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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Prüfen und installieren von Photovoltaikanlagen für eine nachhaltige Energiezukunft.
- Arbeitgeber: WI Energy – ein dynamisches Team, das die Energiewende vorantreibt.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, hochwertige Arbeitskleidung und unbefristeter Vertrag.
- Warum dieser Job: Gestalte die Energieversorgung von morgen mit innovativen Technologien und Teamgeist.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker:in und mindestens 2 Jahre Berufserfahrung.
- Andere Informationen: Langfristige Karriereperspektiven in einem wachsenden Markt mit digitalen Arbeitsmitteln.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sie wollen nicht nur Strom fließen lassen, sondern aktiv an der Zukunft mitbauen? Dann kommen Sie in unser Team! Wir installieren, prüfen und betreiben Photovoltaikanlagen in ganz Deutschland – sauber geplant, professionell umgesetzt und mit einem klaren Ziel: die Energiewende voranzubringen. Dabei zählt nicht nur Technik, sondern auch Teamgeist: Unsere Einsätze sind gut organisiert, unsere Abläufe durchdacht – und Sie arbeiten mit Kolleg*innen, auf die Sie sich verlassen können. Ob Fehlersuche oder Inbetriebnahme: Ihre Arbeit sorgt dafür, dass aus Sonnenlicht echte Leistung wird.
Aufgaben:
- Sie prüfen Trennschalter und die Stringverschaltung gemäß Plan – für eine optimale Stromausbeute.
- Sie dokumentieren Messwerte und erstellen Protokolle, u.a. nach DGUV V3.
- Sie identifizieren Störungen und führen Diagnosen durch.
- Sie reparieren oder tauschen defekte Komponenten unter Einhaltung aller Vorschriften.
- Sie arbeiten sicher und normgerecht nach aktuellen Standards.
- Sie überwachen Anlagen, analysieren Betriebsdaten und kümmern sich um die Netzwerktechnik vor Ort.
Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker, Elektroniker für Betriebstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Installation und Wartung elektrischer Anlagen, vorzugsweise im Bereich PV-Anlagen.
- Gültiger Führerschein der Klasse B, vorzugsweise BE, und Bereitschaft zu bundesweiten Einsätzen.
- Hohe Flexibilität und Reisebereitschaft.
- Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit.
- Gute kommunikative Fähigkeiten in deutscher Sprache.
Warum wir?
- Attraktive Vergütung über dem Branchendurchschnitt.
- Fairer VMA-Zuschuss: 25 €/Tag ab 8h, 50 €/Tag ab 24h.
- 30 Tage Erholungsurlaub.
- Hochwertige Arbeitskleidung und persönliche Schutzausrüstung.
- Eigenes gut ausgestattetes Servicefahrzeug.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Unbefristeter Arbeitsvertrag.
- Langfristige Karriereperspektiven in einem wachsenden Markt.
- Digitale Arbeitsmittel (Laptop und iPhone).
Wir zeichnen uns durch ein motiviertes und dynamisches Team aus, das ständig wächst und neue Horizonte erschließt. Hier gestalten Sie die Energieversorgung von morgen - mit Leidenschaft für Solarstrom und innovative Technologien. Wir bieten Ihnen ein Umfeld, das Lernen, Wachstum und Zusammenarbeit fördert, um unsere Vision einer grünen Zukunft zu verwirklichen.
Elektriker:in / Techn. Betriebsführer:in Großregion Trier (m/w/d) Arbeitgeber: WI Energy Gruppe
Kontaktperson:
WI Energy Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Elektriker:in / Techn. Betriebsführer:in Großregion Trier (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Elektriker:in interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht oder welche Projekte aktuell laufen. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking kann oft Türen öffnen, die du alleine nicht erreichen würdest.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Photovoltaik-Branche und über das Unternehmen selbst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Vision teilst, die Energiewende voranzubringen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Der Prozess ist super einfach und dauert nur 2 Minuten. Du kannst sogar ohne Lebenslauf starten. Mach es dir leicht und zeig uns, dass du bereit bist, Teil unseres dynamischen Teams zu werden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektriker:in / Techn. Betriebsführer:in Großregion Trier (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Mach es kurz und knackig!: Halte deine Antworten im Bewerbungsformular präzise. Wir schätzen klare und direkte Informationen, die uns schnell einen Überblick über deine Qualifikationen geben.
Betone deine Erfahrungen!: Wenn du bereits Erfahrung in der Installation oder Wartung von elektrischen Anlagen hast, lass es uns wissen! Deine praktischen Kenntnisse sind für uns super wichtig.
Nutze unser Online-Formular!: Bewirb dich ganz einfach über unsere Website – das geht schnell und unkompliziert. Du kannst auch deinen Lebenslauf hochladen, wenn du magst, aber das ist kein Muss!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WI Energy Gruppe vorbereitest
✨Mach dich mit der Technik vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die gängigen Technologien und Standards im Bereich Photovoltaikanlagen anschauen. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrungen hast. Das wird dir helfen, bei technischen Fragen souverän zu antworten.
✨Teamgeist betonen
Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deinen Teamgeist zeigen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kollegen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte abzuschließen.
✨Flexibilität und Reisebereitschaft hervorheben
Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Flexibilität und Reisebereitschaft zu beantworten. Du kannst erzählen, wie du in der Vergangenheit mit wechselnden Einsatzorten umgegangen bist und welche Vorteile du darin siehst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich den Anforderungen des Jobs anzupassen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung. So kannst du auch herausfinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.