, dass wir schnell verstehen, was du kannst und was du für uns tun kannst. Wir lieben es, wenn alles auf den Punkt gebracht wird!
Betone deine Erfahrungen!:Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten im Bereich der Cadrans. Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Welche Erfolge kannst du vorweisen? Zeig uns, dass du die richtige Person für diese spannende Rolle bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unsere Website einreichst. So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und du die bestmögliche Chance auf eine Einladung zum Gespräch hast!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Whyness vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen in der Uhrenindustrie, insbesondere im Bereich der Zifferblätter. Zeige während des Interviews, dass du ein tiefes Verständnis für die ästhetischen und technischen Anforderungen hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, diese zu diskutieren. Erkläre, wie du Herausforderungen gemeistert und Lösungen gefunden hast, um die Erwartungen der Kunden zu erfüllen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Rolle viel Koordination erfordert, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen Teams zusammengearbeitet hast, um ein Projekt voranzutreiben.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Unternehmen bei der Entwicklung von Zifferblättern sieht, oder nach den nächsten großen Projekten, die anstehen.
