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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein Montageteam im Bereich Photovoltaik und sorge für höchste Sicherheitsstandards.
- Arbeitgeber: Wachsendes Unternehmen in der Solarenergie mit einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, unbefristeter Vertrag und moderne Arbeitsmittel.
- Warum dieser Job: Gestalte die Energieversorgung von morgen und trage aktiv zur Energiewende bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im elektrotechnischen Bereich und Erfahrung in der Mitarbeiterführung.
- Andere Informationen: Entwicklungsmöglichkeiten im technischen Management und ein motiviertes Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Sie möchten Ihre elektrotechnische Expertise mit Führungsverantwortung verbinden und aktiv zur Energiewende in der Großregion Trier beitragen? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir planen, installieren, prüfen und betreiben Photovoltaikanlagen in ganz Deutschland – technisch zuverlässig, nachhaltig gedacht und mit dem Anspruch, saubere Energie sicher verfügbar zu machen.
Als Elektromeister übernehmen Sie eine zentrale Rolle: Sie führen Ihr Montageteam fachlich an, koordinieren die Abläufe auf unseren Baustellen und stellen höchste Qualitäts- und Sicherheitsstandards sicher. Mit Ihrem Engagement wird aus Sonnenlicht verlässliche Energie – heute und in Zukunft.
Aufgaben
- Fachliche Führung, Anleitung und Einsatzplanung eines Montageteams im Bereich Photovoltaik
- Verantwortung für die elektrotechnische Sicherheit, Qualität und normgerechte Ausführung aller Arbeiten
- Prüfung von Trennschaltern, Stringverschaltungen und PV-Anlagen gemäß Plan und geltenden Vorschriften
- Durchführung und Kontrolle von Messungen sowie Erstellung von Prüfprotokollen (u. a. nach DGUV V3)
- Analyse von Störungen, Fehlerdiagnosen und Einleiten geeigneter Maßnahmen
- Reparatur und Austausch elektrischer Komponenten unter Einhaltung aller Normen und Sicherheitsvorschriften
- Überwachung und Optimierung des Anlagenbetriebs, inkl. Auswertung von Betriebs- und Netzwerkdaten
- Schnittstelle zwischen Projektleitung, Monteur*innen und externen Partnern
- Sicherstellung einer effizienten, strukturierten und sicheren Arbeitsumgebung
Profil
- Abgeschlossene Ausbildung im elektrotechnischen Bereich mit Weiterbildung zum Elektromeister, Techniker oder vergleichbarer Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Installation, Wartung oder Inbetriebnahme elektrischer Anlagen – idealerweise PV-Anlagen
- Erste Erfahrung in Mitarbeiterführung oder die klare Bereitschaft, Führungsverantwortung zu übernehmen
- Fundierte Kenntnisse relevanter Normen und Vorschriften (VDE, DGUV etc.)
- Sicherer Umgang mit Mess- und Prüftechnik
- Führerschein Klasse B, idealerweise BE, sowie Bereitschaft zu bundesweiten Einsätzen
- Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten, Durchsetzungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein
- Kommunikationsstärke und Freude daran, ein Team fachlich wie persönlich weiterzuentwickeln
Warum wir?
- Attraktive Vergütung über Branchenniveau
- Fairer VMA-Zuschuss: 25 € / Tag ab 8 Stunden, 50 € / Tag ab 24 Stunden
- 30 Tage Erholungsurlaub
- Hochwertige Arbeitskleidung & persönliche Schutzausrüstung
- Eigenes, gut ausgestattetes Servicefahrzeug
- Betriebliche Altersvorsorge
- Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem wachsenden Zukunftsmarkt
- Moderne digitale Arbeitsmittel (Laptop & iPhone)
- Entwicklungsmöglichkeiten im technischen Management
Wir zeichnen uns durch ein motiviertes und dynamisches Team aus, das ständig wächst und neue Horizonte erschließt. Hier gestalten Sie die Energieversorgung von morgen - mit Leidenschaft für Solarstrom und innovative Technologien. Wir bieten Ihnen ein Umfeld, das Lernen, Wachstum und Zusammenarbeit fördert, um unsere Vision einer grünen Zukunft zu verwirklichen.
Elektromeister – Teamleitung Großregion Hildesheim (m/w/d) Arbeitgeber: WI Energy Gruppe
Kontaktperson:
WI Energy Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Elektromeister – Teamleitung Großregion Hildesheim (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch ein Teamplayer bist!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Es ist super einfach und schnell – in nur 2 Minuten kannst du dich bewerben, auch ohne Lebenslauf. Das macht es dir leicht, den ersten Schritt zu machen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für erneuerbare Energien! Wenn du bei deinem Gespräch oder in deinem Netzwerk zeigst, wie wichtig dir die Energiewende ist, hinterlässt das einen bleibenden Eindruck.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektromeister – Teamleitung Großregion Hildesheim (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im elektrotechnischen Bereich und wie du diese in die Rolle des Elektromeisters einbringen kannst. Das hilft uns, deine Eignung besser zu verstehen.
Qualität vor Quantität: Es ist nicht nötig, einen langen Lebenslauf zu schicken, wenn du das nicht möchtest. Konzentriere dich auf die wichtigsten Punkte und zeige uns, was dich auszeichnet.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unser kurzes Bewerbungsformular auf unserer Website. Es dauert nur 2 Minuten und ist der schnellste Weg, um Teil unseres dynamischen Teams zu werden!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WI Energy Gruppe vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmensvision vertraut
Informiere dich über die Ziele und Werte des Unternehmens, insbesondere in Bezug auf die Energiewende und Photovoltaik. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Aspekte verstehst, sondern auch, wie deine Rolle zur Erreichung dieser Vision beiträgt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du dein Team erfolgreich geführt oder technische Herausforderungen gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Kenntnisse über Normen und Vorschriften
Stelle sicher, dass du die relevanten Normen und Vorschriften (wie VDE und DGUV) gut kennst. Bereite dich darauf vor, Fragen dazu zu beantworten und erkläre, wie du diese in deiner bisherigen Arbeit angewendet hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.