Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue schwerstkranke Kinder in der ambulanten Intensivpflege und arbeite im interdisziplinären Team.
- Unternehmen: Wichtelteam, ein innovativer Dienst für außerklinische Kinderintensivpflege.
- Vorteile: Tarifliche Bezahlung, Zuschläge, Weiterbildung und psychologische Begleitung.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten, individuelle Einarbeitung und tolle Teamatmosphäre.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern und unterstütze sie auf ihrem Weg zur Schule.
- Qualifikationen: Examinierte Pflegefachkraft, Erfahrung in der Pädiatrie ist nicht erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Das Wichtelteam ist ein außerklinischer Kinderintensivpflegedienst, der schwerstkranke Kinder und Jugendliche im Alter von 0 bis 18 Jahren betreut. Unsere Versorgungen finden sowohl in stationären Einrichtungen „Bärenfamilie“ als auch im häuslichen Umfeld statt. Durch gute Versorgungsschlüssel und das Arbeiten in multiprofessionellen Teams können wir bestmöglich auf die individuellen Bedürfnisse unserer jungen Patient*innen eingehen.
Um eine*n unserer Patient*innen den Schulbesuch zu ermöglichen, suchen wir für eine Versorgung in Alzenau ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (m/w/d) für die Kinderintensivpflege im Früh- und Spätdienst.
- Du bist examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) – alle Fachrichtungen oder Generalistik.
- Du hast noch keine Erfahrung in der Pädiatrie oder außerklinischen Intensivpflege? Kein Problem! Den Basiskurs zur Pflegefachkraft (m/w/d) für außerklinische Beatmung/Pädiatrie ermöglichen wir Dir schon in den ersten sechs Monaten nach Arbeitsbeginn.
- Grund- und Behandlungspflege (z. B. Sauerstoff- und Medikamentengabe, Injektionen, Absaugen, PEG-Versorgung, Inhalations- und Atemtherapie sowie Monitorüberwachung).
- Pflegedokumentation.
- Zusammenarbeit im interdisziplinären Team.
- Kommunikation mit Angehörigen.
- Notfallmanagement.
- Tarifliche Bezahlung zzgl. Zuschlägen und Jahressonderzahlung.
- Je länger desto mehr - Mit wachsender Betriebszugehörigkeit steigt auch Dein Gehalt.
- Werbung neuer Mitarbeiter*innen – 1500,- EUR netto.
- Arbeitszeiten zu regulären Schulzeiten von Montag bis Freitag.
- Mitgestaltung der Dienstpläne unter Berücksichtigung persönlicher Prioritäten.
- 120-stündige Fachweiterbildung für die außerklinische Intensivpflege innerhalb der ersten Monate.
- Gute Versorgungsschlüssel geben ausreichend Zeit für unsere Patient*innen und um auf sich selbst zu achten.
- Individuelles Einarbeitungskonzept mit persönlicher Betreuung.
- Unser unternehmensinterner Newsletter hält Dich auf dem Laufenden und bietet mehr Transparenz.
- Psychologische Begleitung in Form einer monatlich angebotenen Online-Sprechstunde und jederzeit erreichbare Vertrauensperson bei beruflichen oder privaten Sorgen und Belastungen.
- Ein kostenloses Mitarbeiterkonto bei macht fit für kostenlose oder kostengünstige Kurse für Deine körperliche Gesundheit sowie eine Bezuschussung von bis zu 50 EUR bei macht fit für Kurse, die Deine mentale Gesundheit fördern.
- Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen der gruppeneigenen Bildungsakademie BaWiG – inkl. E-Learnings.
- Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge.
- Corporate Benefits – großartige Rabatte bei vielen Marken.
Wir, das Wichtelteam und die Bärenfamilie, legen Wert auf eine positive Arbeitsatmosphäre, anerkennendes Miteinander, gegenseitige Unterstützung und Zusammenhalt im Team. Wir suchen Menschen, die mit ihrem Engagement und der Liebe zur Pflege unsere Kinder unterstützen, fördern und ihnen Geborgenheit schenken möchten.
Wir freuen uns über papierlose Bewerbungen mit Angabe des frühestmöglichen Einstellungstermins über unser Online-Bewerberportal.
Pflegefachkraft (m/w/d) für Tagdienste in Alzenau - ambulante 1:1 Kinderintensivpflege Arbeitgeber: Wichtelteam
Das Wichtelteam ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine positive Arbeitsatmosphäre und ein starkes Teamgefühl auszeichnet. Mit individuellen Einarbeitungskonzepten, regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen sowie einer tariflichen Bezahlung, die mit der Betriebszugehörigkeit steigt, bietet das Unternehmen nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit in der Kinderintensivpflege, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung. Zudem sorgt die flexible Gestaltung der Arbeitszeiten und die Unterstützung für die mentale Gesundheit für ein ausgewogenes Arbeitsleben in Alzenau.
