Abteilungsleitung Arbeit

Abteilungsleitung Arbeit

Wiesbaden Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
W

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und entwickle den Fachbereich Baumanagement mit über 100 laufenden Hochbauprojekten.
  • Unternehmen: WiBau Gesellschaft mbH, ein kommunales Unternehmen in Wiesbaden.
  • Vorteile: Krisensicherer Arbeitsplatz, kostenloses Jobticket und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Familienfreundliche Rahmenbedingungen und flexible Arbeitszeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Schulbaus und arbeite in einem engagierten Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und mehrjährige Erfahrung in der Projektsteuerung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Die WiBau Gesellschaft mbH ist als kommunales Unternehmen der Landeshauptstadt Wiesbaden mit vielfältigen Aufgaben im Bau- und Facility Management betraut. Der Schwerpunkt der WiBau liegt in der Projektierung und Realisierung öffentlicher Hochbauprojekte der Landeshauptstadt Wiesbaden – insbesondere im Schulbau.

Zur Weiterentwicklung unseres Fachbereichs Baumanagement suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit, die strategisches Denken mit Organisationsstärke, Gestaltungswillen und Begeisterung für anspruchsvolle Bauprojekte verbindet. Im Fachbereich Baumanagement arbeiten derzeit rund 26 Mitarbeitende interdisziplinär an der Umsetzung komplexer Hochbauprojekte. Gleichzeitig befindet sich der Fachbereich in einem Weiterentwicklungs- und Transformationsprozess. Die Position bietet daher großen Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung von Strukturen, Prozessen und Zusammenarbeit innerhalb des Teams.

Aufgaben

  • Fachliche, organisatorische und personelle Leitung des Fachbereichs Baumanagement sowie strategische Weiterentwicklung der Abteilung im Einklang mit den Unternehmenszielen
  • Gesamtverantwortung für derzeit über 100 laufende Hochbauprojekte mit unterschiedlichen Projektgrößen und Projektvolumina
  • Steuerung und Begleitung anspruchsvoller Neubau- und Bestandsprojekte, insbesondere im Bereich Schulbau und kommunaler Liegenschaften
  • Koordination und Abstimmung mit Fachämtern, Genehmigungsbehörden der Landeshauptstadt Wiesbaden sowie externen Fachplanern und Projektbeteiligten
  • Verantwortung für die Sicherstellung von Kosten, Terminen und Qualitäten sowie kontinuierliche Optimierung von Prozessen und Qualitätsstandards
  • Organisation und Moderation von Abstimmungsrunden, Gremiensitzungen und öffentlichen Projektpräsentationen
  • Führung, Entwicklung und Motivation der Mitarbeitenden sowie Förderung einer effizienten und teamorientierten Arbeitsweise
  • Strategische Weiterentwicklung des Fachbereichs hinsichtlich Ressourcen, Kapazitäten und Prioritäten

Profil

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium z. B. der Wirtschaftsingenieurwissenschaften, der Architektur, des Bauingenieurwesens oder eines vergleichbaren Studiengangs
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Steuerung komplexer (Hochbau-) Projekte sowie in der Führung von Projektteams oder Fachabteilungen
  • Fundierte Kenntnisse im Bau- und Planungsrecht, der HOAI, AHO sowie der VOB
  • Erfahrung in der Projektierung, Organisation und Steuerung anspruchsvoller Bauaufgaben
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeit sowie sicheres und souveränes Auftreten
  • Strategisches Denken, unternehmerisches Handeln und hohe Organisationsstärke
  • Führungskompetenz, Entscheidungsfreude und Teamorientierung
  • Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

Wir bieten

  • Krisensicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive und großem Gestaltungsspielraum
  • Kollegiales Arbeitsklima in einem engagierten Team
  • Kostenloses Jobticket (RMV) für den öffentlichen Nahverkehr und gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr
  • Leistungsgerechte Vergütung, Mitgliedschaft in der Zusatzversorgungskasse der Gemeinden und Gemeindeverbände sowie Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Umfangreiche Gesundheitsangebote, z. B. kostenfreie Nutzung der Wiesbadener Frei- und Hallenbäder, zahlreicher Fitnessstudios sowie Job-Bike
  • Familienfreundliche Rahmenbedingungen, u. a. Zuschuss zur Kinderbetreuung, Zuschuss zum Ferienprogramm für Kinder, flexible Arbeitszeiten sowie mobiles Arbeiten

Abteilungsleitung Arbeit Arbeitgeber: Wibau Gmbh

Die WiBau Gesellschaft mbH bietet als kommunales Unternehmen in Wiesbaden nicht nur einen krisensicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive, sondern auch einen großen Gestaltungsspielraum für innovative Bauprojekte. In einem kollegialen und engagierten Team profitieren Mitarbeitende von vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie familienfreundlichen Rahmenbedingungen, die eine ausgewogene Work-Life-Balance fördern. Zudem sorgt das kostenlose Jobticket und umfangreiche Gesundheitsangebote für eine attraktive Arbeitsumgebung.

W

Kontaktdaten:

Wibau Gmbh Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Abteilungsleitung Arbeit erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Netzwerken oder bei lokalen Veranstaltungen – je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen, von den richtigen Leuten wahrgenommen zu werden.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.

Bereite dich auf Gespräche vor!

Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, welche Fragen du selbst stellen möchtest, um zu zeigen, dass du wirklich an der Position interessiert bist.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle bei uns im Baumanagement im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleitung Arbeit mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Organisationsstärke
Strategisches Denken
Kommunikationsfähigkeit
Moderationsfähigkeit
Kenntnisse im Bau- und Planungsrecht
Erfahrung in der Projektierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Abteilungsleitung im Baumanagement interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders in der Steuerung komplexer Bauprojekte. Zeig uns, wie du strategisches Denken und Organisationsstärke in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.

Sei klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt auch deine organisatorischen Fähigkeiten!

Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen zur Hand hast.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wibau Gmbh vorbereitet

Verstehe die Unternehmensziele

Informiere dich über die WiBau Gesellschaft mbH und ihre aktuellen Projekte. Zeige im Interview, dass du die Unternehmensziele verstehst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Erreichung dieser Ziele beitragen können.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Konzentriere dich auf Herausforderungen, die du gemeistert hast, und wie du dein Team motiviert hast, um die Projektziele zu erreichen.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Position viel Interaktion mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, wie du komplexe Informationen klar und präzise präsentieren kannst.

Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten

Zeige dein Interesse an der strategischen Weiterentwicklung des Fachbereichs, indem du Fragen zu zukünftigen Projekten und Herausforderungen stellst. Dies zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.