Hygienefachkraft/ Hygienefachberater (m/w/d)

Hygienefachkraft/ Hygienefachberater (m/w/d)

Vollzeit 55000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Hybrid
WiBU TextilPlus GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate und schule Pflegeeinrichtungen zu Hygienestandards und entwickle praxisnahe Lösungen.
  • Unternehmen: WiBU Gruppe, führender Anbieter in der Pflege- und Gesundheitsbranche.
  • Vorteile: Homeoffice, Dienstwagen zur privaten Nutzung, 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten ohne Schichtdienst und ein wertschätzendes Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte Hygiene mit deinem Fachwissen und mache einen echten Unterschied im Gesundheitswesen.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Hygienefachkraft und Erfahrung im Hygienemanagement.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 65000 € pro Jahr.

Sachsen, Thüringen, Sachsen-Anhalt | Homeoffice | Dienstwagen zur Privatnutzung | Kein Schichtdienst

Sie sind im Bereich Hygiene zu Hause und möchten Ihr Fachwissen in einem abwechslungsreichen Umfeld einsetzen?

Sie wünschen sich mehr Gestaltungsspielraum, flexible Arbeitszeiten und keinen Schicht- oder Wochenenddienst mehr?

Dann werden Sie Teil unseres Teams Hygienemanagement.

Als Hygienefachkraft / Hygienefachberater (m/w/d) unterstützen Sie Pflege- und Gesundheitseinrichtungen dabei, höchste Hygienestandards sicherzustellen.

Sie beraten Ihre Kunden zu Hygiene- und Desinfektionskonzepten, führen Schulungen durch und entwickeln praxisnahe Lösungen für den Arbeitsalltag.

Dabei organisieren Sie Ihre Arbeit eigenverantwortlich aus dem Homeoffice und betreuen ein festes Kundengebiet.

Für eine optimale Erreichbarkeit wohnen Sie idealerweise im Raum Erfurt, Jena, Halle (Saale), Leipzig oder Umgebung.

Über uns

Ein Job, der nicht nur Spaß macht, sondern vor allem Sinn.

Die Wi BU Gruppe zählt mit über 600 Mitarbeitenden und einem Jahresumsatz von rund 200 Mio.

Euro zu den führenden Lösungsanbietern für die Pflege- und Gesundheitsbranche in Deutschland und Österreich.

Unsere Vision lautet

Gemeinsam für eine bessere Welt in Pflege und Betreuung.

Jeden Tag unterstützen wir Menschen, die Verantwortung für andere übernehmen.

Dafür suchen wir engagierte Persönlichkeiten, die mit ihrem Fachwissen einen echten Beitrag leisten möchten.

  • Gehaltsrahmen: 55.000€ bis 65.000€ brutto p. a., abhängig von Qualifikation und Erfahrung.
  • Firmenwagenauch zur privaten Nutzung(Audi, BMW, Mercedes, Skoda oder VW).
  • Homeoffice mit hoher Eigenverantwortung und flexibler Arbeitsgestaltung.
  • 30 Tage Urlaub, 38,5h/ Wochesowie betriebliche Altersvorsorge.
  • Moderne Arbeitsausstattung mit Laptop und Smartphone.
  • Umfangreiche Weiterbildungsangebote, Coachings und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Unterstützung durch ein engagiertes Innendienst-Team.
  • Corporate Benefits, Fahrrad-Leasing und Gesundheitsangebote.
  • Regelmäßige Teamveranstaltungen und Vertriebstagungen.
  • Eine wertschätzende und angenehme Unternehmenskultur. Erfahren Sie mehr über uns auf kununu!

Warum Fachkräfte aus Kliniken und Pflegeeinrichtungen zu uns wechseln?

  • Kein Schichtdienst, keine Wochenenddienste, keine Rufbereitschaft.
  • Eigenverantwortliches Arbeiten mit hohem Gestaltungsspielraum.
  • Abwechslungsreiche Kunden und Einrichtungen statt immer dasselbe Umfeld.
  • Kombination aus fachlicher Beratung, Schulung und Projektarbeit.
  • Moderne und digitale Arbeitsweise.
  • Sie organisieren und führen regelmäßig Hygieneschulungen sowie Produkteinweisungen direkt bei unseren Kunden vor Ort durch.
  • Sie beraten und betreuen Bestands- und Neukunden aus Pflege- und Seniorenheimen, Kindertagesstätten sowie weiteren Gemeinschaftseinrichtungen zu hygienischen Anforderungen und Fragestellungen im Arbeitsalltag.
  • Sie erstellen individuelle Reinigungs- und Desinfektionspläne und begleiten deren praxisgerechte Umsetzung.
  • Sie führen Hygienebegehungen und Risikobewertungen durch und entwickeln daraus konkrete Handlungsempfehlungen für unsere Kunden.
  • Sie nehmen als fachliche Ansprechperson an Arbeitsschutzausschuss-Sitzungen (ASA) bei unseren Kunden teil.
  • Sie verfolgen relevante Entwicklungen im Hygienemanagement und unterstützen unsere Kunden bei der Umsetzung gesetzlicher, normativer und behördlicher Anforderungen.
  • Sie arbeiten eng mit dem Vertrieb und dem Produktmanagement zusammen und bringen Ihre Erfahrungen aus der Beratungspraxis aktiv in die Weiterentwicklung von Lösungen und Services ein.
  • Sie organisieren Ihre Außendiensteinsätze eigenverantwortlich aus dem Homeoffice heraus.

Die Reisetätigkeit liegt durchschnittlich bei drei bis vier Tagen pro Woche innerhalb Ihres Betreuungsgebietes.

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Hygienefachkraft.
  • Berufserfahrung im Bereich Hygienemanagement, Qualitätsmanagement, Krankenhaushygiene, Pflege oder Gesundheitswesen.
  • Kenntnisse relevanter Gesetze, Normen und Richtlinien im Hygienebereich.
  • Freude an Beratung, Schulung und persönlichem Kundenkontakt.
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise.
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsstärke.
  • Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft.
  • Sicherer Umgang mit MS Office sowie digitale Affinität.
  • #J-18808-Ljbffr

Hygienefachkraft/ Hygienefachberater (m/w/d) Arbeitgeber: WiBU TextilPlus GmbH

WiBU TextilPlus GmbH bietet ihren Mitarbeitenden ein angenehmes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten. Die Unternehmenskultur fördert Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum, was zu einer hohen Mitarbeiterzufriedenheit beiträgt.

WiBU TextilPlus GmbH

Kontaktdaten:

WiBU TextilPlus GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Hygienefachkraft/ Hygienefachberater (m/w/d) erhalten könntest

✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen

Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!

✨Engagier dich in Fachcommunitys

Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!

✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen

Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.

✨Bewirb dich direkt über unsere Website

Wenn du eine Stelle bei WiBU TextilPlus GmbH siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Hygienefachkraft/ Hygienefachberater (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Hygienemanagement
Beratungskompetenz
Schulungskompetenz
Qualitätsmanagement
Kenntnisse relevanter Gesetze und Normen
Kommunikationsstärke
Präsentationsstärke

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.

Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.

Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei WiBU TextilPlus GmbH nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.

Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei WiBU TextilPlus GmbH vorbereitet

✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements

Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.

✨Bereite praktische Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!

✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle

Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von WiBU TextilPlus GmbH einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.

✨Sei bereit für wichtige Fachfragen

In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.