Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze geflüchtete Menschen mit psychischen Problemen und baue wertvolle Kontakte auf.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das sich für Inklusion und Teilhabe einsetzt.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsbenefits und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wöchentliche Arbeitszeit von 18 Stunden und tarifliche Vergütung.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von geflüchteten Menschen und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Studium oder Ausbildung in Sozialer Arbeit oder Erfahrung im Umgang mit Klienten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1539 - 1656 € pro Monat.
Ihre Aufgaben
- Sie unterstützen unser Team im Projekt "SafePoint Pankow" in Teilzeit (18 Stunden / Woche), zunächst befristet bis 31.12.2026.
- Sie bieten regelmäßige Clearing-Sprechstunden in Unterkünften für geflüchtete Menschen im Bezirk Pankow an.
- Sie bauen Kontakte zu geflüchteten Menschen mit psychischen Problemen auf.
- Sie beraten zu psychosozialen Hilfen und vermitteln ggfs. weiter.
- Sie begleiten geflüchtete Menschen zu Behörden oder weiterführenden Hilfsangeboten.
- Sie unterstützen professionelle und ehrenamtliche Helfer*innen in Unterkünften in der Arbeit mit psychisch belasteten Bewohner*innen.
- Sie wirken bei der Netzwerk- und Öffentlichkeitsarbeit sowie bei der Entwicklung neuer Angebote im Projekt „SafePoint“ mit.
Ihr Profil
- Sie verfügen über ein Studium der Sozialen Arbeit, Pädagogik oder eines vergleichbaren Fachs ODER eine Berufsausbildung mit pädagogischer Zusatzqualifikation ODER haben Erfahrung im Umgang mit der Klientel und Kenntnis des Hilfesystems durch z. B. ehrenamtliche Tätigkeit, Peer-Beratung etc.
- Sie haben sehr gute Sprachkenntnisse in Arabisch, Farsi, Dari, Kurdisch o. ä. sowie sehr gute Englischkenntnisse (mind. Niveau B2).
- Sie verfügen über ausgeprägte interkulturelle Kompetenzen, Kommunikationsfähigkeit und Empathie.
- Idealerweise konnten Sie bereits Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Flucht- oder Migrationshintergrund sowie psychisch belasteten oder kranken Menschen sammeln.
Wir bieten
- ein Arbeitsverhältnis in einem innovativen Unternehmen
- qualifizierte Einarbeitung und fachliche Unterstützung durch ein motiviertes, erfahrenes und professionelles Team
- vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Teamsitzungen und Supervision
- die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
- eine wöchentliche Arbeitszeit von 18 Stunden
- die volle Anerkennung Ihrer einschlägigen Berufserfahrung
- Vergütung auf Tarifniveau (je nach Erfahrung und Qualifikation ein Gehalt von 1.539,05 - 1.656,38 / Monat bei 18 Stunden / Woche) sowie vom Betriebsergebnis abhängige Sonderzahlungen
- Gesundheitsbenefits via machtfit
- Zuschuss zum Firmenticket oder Deutschland Ticket Job oder Bike-Leasing
- 6 Wochen Jahresurlaub
Kontakt - Wir freuen uns auf Sie!
Bewerbende mit einer Schwerbehinderung oder ihnen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte, bevorzugt über unser Bewerbungsformular (notfalls per Mail) an: WIB – Weißenseer Integrationsbetriebe GmbH, Tassostraße 17, 13086 Berlin, bewerbung@wib-verbund.de
Haben Sie inhaltliche Fragen? Dann rufen Sie uns gerne an: Ute Mehner (Teamleitung), Tel. 030. 92 53 837
Über uns
Herzlich willkommen beim gemeinnützigen WIB Verbund in Berlin. Unser gemeinsames Ziel ist es, Menschen mit psychischen Erkrankungen und mit Suchterkrankungen sowie Hörbehinderungen und anderen (Schwer-)Behinderungen die selbstverständliche und gleichberechtigte Teilhabe am Leben in der Gesellschaft zu ermöglichen. Durch die Vielfalt unserer Kompetenzen können wir den Menschen, die zu uns kommen, eine optimale, individuelle Unterstützung anbieten. In unseren Inklusionsfirmen und unserer Werkstatt für Menschen mit Behinderung erbringen wir für Unternehmen und Institutionen zahlreiche Dienstleistungen. Menschen mit und ohne Behinderung arbeiten hier gemeinsam an den Aufträgen.
Wir suchen Sie! Ihnen ist die Teilhabe und Inklusion von Menschen mit Beeinträchtigung wichtig. Sie sind aufgeschlossen/Sie wollen neue Erfahrungen machen. Sie sind engagiert/Sie arbeiten gern selbständig/Sie mögen es vielfältig und bunt. Dann sind Sie bei uns genau richtig! Bei uns arbeiten Sie in einem angenehmen, transparenten Betriebsklima. Wir bieten Ihnen gesundheitsfördernde Maßnahmen, gute Weiterbildungsmöglichkeiten und – je nach Aufgabe – eine individuelle Arbeitsgestaltung.
Aufsuchende Beratung (m/w/d) für geflüchtete Menschen Arbeitgeber: WIB-Verbund
Die WIB – Weißenseer Integrationsbetriebe GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich für die Teilhabe und Inklusion von Menschen mit Beeinträchtigungen einsetzt. Mit einem engagierten Team in Berlin-Pankow bieten wir flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein angenehmes Betriebsklima, das Raum für persönliche und berufliche Entwicklung lässt. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer tarifgerechten Vergütung, Gesundheitsbenefits und einem starken Fokus auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Aufsuchende Beratung (m/w/d) für geflüchtete Menschen erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Online-Webinare, die sich mit sozialer Arbeit und Integration beschäftigen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Recherchiere Organisationen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse an ihrer Arbeit und frage nach möglichen Möglichkeiten, auch wenn gerade keine Stellen ausgeschrieben sind.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Organisation und deren Projekte, bevor du zum Gespräch gehst. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen und bereite konkrete Beispiele vor, die deine Eignung unterstreichen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im WIB Verbund im Auge hast, bewirb dich direkt über unser Bewerbungsformular auf der Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Aufsuchende Beratung (m/w/d) für geflüchtete Menschen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, warum du dich für die Arbeit mit geflüchteten Menschen interessierst und was dich motiviert.
Betone deine Sprachkenntnisse:Da wir in einem interkulturellen Umfeld arbeiten, sind gute Sprachkenntnisse entscheidend. Mach deutlich, welche Sprachen du sprichst und wie du diese in deiner bisherigen Arbeit eingesetzt hast.
Erzähle von deinen Erfahrungen:Ob ehrenamtliche Tätigkeiten oder berufliche Erfahrungen – teile mit uns, wie du bereits mit psychisch belasteten Menschen gearbeitet hast. Das zeigt uns, dass du die nötige Empathie und Kompetenz mitbringst.
Nutze unser Bewerbungsformular:Um den Prozess für alle zu erleichtern, bewirb dich am besten über unser Bewerbungsformular auf der Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei WIB-Verbund vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Werte und Ziele des Unternehmens verschaffen. Schau dir die Webseite an und informiere dich über das Projekt 'SafePoint Pankow'. So kannst du gezielt Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du mit geflüchteten Menschen oder in der sozialen Arbeit gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu verdeutlichen und zeigen, dass du die nötige Empathie und interkulturelle Kompetenz mitbringst.
✨Sprich über deine Sprachkenntnisse
Da sehr gute Sprachkenntnisse in Arabisch, Farsi, Dari oder Kurdisch wichtig sind, solltest du im Interview darauf eingehen. Erkläre, wie du diese Sprachen in der Vergangenheit genutzt hast, um mit Klienten zu kommunizieren und welche Herausforderungen du dabei gemeistert hast.
✨Zeige dein Engagement für Inklusion
Das Unternehmen legt großen Wert auf Teilhabe und Inklusion. Teile deine Gedanken und Ideen dazu, wie du zur Verbesserung der Lebensqualität von Menschen mit Beeinträchtigungen beitragen kannst. Dein Engagement wird positiv wahrgenommen und zeigt, dass du gut ins Team passt.
