Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue schwerstkranke Kinder in der ambulanten 1:1 Pflege und arbeite im interdisziplinären Team.
- Unternehmen: Das Wichtelteam bietet eine positive Arbeitsatmosphäre und gegenseitige Unterstützung.
- Vorteile: Tarifliche Bezahlung, Zuschläge, Weiterbildung und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Individuelle Einarbeitung und psychologische Begleitung für dein Wohlbefinden.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Kindern und entwickle deine Pflegefähigkeiten.
- Qualifikationen: Examinierte Pflegefachkraft, Erfahrung in der Pädiatrie ist nicht erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Das Wichtelteam ist ein außerklinischer Kinderintensivpflegedienst, der schwerstkranke Kinder und Jugendliche im Alter von 0 bis 18 Jahren betreut. Unsere Versorgungen finden sowohl in stationären Einrichtungen der „Bärenfamilie“ als auch im häuslichen Umfeld statt. Durch gute Versorgungsschlüssel und das Arbeiten in multiprofessionellen Teams können wir bestmöglich auf die individuellen Bedürfnisse unserer jungen Patient*innen eingehen.
Für unsere Versorgung in Steffenberg suchen wir ab sofort oder dem nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (m/w/d) für die ambulante 1:1 Kinderintensivpflege in Teilzeit oder Vollzeit. Der 11-jährige Junge hat Epilepsie und wird mit einer PEG-Sonde versorgt. Dienstzeiten im Spätdienst und Tagdienst am Wochenende nach Absprache.
Du bist examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) – alle Fachrichtungen oder Generalistik. Du hast noch keine Erfahrung in der Pädiatrie oder außerklinischen Intensivpflege? Kein Problem! Den Basiskurs zur Pflegefachkraft (m/w/d) für außerklinische Beatmung/Pädiatrie ermöglichen wir Dir schon in den ersten sechs Monaten nach Arbeitsbeginn.
- Grund- und Behandlungspflege (z. B. Sauerstoff- und Medikamentengabe, Injektionen, Absaugen, PEG-Versorgung, Inhalations- und Atemtherapie sowie Monitorüberwachung)
- Pflegedokumentation
- Zusammenarbeit im interdisziplinären Team
- Kommunikation mit Angehörigen
- Notfallmanagement
Tarifliche Bezahlung zzgl. Zuschlägen und Jahressonderzahlung. Das Beste für Dich - wähle zwischen zwei Lohnmodellen und hol' das Beste für Dich raus! Je länger desto mehr - Mit wachsender Betriebszugehörigkeit steigt auch Dein Gehalt.
- Werbung neuer Mitarbeiter*innen – 1.500 € netto
- Einspringen zahlt sich aus - erhalte zwischen 37,50 € und 65,00 € pro übernommenen Dienst
- Mitgestaltung der Dienstpläne unter Berücksichtigung persönlicher Prioritäten
- 120-stündige Fachweiterbildung für die außerklinische Intensivpflege innerhalb der ersten Monate
- Gute Versorgungsschlüssel geben ausreichend Zeit für unsere Patient*innen und dafür, auf sich selbst zu achten
- Individuelles Einarbeitungskonzept mit persönlicher Betreuung
- Unser unternehmensinterner Newsletter hält Dich auf dem Laufenden und bietet mehr Transparenz
- Psychologische Begleitung in Form einer monatlich angebotenen Online-Sprechstunde sowie eine jederzeit erreichbare Vertrauensperson bei beruflichen oder privaten Sorgen und Belastungen
- Ein kostenloses Mitarbeiterkonto bei machtfit für kostenlose oder kostengünstige Kurse für Deine körperliche Gesundheit
- Sowie eine Bezuschussung von bis zu 50 € bei machtfit für Kurse, die Deine mentale Gesundheit fördern
- Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen der gruppeneigenen Bildungsakademie BaWiG – inkl. E-Learnings
- Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge
- Corporate Benefits – großartige Rabatte bei vielen Marken
Wir, das Wichtelteam, legen Wert auf eine positive Arbeitsatmosphäre, ein anerkennendes Miteinander, gegenseitige Unterstützung und Zusammenhalt im Team. Wir suchen Menschen, die mit ihrem Engagement und der Liebe zur Pflege unsere Kinder unterstützen, fördern und ihnen Geborgenheit schenken möchten.
Wir freuen uns auf Bewerbungen über unser Online-Bewerberportal.
Kontakt für Fragen:
Ingrid Wiedmayer
Tel.: 0170 9983475
E-Mail: mail@wichtelteam.de
Pflegefachkraft (m/w/d) in Steffenberg - ambulante 1:1 Kinderintensivpflege Arbeitgeber: Wichtelteam
Das Wichtelteam ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine positive Arbeitsatmosphäre und ein starkes Teamgefühl fördert. Mit individuellen Einarbeitungskonzepten und der Möglichkeit zur Mitgestaltung der Dienstpläne bieten wir nicht nur eine wertvolle Erfahrung in der Pflege von schwerstkranken Kindern, sondern auch zahlreiche Corporate Benefits, die das Leben unserer Mitarbeiter bereichern. In Marburg erwartet dich ein unterstützendes Umfeld, in dem du deine Fähigkeiten weiterentwickeln und einen echten Unterschied im Leben junger Patient*innen machen kannst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegefachkraft (m/w/d) in Steffenberg - ambulante 1:1 Kinderintensivpflege erhalten könntest
✨Engagier dich in lokalen Pflegegemeinschaften!
Such dir lokale Pflegeorganisationen oder -vereine, in denen du dich einbringen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse am Beruf, sondern auch dein Engagement für die Community. Hier bekommst du auch gute Kontakte und vielleicht sogar Informationen über offene Teilzeitstellen!
✨Besuche Jobmessen in der Gesundheitsbranche!
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um persönlich mit möglichen Arbeitgebern wie Wichtelteam ins Gespräch zu kommen. Informier dich über Karriereveranstaltungen in deiner Nähe, um direkt zu zeigen, wer du bist und was du kannst. Oft gibt’s dort auch Infos zu Teilzeitangeboten, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Nutz deine Praktika und Netzwerke!
Wenn du schon eine Ausbildung oder Praktika im Pflegebereich gemacht hast, sprich mit deinen ehemaligen Vorgesetzten oder Kolleg:innen. Die wissen oft von Teilzeitangeboten und können dich direkt weiterempfehlen, was viel wert sein kann. Wir bei StudySmarter empfehlen, deine Kontakte aktiv zu fragen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du auf der Suche nach einer Teilzeitstelle im Pflegebereich bist, schau dir unsere offenen Angebote auf unserer Website an. Das macht den Bewerbungsprozess einfacher und du kannst direkt sehen, was zu dir passt. Wag den Schritt und fühl dich frei, uns bei Fragen zu kontaktieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft (m/w/d) in Steffenberg - ambulante 1:1 Kinderintensivpflege mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für die Pflege:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum du dich für die Pflege interessierst. Welche Erfahrungen hast du in der Vergangenheit gemacht? Hast du vielleicht Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten in der Pflege absolviert, die deine Motivation unterstreichen? Lass uns spüren, dass du wirklich für den Beruf brennst!
Zertifikate und Qualifikationen im Fokus:Für die Pflegeberufe ist es wichtig, dass du deine Qualifikationen und Zertifikate übersichtlich darstellst. Hast du spezielle Schulungen oder Fortbildungen gemacht? Listen wir das in deinem Lebenslauf ganz prominent auf, damit Wichtelteam sofort sieht, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Teilzeit – flexibler Lebenslauf:Wenn du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, achte darauf, dass dein Lebenslauf klar darstellt, wann du verfügbar bist. Mache deutlich, ob du Nachtschichten, Wochenenddienste oder flexible Arbeitszeiten übernehmen kannst. Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du flexibel bist und dich gut ins Team integrieren kannst.
Persönliche Fähigkeiten betonen:In der Pflege spielen Soft Skills eine riesige Rolle. Nutze die Gelegenheit, um in deinem Anschreiben Fähigkeiten wie Empathie, Teamarbeit und Kommunikation hervorzuheben. Überlege, wie du in der Vergangenheit diese Fähigkeiten in praktischen Situationen eingesetzt hast, und bring das im Antrag zur Sprache. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die richtigen Qualifikationen hast, sondern auch menschlich zu Wichtelteam passt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wichtelteam vorbereitet
✨Zeige dein Einfühlungsvermögen
In Pflegeberufen ist Empathie einer der wichtigsten Aspekte. Bereite dir einige Beispiele vor, in denen du Menschen in schwierigen Situationen geholfen hast. Zeige, wie du in stressigen Momenten ruhig bleibst und die Bedürfnisse deiner Patienten oder Klienten verstehst.
✨Kenntnisse der Pflegeplanung
Mach dich mit den gängigen Pflegeplanungsprozessen vertraut. Du könntest gefragt werden, wie du einen Pflegeplan entwickelst oder anpasst. Sei bereit, konkrete Situationen zu diskutieren, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten genutzt hast, um die beste Versorgung zu gewährleisten.
✨Flexibilität und Verfügbarkeit zeigen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird sicher auch deine Flexibilität gefragt sein. Sei vorbereitet, deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren und aufzuzeigen, wie du den Bedürfnissen des Arbeitgebers entgegenkommst. Hebe deine Bereitschaft hervor, an Wochenenden oder in wechselnden Schichten zu arbeiten.
✨Fragen zur Teamarbeit
Teamarbeit ist in der Pflege extrem wichtig. Überlege dir einige Fragen, die du zum Thema Teamdynamik stellen kannst. Zum Beispiel, wie das Team im Alltag zusammenarbeitet oder welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt deinem Gegenüber, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist.
