Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team bei der Betreuung von B2B-Kunden und optimiere interne Prozesse.
- Arbeitgeber: WI-ASS GmbH ist ein dynamischer Versicherungsmakler mit Fokus auf individuelle Kundenbetreuung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und eine unbefristete Anstellung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams, das Ideen schätzt und kontinuierliche Verbesserung fördert.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Freude am Kundenkontakt sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir bieten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine betriebliche Altersvorsorge.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns
WI-ASS GmbH Versicherungsmakler. Gegründet 1992 – Gewachsene Expertise in: Riskmanagement für KMU, Financial Services (Finanzierung aller Art im gewerblichen Segment), Schadenmanagement, Consulting.
Wir sind die WI-ASS GmbH Versicherungsmakler aus Greifswald, ein dynamisches Team, das sich auf die individuelle Betreuung unserer gewerblichen Kunden spezialisiert hat. Bei uns steht das Riskmanagement für KMU im Vordergrund, und wir setzen alles daran, maßgeschneiderte Versicherungslösungen zu finden. Wir glauben an ein kollegiales Miteinander und fördern eine offene Kommunikation, damit jeder seine Ideen einbringen kann. Wenn du Lust auf eine neue Herausforderung in einem kreativen Umfeld hast, dann bist du bei uns genau richtig!
Aufgaben
- Du unterstützt unsere Account Manager aktiv bei der Betreuung unserer B2B-Kunden.
- Du kümmerst dich um die Erstellung von Angeboten und die Nachverfolgung von Aufträgen.
- Du bist der Ansprechpartner für unsere Kunden bei Fragen zu Produkten und Dienstleistungen.
- Du arbeitest eng mit den Versicherungsgesellschaften zusammen für die Erstellung von Angeboten.
- Du entwickelst und optimierst interne Prozesse, um die Effizienz zu steigern.
- Du bringst deine Ideen ein, um unsere Kundenbetreuung kontinuierlich zu verbessern.
- Du übernimmst das Schadenmanagement.
Profil
- Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise Banken oder Versicherungen.
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit und Freude am Kundenkontakt.
- Eine strukturierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, flexibel auf verschiedene Anforderungen zu reagieren.
- Ein gutes Gespür für die B2B-Geschäftswelt und deren Besonderheiten.
- Die Motivation, Dich in neue Herausforderungen einzuarbeiten und unser Team aktiv zu unterstützen.
Wir bieten
- Ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit viel Raum für Deine Ideen.
- Eine unbefristete Anstellung in Vollzeit.
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten.
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Deine Karriere voranzubringen.
- Ein modernes Arbeitsumfeld und die nötige technische Ausstattung.
- Betriebliche Altersvorsorge.
Wenn Du Teil unseres Teams werden möchtest, freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
Kontakt: Dein Ansprechpartner: Christian Hildebrandt
Vertriebsinnendienst / Sales Support (m / w / d) Arbeitgeber: WI-ASS GmbH Versicherungsmakler
Kontaktperson:
WI-ASS GmbH Versicherungsmakler HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsinnendienst / Sales Support (m / w / d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die WI-ASS GmbH und deren Dienstleistungen. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Unternehmensphilosophie und die spezifischen Anforderungen im Bereich Riskmanagement für KMU verstehst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten und Erfahrungen im Kundenkontakt zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit B2B-Kunden zusammengearbeitet hast.
✨Tip Nummer 3
Denke an Ideen zur Optimierung interner Prozesse, die du in das Team einbringen könntest. Dies zeigt dein Engagement und deine Fähigkeit, aktiv zur Verbesserung der Kundenbetreuung beizutragen.
✨Tip Nummer 4
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Branche und aktuelle Trends im Versicherungsbereich zu erfahren. Dies kann dir helfen, im Gespräch kompetent und informiert aufzutreten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsinnendienst / Sales Support (m / w / d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die WI-ASS GmbH und ihre Dienstleistungen. Verstehe die Unternehmensphilosophie und die spezifischen Anforderungen der Stelle, um deine Bewerbung gezielt anzupassen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kommunikationsfähigkeit und Erfahrung im B2B-Bereich.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und wie du das Team unterstützen kannst. Gehe auf deine Ideen zur Verbesserung der Kundenbetreuung ein.
Korrekturlesen: Überprüfe deine Bewerbungsunterlagen sorgfältig auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck und zeigt deine Sorgfalt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WI-ASS GmbH Versicherungsmakler vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die WI-ASS GmbH und ihre Werte, insbesondere über das kollegiale Miteinander und die offene Kommunikation. Überlege dir, wie du diese Werte in deinem eigenen Arbeitsstil umsetzen kannst.
✨Verstehe die B2B-Geschäftswelt
Da die Position im Vertriebsinnendienst stark auf B2B-Kunden ausgerichtet ist, solltest du dir ein gutes Verständnis für die Besonderheiten dieser Geschäftswelt aneignen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit B2B-Kunden gearbeitet hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten und aktiv zuzuhören.
✨Präsentiere deine Ideen zur Prozessoptimierung
Die Stelle erfordert die Entwicklung und Optimierung interner Prozesse. Überlege dir konkrete Vorschläge, wie du die Effizienz steigern könntest, und sei bereit, diese im Interview zu präsentieren.